Читайте также:
|
Забезпечення рівних прав та можливостей між жінкою та чоловіком
Подія проходить у кабінеті юриста
Заходить молоде подружжя з дитиною між якими проходить сварка:
Чоловік:
- Ти повинна сидіти дома, виховувати дитину і взагалі де це написано що чоловік має право сидіти в декретній відпустці???
Жінка:
- Я ж тобі кажу, що таке є, я в магазині чула, хай нам краще все роз’яснить освічена людина!!!
Чоловік:
- Чути навіть не хочу на посміховисько мене ведеш, хіба в нас можуть бути рівні права??? Не сміши мене!!!
Жінка:
- А чому не може? Ти ось не можеш стільки заробити як я, а нам кошти потрібні, да і зарплата в двічі більше у мене ніж у тебе…
Перебиває їх юрист:
- Шановні я вибачаюсь, але можна тихше, якщо прийшли то прошу присісти і спокійно розповісти вашу ситуацію.
Жінка:
- Вибачне, буд - ласка, а чи не могли би ви нас проконсультувати що до….
Перебиває чоловік:
- Не тягни так, нам потрібно знати чи може чоловік перебувати в декретній відпустці?
Юрист:
- Згідно з чинним українським законодавством, 3-річну відпустку по догляду за дитиною може отримати сьогодні не лише мама, але й тато. При цьому на чоловіка поширюються ті ж права та пільги, які отримує в цьому випадку жінка, включаючи безперервність стажу і збереження за ним робочого місця. Головне - вчасно все оформити, а далі - було б бажання.
Чоловік здивовано:
- Так? Хіба можливо?
Юрист:
- Тим більше, що батьки мають право розділити декретну відпустку навпіл - наприклад, перші півтора року за дитиною доглядає мама, оскільки вони є більш складними і відповідальними, а другі - тато. Все чесно і справедливо.
Жінка:
- Ось бачиш, я ж тобі говорила…
Юридична довідка:
Підставою для отримання батьком, бабусею, дідусем чи іншими родичами, які фактично доглядають за дитиною, відпустки та отримання допомоги по догляду за дитиною є відповідна заява, подана ними за місцем роботи. До такої заяви необхідно додати довідку з місця роботи матері дитини про те, що вона вийшла на роботу до закінчення терміну відпустки і виплату їй допомоги по догляду за дитиною припинено (із зазначенням конкретної дати). Виплата допомоги продовжиться для того члена родини, який буде доглядати за дитиною до досягнення нею трирічного віку.
Чоловік:
- Ну тоді я погоджуюсь…дякуємо вам за консультацію.
Мовою Закону
ЗУ «Про забезпечення рівних прав та можливостей
жінок і чоловіків»
Стаття 3. Основні напрями державної політики щодо забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків
Державна політика щодо забезпечення рівних прав та
можливостей жінок і чоловіків спрямована на:
утвердження ґендерної рівності;
недопущення дискримінації за ознакою статі;
застосування позитивних дій;
забезпечення рівної участі жінок і чоловіків у прийнятті
суспільно важливих рішень;
Дата добавления: 2015-11-30; просмотров: 52 | Нарушение авторских прав