Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Vocabulary notes. chefшеф-повар

Divide the text into other logical parts and entitle each of them. | ROLE OF THE HOTEL GENERAL MANAGER (Part 1) | Vocabulary notes | Vocabulary notes | Comprehension | Read the supporting article and provide detailed answers to the case questions below. | HOTEL RESTAURANTS | Vocabulary focus | Say whether the following statements are true or false. Comment on the true statements and correct the false ones. | Read both supporting texts and provide detailed answers to the case questions below. |


Читайте также:
  1. Ex. 5 Translate from English into Russian paying attention to Active Vocabulary
  2. Ex. 5 Translate from English into Russian paying attention to Active Vocabulary
  3. Fill in the blanks with an appropriate word from the topical vocabulary, making any necessary changes.
  4. General considerations of stylistic classification of the English vocabulary
  5. Hotel Vocabulary
  6. II. Vocabulary Practice
  7. II. Vocabulary Practice

 

chef шеф-повар

associate зд. подчиненный, сотрудник, коллега

to make time уделять, находить, выкраивать время

currently в настоящее время

cuisine кухня (как стиль приготовления пищи)

to be in зд. Быть широко распространенным (модным) вданное время

ongoing существующий и по сей день

room service обслуживание гостей прямо в номерах

niche ниша (на рынке товаров и услуг)

to build identity зд. создавать свой собственный имидж (отличающийся от конкурентов)

to go nationwide зд. распространяться по всей стране

regional special (n.) зд. с ущ. фирменное блюдо, характерное для данной местности

personal philosophy зд. личные взгляды, представления, мировоззрение

tier зд. сеть нескольких однотипных заведений

to embrace зд. охватывать, постигать смысл и пониматьзначение

to allow (for smth.) зд. допускать, позволять (что-либо)

to build a team создавать коллектив, команду единомышленников

outlet место отпуска (напитков, продуктов), торговаяточка

to keep (smb.) happy сделать (кого-либо) счастливым и поддерживать такое его состояние

to be voted быть избранным

«Chef of the Year» « Шеф-повар года» (почетный титул по итогам работы и достигнутым за год результатам

advice совет, пожелание, рекомендация

it's tough разг. трудновато

to have «hands on» иметь хорошие руки, уметь делать что-либо своими руками [а не только праздно размышлять]

formal education (training) базовое образование, высшее образование по профилю работы или должности

to start at the bottom зд. приступать с самого начала (с самой низшей должности)

to work one's way up зд. пробиваться вверх по карьерной лестнице

superior начальник, руководитель

to relate (to smb.) относиться к кому-либо

 

Case questions:

1. What is Jim Gemignani's position at the Marriott Hotel currently?

2. What is he responsible for?

3. What is an ongoing part of American cuisine?

4. How are hotels building identity into their restaurants?

5. What are Jim Gemignani's greatest accomplishments?

6. What is the difference between JWs and Tuscany's restaurants?

7. What is Chef Jim's biggest challenge?

8. What cuisine is currently in at the Marriott Hotel?


Role-play:


Pretend you are chef of a large St. Petersburg hotel. You intend to create your own brand name. You also plan to improve food quality but without simplifying menus. At the same time your biggest challenge is to keep guests and associates happy. What exactly will you be doing?


While making your decision consider the following possible steps:

• to research food trends and comparative shopping;

• to keep not only guests but also associates happy;

• to replace old coffee shops and restaurants;

• to go nationwide with this concept;

• to find a niche;

• to see your associates develop;

• to meet the diverse clientele's needs;

• to establish a combination of «hands on» and formal training;

• to promote your subordinates.

 

 


Дата добавления: 2015-11-04; просмотров: 98 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Read the supporting article and provide detailed answers to the case questions below.| Identify key points in the article and extract information from it to pass on to your partner.

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.007 сек.)