Читайте также:
|
|
· Что такое тренерские роли и как они должны быть построены. Синий, зеленый, красный;
· Цикл Коулба или как обучить взрослого человека. Встаем на круг обучения;
· Создаем себе легенду. Почему это необходимо?
· Из грязи в князи или повышаем свой ранг;
· Техника «Повезло» — кому досталось место под солнцем?
· Техника «Золушка»;
· Как вызывать эмоции;
· Как разрабатывать упражнения. С чего начать;
· Формула результативного тренинга: «принципы — алгоритмы — чит-коды»;
· Учимся работать с маркером и бумагой: флип-чарт;
· Внедрение юмора или как шутить, чтобы было смешно;
· Жестикуляция или куда деть свои руки;
· Работа с голосом: громко-тихо, высоко-низко;
· Кк установить полный авторитет;
· Как превратить недостатки на сцене в преимущество;
· Как вызывать сильную эмоциональную симпатию участников. 3 базовых алгоритма;
· От хаоса к системе в рисунках;
· Как устанавливать жесткие правила, которые будут выполняться каждым;
· 4 точки, на которые надо нажимать, чтобы зал лежал от смеха;
· Как добиваться результатов от группы;
· Внедрение сильных эмоциональных якорей;
· Как изящно продавать на своем тренинге без любого сопротивления;
· «Тишина!» или как создать дисциплина в группе;
· Как собрать и монетизировать тренинг;
· Как собрать базу подписчиков;
· Создание своей экспертности и построение доверия;
· Как продавать тренинги со сцены;
· Энергия тренера;
· Цель: безумие в глазах и сердце;
· Питание: что есть и пить до и после тренинга;
· Почему важно соблюдать режим;
· Феномен выгорания или как не сдуться.
Дата добавления: 2015-08-18; просмотров: 65 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Список кейсов | | | Скрыть программу |