Диаграмма. Негізгі құзыреттіліктер бойынша ОПҚ біліктілігін арттыру

2013-2014 оқу жылында ИТ және ОСМБ, ғылым бөлімі, клиникалық жұмыс және дәлелдемелі медицина бөлімі, жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру деканаты жоғарыда көрсетілген құзыреттіліктер бойынша 47 оқыту шараларын ұйымдастырып өткізді, мұнда 457 ОПҚ – Мамандық бойынша білім мен машықтар, 153 ОПҚ – Тиімді оқыту, 495 – Бағалау және сараптама, 184 – білім беру бағдарламаларын жоспарлау, 272 – Зерттеулер, 62 – Көшбасшылық және менеджмент, 117 ОПҚ – ИК-технологиялар бойынша оқыды.

Біліктілікті арттыру бағдарламаларында оқытушылардың қатысуы ОПҚ-ның жеке есептері мен жоспарларында көрсетілген, ол кафедраішінде бақыланады және ОӘО, АТжҚОО, ұйымдастыру және кадр жұмысы бөлімі бақылайды.

Біліктілік арттыру нәтижелерін енгізу келесі формада жүзеге асырылады:

1) біліктілік арттыру тақырыбы бойынша әдістемелік семинарларда, әдістемелік конференцияларда, кафедра отырыстарында хабарлама, баяндама жасау;

2) біліктілік арттыру бағдарламасы шеңберінде әзірленген оқу-әдістемелік материалдарды ұсыну, оны оқу процесінде қолдану;

3) мастер-класс өткізу (сабақ, сабақтан үзінді);

4) біліктілік арттыру бағдарламасы шеңберінде әзірленген жұмыстардың қорытындысын жариялау.

Сонымен бірге АстМУ АҚ кадр саясаты ОПҚ біліктілігін жоғарылатудағы ОПҚ үлесін марапаттауға бағытталған. Осындай саясатты жүзеге асыру механизмдерінің бірі «Сириус» ААЖ базасында білім беру, ғылыми-зерттеу, клиникалық және тәрбие жұмысы бойынша ОПҚ рейтингісінің электрондық формасын жасау және енгізу болып табылады. Рейтинг нәтижелері on-line режимінде қол жетімді, «АстМУ» АҚ әр оқытушы-профессоры оқу жоспарларына сәйкес жыл бойы рейтингінің жиналуын бақылай алады. Барлық қызмет түрлерін талдау еңбекақыны саралап төлеуге мүмкіндік береді.

Персоналды моральдық тұрғыдан ынталандыру жүйесі ҚР Еңбек кодексіне, ҚР өзге де нормативтік актілеріне негізделген.

Университеттің құрылымдық бөлімшелері мен қызметкерлерін материалдық көтермелеу Басқарманың 2011 жылғы 20 қазандағы №28 шешімімен бекітілген «Астана медицина университеті» АҚ-та еңбекақы, сыйақы және өзге де төлемдерді төлеу ережесіне» (ПЛ-МУА-76-12) сәйкес жүзеге асырылады.

Университетте 2010 жылдан бастап «АстМУ» АҚ «Құрметті ұстаз» атағын беру туралы ережеге» (ПЛ-МУА-47-12 2012 жылғы 20 қыркүйектен бастап) сәйкес «Құрметті ұстаз» корпоративтік наградасы дайындалып қолданыла бастады, соңғы 3 жылда «Құрметті ұстаз» төсбелгісімен 44 оқытушы білім беру мен ғылымның дамуына қосқан ерекше үлесі үшін марапатталды.

Дата добавления: 2015-08-20