Звітна документація

1. Щоденник практики, до якого входять (Додаток В 1, В 2, В 3, В 4, В 5):

індивідуальний план роботи; аналіз відвіданих заходів і власної проведеної роботи; загальна характеристика бази практики; звіт про виробничу практику.

2. Навчальний проект (індивідуальне навчально-дослідне завдання), до якого входять:

- матеріали соціальної діагностики клієнта соціальної служби та його проблеми (застосовані діагностичні методики, висновоки) (Додаток В 6);

- технологія вирішення проблеми клієнта (із зазначенням проблеми, мети і завдань програми; опису прогнозованих результатів; опису необхідних видів соціальної діяльності; плану реалізації; кадрового, фінансового, матеріально-технічного забезпечення; порядку здійснення керівництва і контролю за реалізацією) (Додаток В7);

- копія запиту до відповідних органів;

- висновок про достовірність інформації, наданої заявником для отримання соціальних послуг;

- обґрунтування права клієнта на отримання і розмір соціальної допомоги;

- соціально-психологічну характеристику особистості клієнта.

1. Модель діяльності соціального закладу (обґрунтування необхідності існування соціальної служби; мета і завдання її функціонування; система управління; види і зміст діяльності; об’єкти діяльності; основні функції та засоби діяльності; джерела отримання інформації) (Додаток В 8).

2. Відгук-характеристика методиста за місцем проходження практики (Додаток В 9)

ОЦІНЮВАЛЬНИЙ ЛИСТ

№ з/п	Тема
Максимальний бал	Отрима ний бал	Хто оцінює	Підпис
Змістовий модуль І. НАВЧАЛЬНА ДІЯЛЬНІСТЬ
1.	Участь у настановній конференції.			Керівник практики
2.	Ознайомлення студентів із функціями діяльності, особливостями та умовами її здійснення на базі практики			Методист бази практики
3.	Вивчення правової основи діяльності бази практики.			Методист бази практики
4.	Вивчення плану роботи служби та окремих її працівників.			Методист бази практики
5.	Участь у підсумковій конференції.			Керівник практики
Всього за змістовий модуль:
Змістовий модуль ІІ. ПРАКТИЧНА ДІЯЛЬНІСТЬ
1.	Знайомство з керівництвом та трудовим колективом бази практики.			Методист бази практики
2.	Вивчення специфіки діяльності бази практики.			Методист бази практики
3.	Відвідування та участь у проведенні заходів, які проводяться базою практики.			Методист бази практики
4.	Розробка та реалізація технології соціальної роботи у роботі з клієнтами бази практики			Методист бази практики
5.	Робота над створенням моделі діяльності соціального закладу, спрямовану на вирішення соціальних проблем його клієнтів			Керівник практики
6.	Пошук та підбір необхідних нормативно- правових актів, методичних матеріалів для вирішення практичних задач			Керівник практики
Всього за змістовий модуль:
Змістовий модуль III. ЗВІТНА ДОКУМЕНТАЦІЯ
1.	Складання індивідуального плану роботи.			Керівник практики
2.	Ведення щоденника практики.			Керівник практики
3.	Формування пакета документів, передбачених практичними завданнями (ІНДЗ).			Керівник практики
4.	Оформлення опису моделі діяльності соціального закладу, спрямовану на вирішення соціальних проблем його клієнтів			Керівник практики
5.	Підготовка звіту про практику			Керівник практики
	Всього за змістовий модуль:
	Загальна кількість балів

Виробнича практика оцінюється заліком за 100 бальною шкалою (Додаток 1)

Дата добавления: 2015-10-24