Читайте также:
|
|
КОЛЛЕДЖ ТУРИЗМА И ГОСТИНИЧНОГО СЕРВИСА
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
Указания по выполнению
практической работы № _10
«Работа с программно – электронным органайзером
MS Outlook»
По дисциплине: «Информационные технологии в профессиональной деятельности»
Специальность _080501 «Менеджмент»
Разработал преподаватель
_____________(_ Улыбина Е.Л. __)
(Подпись) (ФИО)
«_______» _________________2011г.
Цель работы: «Изучить основные возможности MS Outlook, получить навыки в работе с данной программой для оптимизации организационной деятельности с использованием ПК»
Исходные данные:
ПК с конфигурацией не ниже требований:
Процессор - Intel Pentium 333, Тактовая частота -333 Мhz, Кэш память- 128 Кб, шина -100 Mhz; Память - 128 Мб DIMM; Винчестер - 10 Gb;Видео карта TRIDENT 9806; Монитор; Клавиатура; Мышь Genius.
Перечень справочной литературы:
1. Елизаветина Т.М., Денисова М.В. Делопроизводство на компьютере. – М.:Кудиц-Образ, 2002
Угринович Н., Босова Л., Михайлова Н. Практикум по информатике и информационным технологиям. - М:Бином. Лаборатория Знаний, 2002
Краткие теоретические сведения:
MS Outlook относится к программам информационных менеджеров(ПИМ) и состоит из взаимосвязанных компонентов, в которых используется единообразная форма представления информации:
· Outlook сегодня – сводка событий. Служит для просмотра календаря и заданий на текущий день, а также сообщений электронной почты.
· Контакты - Электронной адресной и телефонной книги о партнерах и частных лицах. Списки контактных лиц могут импортироваться в Outlook из других программ.
· Календарь – Предназначен для планирования встреч, регулярных заседаний, напоминания о важных событиях.
· Задачи – Содержат список дел, которые необходимо выполнить, позволяет передавать поручения исполнителям и контролировать степень готовности проектов.
· Заметки – Аналог «Блокнота» служит для заметок в электронном виде.
· Дневник – Журнал событий компьютера.
· Электронная почта.
Дата добавления: 2015-08-02; просмотров: 55 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Рабочее задание | | | Порядок выполнения работы |