Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения учебной дисциплины

В результате освоения учебной дисциплины «Корпоративный юрист» обучающийся должен:

1) Знать: понятие корпоративные отношения, основные источники регулирования корпоративных отношений, правовой статус оранов управления корпорацией; условия и порядок применения норм корпоративного права в России.

2) Уметь: анализировать принципы и нормы корпоративного права; самостоятельно решать вопросы, связанные с толкованием источников регулирования корпоративных отношений; уметь грамотно оперировать уместной судебной практикой судебной практикой; использовать приобретенные знания во всех аспектах практической деятельности и при изучении других учебных дисциплин.

3) Владеть: навыками поиска источников регулирования корпоративнвх отношений; навыками составления и оформления документов, связанных с применением корпоративного права; способностью к творческому развитию полученных знаний, в том числе способностью находить, анализировать и систематизировать источники, принципы и нормы, регулирующие корпоративные правоотношения, которые будут созданы после завершения изучения учебной дисциплины.

СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

Общая трудоемкость дисциплины составляет 2 зачетных единицы, 72 часа.

№ п/п	Раздел учебной дисциплины	Семестр	Неделя семестра	Виды учебной деятельности, включая самостоятельную работу студентов и трудоемкость (в часах)	Формы текущего контроля успеваемости (по неделям семестра) Формы промежуточной аттестации (по семестрам)
Аудиторные занятия	Лекции	Семинары, практ. и др. занятия	Самостоятельная работа
	Понятие корпоративных правоотношений
					Коллоквиум
	Содержание корпоративных правоотношений
					Коллоквиум
					Самостоятельная работа
					Коллоквиум, тестирование
	Гарантии прав и ответственность участников корпоративных правоотношений
					Коллоквиум
					Самостоятельная работа
					Коллоквиум, тестирование

Учебная дисциплина «Корпоративный юрист» изучается в течение одного семестра. Итоговая аттестация осуществляется в форме зачета.

Содержание разделов дисциплины

№ п/п	Наименование раздела дисциплины	Содержание раздела
1.	Понятие корпоративных отношений	Тема 1. Понятие корпоративных отношений История возникновения корпоративных отношений в России. Понятие корпоративного отношения и отграничение его от других видов предпринимательских и иных видов отношений. Признаки корпоративных отношений. Классификация корпоративных отношений по различным критериям: по субъектному составу, срокам, содержанию отношений и др.   Тема 2. Источники регулирования корпоративных отношений Конституционные основы регулирования корпоративных отношений. Состав российского корпоративного законодательства. Федеральные законы как основные источники регулирования корпоративных отношений. Подзаконные нормативные акты. Значение локальных нормативных актов для регулирования корпоративных отношений. Обычаи делового оборота как источники регулирования корпоративных отношений. Международные конвенции и международные договоры Российской Федерации как источники корпоративного права. Процесс гармонизации российского и зарубежного законодательства о корпорациях. Унификация корпоративного законодательства России и стран СНГ. Значение актов Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации и Верховного Суда Российской Федерации для единообразного толкования и применения нормативных актов в корпоративных отношениях. Состояние корпоративного законодательства и пути его совершенствования.
2.	Содержание корпоративных правоотношений	Тема 3. Субъекты корпоративных отношений Классификация субъектов (участников) корпоративных отношений по различным критериям. Понятие и признаки корпорации. Виды корпорации (акционерные общества, общества с ограниченной и дополнительной ответственностью). Посредники корпоративных отношений (участники фондового рынка, поверенные и др.) и коммерческие представители. Предпринимательские объединения (холдинги, финансово-промышленные группы, простые товарищества).   Тема 4. Создание и прекращение деятельности корпораций Учреждение хозяйственных обществ. Способы создания. Учредительные документы хозяйствующего субъекта. Формирование уставного капитала субъектов корпоративных отношений. Государственная регистрация хозяйствующего субъекта. Органы, осуществляющие государственную регистрацию. Постановка на учет в налоговом органе и негосударственных фондах. Реорганизация хозяйственных обществ: слияние, выделение, присоединение, разделение, преобразование. Ликвидация хозяйственных обществ. Добровольная и принудительная ликвидация. Порядок ликвидации в добровольном порядке. Ликвидация хозяйствующего субъекта при его несостоятельности (банкротстве). Тема 5. Объекты корпоративных отношений. Содержание корпоративных отношений Понятие и признаки объекта корпоративных отношений. Классификация объектов корпоративных отношений. Акции и доли уставных капиталов хозяйственных обществ. Государственная регистрация отдельных видов объектов корпоративных отношений. Права и обязанности сторон корпоративного отношения. Особенности обязательств по корпоративным отношениям, их отличие от других отношений. Виды корпоративных прав: имущественные права, права на информацию, право голоса на общих собраниях и т.д. Виды корпоративных обязанностей: обязанность по оплате акций (долей), сохранять конфиденциальность владеющей информации, дополнительные обязанности т.д. Локальные акты как специальный источник, устанавливающий права и обязанности акционеров и участников хозяйственных обществ.   Тема 6. Корпоративное управление и контроль Понятие и сущность корпоративного управления и контроля. Субъекты корпоративного управления и контроля. Органы управления хозяйственных обществ: общее собрание, совет директоров, исполнительный орган. Управления «компанией одного лица». Управление акционерным обществом с долей участия государственного или муниципального образования. Золотая акция. Отдельные виды корпоративного контроля и управления: внутренние и внешние.
3.	Гарантии прав и ответственность участников корпоративных отношений	Тема 7. Корпоративные сделки Понятие и виды корпоративных сделок. Структура договорных связей. Способы заключения корпоративных договоров (соглашений). Договор купли-продажи акций (долей) уставного капитала хозяйственных общества. Соглашения между акционерами и акционерным обществом.   Тема 8. Ответственность за нарушение обязательств и защита прав участников корпоративных отношений. Корпоративные споры Понятие ответственности за нарушение обязательств по корпоративным сделкам. Виды ответственности: уголовная, административная, имущественная и другие. Предпринимательская ответственность. Соотношение гражданско-правовой и хозяйственно-правовой ответственности. Основание для освобождения от ответственности. Обстоятельства непреодолимой силы (форс-мажор). Объем (пределы) ответственности участников корпоративных отношений. Субсидиарная и солидарная ответственности. Правовые форма защиты прав участников корпоративных отношений. Организация работа юридического отдела (юриста) хозяйствующего субъекта. Установление документооборота. Претензионный (досудебный) порядок урегулирования корпоративных споров. Институт медиаторов в России. Судебный порядок разрешения корпоративных споров. Подведомственность и подсудность корпоративных споров арбитражным судам. Третейский суд. Порядок исполнения решений третейских судов.   Тема 9. Корпоративные формы предпринимательской деятельности в зарубежных странах Виды корпоративных форм предпринимательской деятельности в зарубежных государствах. Торговые товарищества (общества): товарищества, акционерная коммандита, акционерное общество, общество с ограниченной ответственность. Некоммерческие организации корпоративного типа. Корпоративные (предпринимательские) объединения. Генеральное партнерство. Договор простого товарищества (о совместной деятельности). Холдинговые объединения.

Дата добавления: 2015-07-19