Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Министр труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан

Все что нашла) Уличная социальная работа | См 33 Расскажите о содержании и методике организационно-административной работы Центра социальной реабилитации детей с девиантным поведением г. Казани (цели, функции, задачи). | Задачи Управления | ЦСОН по советскому району см 34 | В Казани открылась социальная столовая для малообеспеченных горожан | Республиканская молодежная биржа труда (цель, задачи, функции). | Цели нашей работы | Перечень услуг отделения надомного социального обслуживания | Основные направления деятельности ОСПСиД | Универсальность |


Читайте также:
  1. ESTJ – Администратор / Управляющий, ЛСЭ
  2. F. Временный Совет министров в период выборов
  3. F. Высший военный административный апелляционный суд
  4. II. Хозяйственное, хозяйственно-процессуальное и административно-процессуальное законодательство
  5. IV. Формы контроля за исполнением административного регламента
  6. Quot;СИСТЕМЫ ПРОТИВОПОЖАРНОЙ ЗАЩИТЫ. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОГНЕСТОЙКОСТИ
  7. V 1. Административно-правовой статус ФТС России. Административно-правовые формы и методы реализации исполнительной власти. Обеспечение законности в государственном управлении.

Министерство возглавляет министр, назначаемый на должность и освобождаемый от должности в порядке, установленном Конституцией Республики Татарстан.

Министр имеет заместителей, в том числе первого, назначаемых на должность и освобождаемых от должности Кабинетом Министров Республики Татарстан по представлению министра.

Министр:

осуществляет общее руководство деятельностью Министерства на основе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Министерство функций и полномочий;

представляет Министерство в отношениях с другими органами государственной власти Российской Федерации и Республики Татарстан, органами местного самоуправления, организациями любых форм собственности и организационно-правовых форм;

принимает локальные нормативные правовые акты, утверждает уставы подведомственных казенных, автономных и бюджетных учреждений, положения о структурных подразделениях аппарата Министерства, территориальных органов, должностные регламенты государственных гражданских служащих Министерства, должностные инструкции работников Министерства;

назначает на должность и освобождает от должности государственных гражданских служащих, работников Министерства, руководителей подведомственных учреждений, распределяет обязанности между заместителями министра;

утверждает в пределах установленных численности работников, фонда оплаты труда и бюджетных ассигнований штатное расписание, бюджетную смету на содержание Министерства, его территориальных органов, подведомственных казенных учреждений, устанавливает государственные задания бюджетным и автономным учреждениям;

является распорядителем кредитов, выделенных на финансирование деятельности Министерства и подведомственных учреждений;

в необходимых случаях принимает решения совместно с руководителями других органов исполнительной власти Республики Татарстан;

определяет перечень должностных лиц, уполномоченных составлять протоколы об административных правонарушениях за нарушения законодательства о занятости и социальной защите инвалидов.


Дата добавления: 2015-08-17; просмотров: 243 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Функции Министерства| Структура министерства труда, занятости и социальной защиты

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.008 сек.)