Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Окружающие люди определяют степень вашего успеха

Узнайте истинную цену | Сохраняйте жажду успеха | Как помогать другим людям | Уделяйте внимание друг другу | Организуйте свою жизнь так, чтобы больше времени проводить вместе | Относитесь к кризису позитивно | Постоянно общайтесь | Создавайте общие ценности | Стройте свой брак | Глава 9 |


Читайте также:
  1. I. Определение сильных и слабых сторон вашего типа личности, которые могут проявиться в работе.
  2. II степень - рот открывается на 1 см,
  3. Starbucks и привычка добиваться успеха. Когда сила воли доходит до автоматизма
  4. А высшей степенью разумности Прабхупада называет умещ. делать выводы из чужих ошибок.
  5. А для Вашего понимания дадим рисунки Гармоничного поведения ВАС.
  6. А каким образом определяются перспективы ухудшения или улучшения состояния?
  7. Анализ уроков, усвоенных от вашего отца.

Этот процесс изменил мою жизнь. Я продвинулся в своем путешествии к успеху и поднялся к таким вершинам, о которых никогда даже и не мечтал. Окружающие меня люди внесли значительный вклад в мой успех. Я хочу назвать их поименно:

• Маргарет Максвелл: все начинается с нее. Самым разумный их всех моих поступков — женитьба на Маргарет. Всеми моими успехами — личными и профессиональными — я обязан ей.

• ДикПетерсон: мой партнер и друг. Нашу компанию INJOY мы начали создавать в 1985 году в его гараже. С тех пор мы всегда вместе. Сейчас он занимает пост президента этой компании и ведет бизнес с присущей ему мудростью и изобретательностью.

• Дэйв Сутерланд: в прошлом специалист по маркетингу в IBM. Он работает со мной только несколько лет, но уже внес неоценимый вклад в наше дело. Дэйв является президентом одного из филиалов компании INJOY, и его подразделение развивается быстрее других. Он сильный и целеустремленный лидер.

• Дэн Рейленд: он работает со мной пятнадцать лет, сначала как пастор, а теперь в должности вице-президента INJOY. Дэн оказывает мне огромную помощь. Он умеет поддерживать людей, как никто.

• Стэн Тоулер: я знаком с ним более тридцати лет. Стэн был первым сотрудником, которого я нанял, и я очень благодарен ему за то, что он согласился стать вице-президентом INJOY. Он является одним из самых выдающихся людей, известных мне.

• Линда Эггерс. мой замечательный секретарь. Она работает со мной более восьми лет. Никто не делает для меня столько, сколько Линда. Ей удается держать в порядке мою жизнь, которая без нее превратилась бы в хаос.

Хочу упомянуть также и других инициативных людей, которые помогают мне вести дела INJOY: Конни Вуд — менеджер отдела работы с клиентами, Стив Трок-мортон — менеджер информационных систем и разработки программного обеспечения, Денниз Уорден — директор по маркетингу, Дэйв Джонсон — финансовый директор, Кевин Смолл — менеджер по проведению семинаров и Чарли Ветцел — мой ассистент.

Благодаря этим людям я способен выполнять больше работы, писать больше книг, проводить больше семинаров и помогать изменять жизни большему количеству людей. Имея поддержку этих людей, я способен достичь невозможных вершин.


Дата добавления: 2015-07-25; просмотров: 43 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Как жить по самому большому счету| Как найти людей, нужных вам в путешествии К УСПЕХУ

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.011 сек.)