Читайте также:
|
|
Табельный номер |
Уволить «___» _________________ 20 года
_____________________________________________
фамилия, имя, отчество работника
______________________________________________________________
наименование структурного подразделения
______________________________________________________________
наименование профессии (должности), разряд, класс (категория) квалификации
______________________________________________________________
______________________________________________________________
основание увольнения
Основание: _______________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Решение
профсоюзного органа
о согласии на увольнение
от «___» _________________ 20 года № ___________
Руководитель организации ___________ ________ __________________
должность подпись расшифровка подписи
С приказом (распоряжением) ознакомлен _________ «__» ______ 20 года
подпись работника
Приложение 4.15
Унифицированная форма № T-8a
Утверждена постановлением Госкомстата
России от 06.04.2001 № 26
Код | |
Форма по ОКУД | |
по ОКНО | |
_________________________________________
наименование организации
Номер документа | Дата |
Приказ
(распоряжение)
О прекращении действия трудового
Договора (контракта) с работниками
Фамилия, имя, отчество | Табельный номер | Структурное подразделение | Профессия (должность), разряд, класс (категория) квалификации | Трудовой договор (контракт) | Дата увольнения | Основание увольнения | Номер и дата решения профсоюзного органа о согласии на увольнение | С приказом (распоряжением) ознакомлен. Подпись работника. Дата | |
номер | дата | ||||||||
.4 | |||||||||
Руководитель организации __________ _________ __________________
должность подпись расшифровка подписи
Приложение 4.16
Дата добавления: 2015-08-17; просмотров: 51 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая страница | | | следующая страница ==> |
Унифицированная форма № Т-7 | | | О поощрении работника |