Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Формы и системы заработной платы в хим. отрасли и область их применения

Гос. регулирование экономики в РБ. | Основные направления развития экономики в хим. отрасли в условиях рыночных отношений. | Показатели использования основных производственных фондов и порядок их расчета. | Понятие оборотных средств и их виды. | Производственные запасы, их виды. | Нормирование оборотных средств и показатели их оборачиваемости. | Пути повышения эффективности использования оборотных средств на ПХП. | Расчет необходимой численности рабочих основного и обслуживающего производств. | Определение потребности ПХП в руководителях, специалистах и служащих. | ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ СОЗДАНИЯ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПХП |


Читайте также:
  1. I По способу создания циркуляции гравитационные системы отопления.
  2. I этап реформы банковской системы относится к 1988-1990 гг.
  3. I. Задания закрытой формы с одним правильным ответом. Обведите букву правильного ответа.
  4. I. ОБЛАСТЬ ПРИМЕНЕНИЯ
  5. I. Область применения Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок
  6. I. Общая характеристика и современное состояние системы обеспечения промышленной безопасности
  7. II. НАСЛЕДСТВЕННЫЕ ФОРМЫ ПАТОЛОГИИ

Формы оплаты труда:

- повременная (за отработанное время)

- повременно-премиальная (за сокращение времени выполненной работы по сравнению с планируем.)

- сдельная (за результаты выполненной работы исходя из объема расценок,за ед. работы,продукции и тд.)

-сдельно-премиальная (устанавлив. % за полностью выполненную работу в срок)

- сдельно-прогрессивная (за превышенный объем работ устанавливается больш. % премия)

- сдельно- аккордная (предусм. определ. договорной цены за весь объем работ,продукции до их начала)

Сдельный заработок опред-ся по фор-ле:

ЗП сдельн. = СР*Vпрод*(1+ )

CР – средняя расценка за ед. продукции

V прод – объем произведенной или планируемой продукции

Р – проент размера премии

К – повышающий % за перевыполненные задания

n - % за сокращение времени.

 

 

Дата добавления: 2015-07-21; просмотров: 51 | Нарушение авторских прав

<== предыдущая страница | следующая страница ==>
ОСОБЕННОСТИ ФОРМИРОВАНИЯ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПХП В РЫНОЧНЫХ УСЛОВИЯХ| Роль материального стимулирования в повышении эффективности производства
mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)