Обязательства сторон. 2.1. Предприятие обязуется:

2.1. Предприятие обязуется:

2.1.1. Предоставить Институту ______ мест для проведения учебной, производственной и преддипломной практики следующих студентов:

№№ п.п	Ф.И.О. студента (полностью)	Код и наименование направления подготовки (специальности) специализация, профиль, программа	Курс, форма обучения (очная, заочная)	Срок практики (дата, м-ц, год)	Вид практики
Начало	Окончание

2.1.2. Предоставить студентам места работы в соответствии с программой, обеспечивающие наибольшую эффективность прохождения практики.

2.1.3. Назначить квалифицированного специалиста для осуществления руководства учебной, производственной и преддипломной практикой на Предприятии в подразделениях (цехах, отделах, лабораториях и т.д.),который контролирует организацию практики в соответствии с программой и индивидуальным заданием.

Руководитель практики от предприятия:

- согласовывает рабочую программу практики и индивидуальное задание студента;

- проводит инструктаж по технике безопасности и безопасности жизнедеятельности на рабочем месте;

-оформляет прибытие и убытие студента в дневнике практик и заверяетпечатью предприятия;

- ведет табельный учет посещаемости студента практических занятий;

- распределяет студента на рабочее место, осуществляет перемещение студента по рабочим местам в целях более полного ознакомления практиканта с предприятием;

-обеспечивает и контролирует соблюдение студентом правил внутреннего распорядка,

установленного на данном Предприятии;

-руководит сбором материалов для написания студентом отчета;

-обеспечивает студента необходимой информацией в соответствии с индивидуальным заданием;

-дает консультации, учит правильному пользованию документацией, разъясняет методы и приемы работы;

-передает опыт анализа и принятия решений в различных ситуациях, организовывает связь студента с другими специалистами;

-сообщает в деканат или заведующему кафедрой, преподавателю-руководителю практики от института и отмечаетв характеристике студента нарушение (если такое допущено) трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка Предприятия;

-проверяет отчет студента и оценивает его по четырехбальной шкале (отл., хор., удовл., неудовл.,), заверяет оценку в дневнике и отчете печатью Предприятия, принимает участие в работе комиссии по приему зачета по практике.

2.1.4.Создать необходимые условия для получения студентами качественного овладения знаниями умениями и навыками труда по специальности.

2.1.5. Предоставить студентам возможность ознакомиться с организацией работ в подразделениях и участвовать в их производственной деятельности, выполняя конкретные задания на рабочих местах.

2.1.6.Не предоставлять для прохождения производственной практики студентам работы, не отвечающие требованиям учебных программ, необходимых требованиям условий труда, а также не использовать труд студентов-практикантов на сторонних или подсобных работах без надлежащего оформления и оплаты за выполненные студентами работы.

2.1.7. Обеспечить студентам условия безопасной работы на каждом рабочем месте, проводить обязательные инструктажи по охране труда: вводный и на рабочем месте, с оформлением установленной документации (приказа), в необходимых случаях проводить обучение студентов-практикантов безопасным методам работы.

2.1.8. Несчастные случаи, происшедшие на Предприятии со студентами во время прохождения ими практики, расследовать комиссией совместно с представителями Института в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации (глава 36 ст.ст.227-231).

2.1.9. Предоставить студентам и руководителям практики со стороны Института возможность пользоваться лабораториями, кабинетами, мастерскими, библиотекой, чертежами и чертежными принадлежностями, технической, экономической и другой документацией в подразделениях Предприятия, необходимых для успешного освоения программ учебной, производственной и преддипломной практики и выполнения ими индивидуальных заданий.

2.1.10. Сообщать в Институт и отмечать в характеристике студента нарушения (если таковые были допущены) трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка Предприятия.

2.1.11. Студентам принятым на штатные должности, оплачивать труд в соответствии с выполненными объемами рабом по нормам и расценкам Предприятия. Студентам, не работающим на штатных должностях, Предприятие выплаты не производит.

2.1.12. По окончании практики дать характеристику на каждого студента, оценить подготовленный им отчет, заверить подпись и оценку в "дневнике практик" и отчете печатью Предприятия.

2.2. Институт обязуется:

2.2.1. За 30 дней до начала практики предоставить Предприятию для согласования программу практики и календарный график прохождения практики.

2.2.2. Предоставить Предприятию письмо на студентов, направляемых на практику не позднее, чем за 10 дней до начала практики.

2.2.3. Направить на Предприятие студентов в сроки, предусмотренные календарным планом проведения практики.

2.2.4. Выделить в качестве руководителей практики квалифицированных преподавателей.

2.2.5. Перед отправкой на практику провести медицинский осмотр студентов.

2.2.6. Провести инструктаж по технике безопасности и безопасности жизнедеятельности до начала практики студента на Предприятии.

2.2.7. Выдать студентам дневник, индивидуальное задание и рабочую программу практики.

2.2.8.Обеспечить соблюдение студентами трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка Предприятия, обязательного для работников данного предприятия; соблюдение требований законов и других нормативно-правовых актов об охране окружающей среды, правил охраны труда и техники безопасности, а также соблюдение политики Предприятия в области не употребления наркотиков и алкоголя на рабочем месте.

2.2.9.Принимать участие в расследовании комиссией Предприятия несчастных случаев, происшедших со студентами в период прохождения ими практики в рамках настоящего договора в соответствии с нормами действующего законодательства Российской Федерации.

2.2.10.В случае необходимости оказывать работникам Предприятия методическую помощь в организации и проведения практики.

2.2.11. Институт не несет ответственности за вред причинённый здоровью, имуществу Предприятия, в результате нарушений студентами правил по технике безопасности и пожарной безопасности.

2.2.12.Студент обязан не разглашать сведений о коммерческой тайне Предприятия, ставших ему известными в период прохождения практики.

Дата добавления: 2015-07-16