Организационная структура. 3.1 Бухгалтерия возглавляется главным бухгалтером, который организует всю

3.1 Бухгалтерия возглавляется главным бухгалтером, который организует всю деятельность бухгалтерии, осуществляет все права и обязанности, вытекающие из поставленных перед бухгалтерией и ним задач и несет установленную законом ответственность за его деятельность.

3.2 в состав бухгалтерии входят:

заместитель главного бухгалтера и бухгалтер 2 категории.

Права

Бухгалтерия имеет право:

4.1 Требовать от всех подразделений организации соблюдения порядка оформления операций и представления необходимых документов и сведений.

4.2 Требовать от руководителей структурных подразделений организации и отдельных специалистов принятия мер, направленных на повышение эффективности использования средств организации, обеспечение сохранности собственности организации, обеспечение правильной организации бухгалтерского учета и контроль надлежащей организации приемки и хранения материальных ценностей;

4.3 Проверять в структурных подразделениях организации соблюдение установленного порядка приемки, оприходования, хранения и расходования товарно-материальных ценностей.

4.4 Вносить предложения руководству организации о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности должностных лиц предприятия по результатам проверок.

4.5 Не принимать к исполнению неправильно оформленные документы.

4.6 Представительствовать в установленном порядке от имени организации по вопросам, относящимся к компетенции бухгалтерии во взаимоотношениях с налоговыми, финансовыми органами, органами государственных внебюджетных фондов, банками, кредитными учреждениями, иными государственными организациями, а также другими предприятиями, организациями, учреждениями.

4.7 По согласованию с директором предприятия привлекать экспертов и специалистов в области бухгалтерского учета для консультаций, подготовки заключений, рекомендаций и предложений.

4.8 В случае обнаружения незаконных действий должностных лиц (приписок, использования средств не по назначению и других нарушений и злоупотреблений) докладывать директору предприятия для принятия мер.

4.9 Вносить предложения руководству организации о перемещении работников бухгалтерии, их поощрении за успешную работу, а также предложения о наложении дисциплинарных взысканий на работников, нарушающих трудовую дисциплину.

4.10 Централизованно, через кабинет технической информации, оформлять подписку на периодическую и специальную литературу по профилю работы.

Дата добавления: 2015-08-02