Читайте также:
|
|
Обязанности:
- Формирование отдела страхования и его развитие
- подбор и обучение персонала;
- формирование клиентской базы;
- организационная работа;
- планирование работы;
- постановка целей и задач;
- работа с документацией.
Делай сегодня то‚ чего другие не хотят — завтра будешь жить так‚ как другие не могут!!! Автор: Джаред Лето
Здравствуйте
Нас заинтересовало Ваше резюме. В Российскую Страховую компанию требуется специалист с Вашими навыками работы. Требуются активные, волевые и целеустремлённые люди, желающие и способные много работать!
В связи с расширением отдела открыты следующие должности:
Приглашаются кандидаты в возрасте 23-60 лет, серьёзные, имеющие опыт делового общения, владеющие основами управления персоналом (методы, принципы и стратегии управления персоналом), имеющие опыт работы в сфере менеджмента, а так же опыт предпринимательской деятельности или желающих его приобрести. При поддержке компании предоставляется возможность развить своё собственное дело.
Требования:
- Гражданство РФ;
- ПК и Интернет — обязательны;
- Ответственность, мобильность, организаторские способности;
- Коммуникабельность;
- Образование - высшее, незаконченное высшее, средне - специальное;
- Приветствуется опыт руководства, продаж и работы с клиентами;
- Желание работать и зарабатывать.
Обязанности:
- Осуществлять направленную деятельность в области страхования с использованием новейших технологий;
- Планирование работы;
- Работа с клиентами, документами, персоналом;
- Проводить рекламно-маркетинговые мероприятия;
- Заключать и контролировать грамотность заполнения договора и консультировать по вопросам долгосрочных и краткосрочных вложений физических и юридических лиц;
- Формирование отдела страхования и его развитие.
Условия:
- Оформление по ТК РФ;
- Работа в офисе;
- Для лиц‚ не имеющих опыта работы в этой сфере‚ проводится сертифицированное обучение на базе компании за счёт средств работодателя;
- Стажировка под руководством опытных сотрудников;
- Предусмотрена как полная, так и частичная занятость;
- Перспектива быстрого профессионального и карьерного роста;
- Рекламная, юридическая, информационная поддержка работы;
-Для сотрудников компании предоставляется возможность решения квартирного вопроса,
- Удобное расположение офиса в СПб.
Дополнительную информацию можно посмотреть на сайте – http://www.nsglife.ru
Принимая для себя решение сотрудничать, Вы приобретаете возможность карьерного роста, финансовую защиту, стабильность, растущий доход, Доход 32 000 – 96 000 руб.
Для записи на собеседование, Вы можете связаться по следующим контактным номерам: 8(911)2815491 (понедельник-пятница с 10.00-19.00ч.)
С уважением, Корнева Екатерина Ивановна.
Здравствуйте
Мы ознакомились с резюме‚ и нас заинтересовала Ваша кандидатура.
В связи с расширением Российской Страховой компании приглашаются специалисты с дальнейшим повышением на руководящую должность. Требуются активные, волевые и целеустремлённые люди, желающие и способные много работать! Это работа офисного характера в сфере страхования, финансирования и пенсионного обеспечения, т.е. работа с людьми, документами, информацией.
Приглашаются кандидаты в возрасте 23-55 лет, серьёзные, имеющие опыт делового общения, владеющие основами управления персоналом (методы, принципы и стратегии управления персоналом), имеющие опыт работы в сфере менеджмента, а так же опыт предпринимательской деятельности или желающих его приобрести.
Страхование жизни на сегодняшний день является перспективной и быстроразвивающейся сферой, которая с одной стороны является средством защиты здоровья и благосостояния людей, а с другой - видом деятельности, приносящий достойный доход. В процессе работы проводится активное сертифицированное обучение за счёт компании.
Дополнительную информацию можно посмотреть на сайте – http://www.nsglife.ru
Принимая для себя решение сотрудничать, Вы приобретаете возможность карьерного роста, финансовую защиту, стабильность, растущий доход,. Доход 32 000 – 96 000 руб.
Для получения более подробной информации и записи на собеседование в городе Санкт-Петербурге, Вы можете связаться по следующим контактным номерам: 8(931) 269-29-83 (понедельник-пятница с 09.00-20.00 ч. суббота-воскресенье с 12.00-15.00 ч.)
С уважением, Дементьева Татьяна Владимировна
Организация процесса поиска персонала
Адаптация новых сотрудников (составление адаптационных планов, помощь в организации взаимодействия между отделами, оценка результатов);
Дата добавления: 2015-10-24; просмотров: 54 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Предлагаю – работу – страхование | | | Глава 1. Welcome to the machine |