Способы ведения бухгалтерского учета

№	Способы ведения бухгалтерского дела	Содержание
	Установление границы между основными средствами и хозяйственным инвентарем	Предприятие решает: какова величина верхнего предела стоимости средств труда, относящихся к хозяйственному инвентарю, или. Иначе, нижнего предела стоимости средств труда, относящихся к основным средствам.
	Порядок начисления амортизации основных средств	Предприятие решает, каким образом производить амортизационные отчисления по основным средствам: по стандартным нормам; по методу ускоренной амортизации активной части основных производственных фондов; с применением повышающих коэффициентов; с применением понижающих коэффициентов.
	Порядок начисления амортизации нематериальных активов	Предприятие решает, какие объекты нематериальных активов подлежат амортизации: срок полезного использования этих объектов; объекты, по которым трудно или невозможно установить срок полезного использования; какие объекты нематериальных активов не подлежат амортизации.
	Способ оценки нематериальных ресурсов	Предприятие решает, каким способом оценки пользоваться для определения фактической себестоимости списываемых материальных ресурсов: по средней себестоимости; по себестоимости первых по времени закупок (ФОФО); по себестоимости последних по времени закупок (ЛИФО); по фактической себестоимости заготовления единицы запасов.
	Порядок учета и приобретения (заготовления) материальных ценностей	Предприятие решает, как отражать в бухгалтерском учете операции заготовления и приобретения материальных ценностей: с использованием или без использования счетов 15 «Заготовление и приобретение материалов» и 16 «Отклонение в стоимости материалов».
	Вариант учета ремонта основных средств	Предприятие решает, как отражать в бухгалтерском учете ремонт основных средств: включать фактические затраты в себестоимость продукции по мере производства ремонта; создавать резерв на ремонт основных средств; относить фактические затраты по ремонту и расходам будущих периодов.
	Учет расходов будущих периодов и сроки их погашения	Предприятие решает, в течение какого периода затраты, отраженные как расходы будущих периодов, должны быть списаны по принадлежности на себестоимость или другие источники. Указывает: сроки погашения расходов будущих периодов по каждой позиции; структуру расходов будущих периодов.
	Способы группировки и списание затрат на производство	Предприятие решает, какой способ группировки и списания затрат использовать: традиционный – с подразделениями на прямые и косвенные затраты и подсчетом полной себестоимости; с разделением затрат на условно-переменные и подсчетом сокращенной производственной себестоимости и списание условно-постоянных расходов на уменьшение финансовых результатов.
	Вариант учета выпуска продукции	Предприятие предусматривает возможность организации учета с применением или без применения счета 37 «Выпуск продукции (работ, услуг)» - в новом плане счетов счет 40.
	Способ распределения косвенных расходов	Предприятие решает, по какому признаку распределять косвенные расходы между отдельными объектами учета пропорционально: объему выручки; прямым расходам; фактическим расходам на оплату труда; материальным статьям расходов.
	Метод оценки незавершенного производства	Незавершенное производство в массовом и серийном производстве может отражаться в балансе: по нормативной (плановой) себестоимости сырья; по себестоимости материалов, полуфабрикатов; по прямым статьям расходов.
	Метод распределения коммерческих расходов	Предприятие может распределять коммерческие расходы одним из способов: сразу отнести на объем реализованной продукции; распределить между отпущенной и реализованной продукцией и остатками нереализованной продукции.
	Способ оценки товаров (для организаций розничной торговли)	Предприятие решает, по какой стоимости учитывать товары, приобретенные для продажи - покупной или продажной.
	Порядок учета курсовых разниц по валютным счетам и операциям в иностранной валюте	Предприятие решает, как отражать в текущем бухгалтерском учете курсовые разницы по валютным счетам и операциям в иностранной валюте: непосредственно на счете 99 (80) «Прибыль и убытки»; предварительно накапливать на счете 98 (83) «Доходы будущих периодов», списывая в конце года на счет 99.
	Способ оценки задолженности полученным кредитам и займам	Предприятие решает, как оценивать задолженность по полученным займам: с учетом процентов, причитающихся к уплате на конец отчетного периода по договорам займа; без учета процентов, причитающихся к уплате на конец отчетного периода по договорам займа.
	Перечень резервов предстоящих расходов и платежей	Предприятие решает, создавать или не создавать резервы: на предстоящую оплату отпусков работникам; на выплату вознаграждения по итогам работы за год; на ремонт основных средств; другие разрешенные резервы.
	Образование оценочных резервов	Предприятие решает, создавать ли оценочные резервы.
	Учет резервного фонда	Предприятие решает вопрос о создании резервного фонда отчетного периода и о порядке отчислений от прибыли в резервный фонд.
	Вариант распределения и использования чистой прибыли	Предприятие решает, создавать какие-либо фонды из нераспределенной прибыли с определением назначения каждого из них и порядка формирования и использования или фонды специального назначения не создавать.
	Порядок отражения в учете начисления и выплаты дивидендов	Предприятие решает: начислить дивиденды из нераспределенной прибыли в следующем за отчетным периодом году; начислять дивиденды, используя чистую прибыль отчетного периода текущего года (использовать практику авансового начисления и выплаты дивидендов ежеквартально или раз в полугодие).

Принятая учетная политика предприятием должна раскрываться для внешних пользователей финансовой информации, то есть предаваться гласности. В публикуемом отчете подлежат описанию не все составляющие учетной политики, а лишь основные ее положения (существенные способы ведения учета). Существенными признаются способы ведения бухгалтерского учета, без знания которых пользователи бухгалтерской отчетности не смогут сделать полезные выводы по ней. Раскрытию подлежат главным образом методические способы ведения учета.

Основные положения учетной политики могут раскрываться в отчетности двумя способами: описанием каждого из них либо отклонений от общих правил. Второй способ целесообразен для отчетности «внутрироссийского пользования», рассчитанной на подготовленного читателя, то есть пользователя, имеющего представление о правила учета, действующих в стране. При этом основные положения учетной политики раскрываются лишь тогда, когда они отличаются от общих правил. Если при составлении финансовой отчетности предприятие строго следует общепризнанным правилам, то в отчете достаточно ограничиться указанием этого факта. Если же предприятие допускает отступление от таких правил, то они подробно описываются в пояснениях к отчету вместе с причинами этих отступлений.

Кроме положений, отличных от общепризнанных, информация об учетной политике должна содержать сведения о положениях, сформированных предприятием: в результате выбора, сделанного из нескольких допускаемых вариантов; исходя из отраслевой принадлежности предприятия; в результате нетрадиционного применения допускаемых вариантов, в том числе отраслевых.

Во всех случаях учетная политика организации должна отвечать шести требованиям ведения бухгалтерского учета: полнота, своевременность, осмотрительность, приоритет содержания перед формой, непротиворечивость и рациональность.

При формировании учетной политики по конкретному направлению (вопросу) ведения бухгалтерского учета организацией выбирается один способ из нескольких допускаемых законодательством (например, порядок начисления амортизации по основным средствам). Организация имеет право самостоятельно разрабатывать способы ведения учета в случаях отсутствия установленных норм, руководствуясь при этом общеметодическими подходами и действующими Положениями по бухгалтерскому учету.

Общие положения, одинаковые для всех организаций, не следует включать в учетную политику. При ее формировании рассматриваются только те вопросы, решение которых в соответствии с нормативными документами может отличаться от принятых в других организациях. Наличие в нормативно-правовых актах формулировок «может» или имеет право«влечет за собой определение очередного элемента учетной политики.

Ответственность за формирование учетной политики в организации несет главный бухгалтер. Утверждение учетной политики входит в компетенцию руководителя организации.

В современных условиях единой методики составления учетной политики нет. Каждое предприятие вправе самостоятельно разрабатывать ее положения. Основываться же надо на рекомендациях ПБУ 1/98 «Учетная политика организации», утвержденного приказом Минфина от 9 декабря 1998 г. № 60-н, а также на других нормативных документах по бухгалтерскому учету. При этом необходимо соблюдать следующие принципы: допущения имущественной обособленности, непрерывности деятельности, последовательности применения учетной политики, допущения временной определенности факторов хозяйственной деятельности.

Принцип допущения имущественной обособленности состоит в том, что активы и обязательства предприятия должны учитываться отдельно от активов и обязательств собственников этого предприятия, а также активов и обязательств других предприятий.

Допущение непрерывности деятельности означает, что предприятие планирует продолжать свою деятельность в обозримом будущем и у него нет намерений и необходимости существенного сокращения деятельности или ее полной ликвидации.

Последовательность применения учетной политики предполагает, сто учетная политика, принятая предприятием, должна применяться из года в год. Менять учетную политику ежегодно не обязательно.

Учетная политика организации может быть изменена в следующих случаях:

- изменение законодательства РФ или нормативных актов по бухгалтерскому учету;

- существенного изменения условий деятельности, реорганизации, слияния, разделения, присоединения организации (смены собственников);

- разработки новых способов ведения бухгалтерского учета.

Изменения в учетной политике должны быть обоснованными и оформляются в таком же порядке, как и учетная политика.

Последствия изменений в учетной политике, не связанные с изменением законодательства РФ, должны быть оценены в стоимостном выражении. Оценка производится на основании выверенных организацией данных на первое число месяца, с которого применяются измененные способы ведения бухгалтерского учета.

Принцип допущения временной определенности факторов хозяйственной деятельности означает, что факты хозяйственной деятельности предприятия нужно отражать в том отчетном периоде, в котором они имели место. И это не должно зависеть от времени фактического поступления или выплаты денег.

Учетная политика организации формируется главным бухгалтером (бухгалтером) организации и утверждается ее руководителем соответствующей организационно-распорядительной документацией (приказом, распоряжением и др.).

При формировании учетной политики организация осуществляет выбор одного способа ведения бухгалтерского учета из нескольких, допускаемых законодательством и нормативными актами, входящими в систему нормативного регулирования бухгалтерского учета в РФ. Если указанная система не устанавливает способа ведения бухгалтерского учета по конкретному вопросу, то при формировании учетной политики организация самостоятельно разрабатывает соответствующий способ, исходя из действующих положений по ведению бухгалтерского учета.

Способы ведения бухгалтерского учета, выбранные организацией при формировании учетной политики, применяют с 1 января года, следующего за годом издания соответствующего организационно-распорядительного документа. При этом они применяются всеми структурными подразделениями организации (включая выделенные на отдельный баланс) независимо от места их расположения.

Помимо выбранных способов ведения бухгалтерского учета приказом по учетной политике утверждаются:

- рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий применяемые в организации синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности;

- формы первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены унифицированные (типовые) формы первичных учетных документов, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности;

- методы оценки отдельных видов имуществ и обязательств;

- порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации;

- правила документооборота и технология обработки учетной информации;

- порядок контроля за хозяйственными операциями, а также другие решения, необходимые для правильной постановки бухгалтерского учета.

Вновь созданная организация оформляет избранную ею учетную политику по первой публикации бухгалтерской отчетности, но не позднее 90 дней со дня приобретения прав юридического лица (государственной регистрации). Избранная организацией учетная политика считается принятой со дня приобретения прав юридического лица (государственной регистрации).

Учетная политика организации оформляется организационно-распорядительным документом – приказом или распоряжением руководителя. В нем рассматриваются вопросы, решение которых в соответствии с действующим законодательством многовариантно.

Нет никакой необходимости указывать в приказе об учетной политике, что при ведении бухгалтерского учета организация руководствуется Федеральным законом «о бухгалтерском учете» или, что при осуществлении наличных расчетов с юридическими лицами соблюдает установленный лимит.

Особое внимание в приказе об учетной политике следует уделять положениям, которые неоднозначно трактуются действующим законодательством. Тем более, что согласно п. 7 ст. 3 Налогового кодекса РФ Часть 1, все неустранимые сомнения, противоречия и неясности актов законодательства о налогах и сборах толкуются в пользу налогоплательщика.

При оформлении приказа об учетной политике по каждому ее элементу необходимо указывать соответствующую норму, которая разрешает принять данный способ ведения учета или позволяет утвердить его организацией самостоятельно. Данное требование вытекает из п. 1 ПБУ 1/98 «Учетная политика организации», согласно которому формирование учетной политики представляет собой не только выбор, но и обоснование такого выбора.

Приказ об учетной политике можно разделить на три раздела, каждый из которых включает в себя несколько элементов (см. таблицу 3).

Таблица 3

Дата добавления: 2015-07-10