| 5. Основные обязанности
|
| Прямые обязанности
перечень задач, действий и процессов, которые выполняются сотрудником, занимающим эту должность, и входящих в сферу его персональной ответственности - без постоянного участия в данных процессах коллег, непосредственного руководителя и/или подчиненных
|
- Выполнение плана продаж ТТ
|
| Анализировать продажи сотрудников ТТ.
|
| Собирать информацию о ценах конкурентов для предоставления ее в коммерческий отдел Компании.
|
| Выявлять и анализировать причины низких/высоких продаж у сотрудников ТТ.
|
| Проводить личные продажи товара, представленного в салоне, покупателям, находящимся на ТТ.
|
| Обеспечивать достаточность товара на ТТ путем заказа недостающих позиций.
|
| Своевременно изменять цены на товар, выставленный в салоне, в соответствии с действующим прайс-листом Компании.
|
| Проводить локальные промо-акции, с распространением рекламных материалов, силами ТТ.
|
- Организация приема и хранения товарно-материальных ценностей (далее - ТМЦ), находящихся на ТТ. Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей на ТТ
|
| Организовывать прием товара на склад ТТ.
|
| Участвовать в проверке наличия товаров, полученных со склада, на основании товарно-транспортных накладных.
|
| Осуществлять перемещение принятого товара в специальное помещение ТТ, отведенное для хранения товара (складское помещение).
|
| Организовывать хранение товара на ТТ в установленных местах в надлежащем порядке с зональным расположением товара по принадлежности к бренду, типу и работоспособности товара.
|
| Проводить операции по отражению на контрольно-кассовых машинах всех полученных от покупателя денежных сумм.
|
| Соблюдать кассовую дисциплину.
|
| Участвовать в проведении инкассации и контролировать соблюдение правил проведения инкассации.
|
| Организовывать, проводить и контролировать ежемесячные внутренние сверки остатков товаров на ТТ. В случае выявления расхождений незамедлительно сообщать об этом непосредственному руководителю.
|
| Организовывать проведение общего собрания коллектива по результатам инвентаризации, принимать участие в установлении лиц, виновных в причинении ущерба, выявленного в результате инвентаризации, принимать участие в распределении ущерба, причиненного членами коллектива торговой точки, между установленными виновными лицами, составлять протокол общего собрания.
|
| Обеспечивать контроль над правильным оформлением документации, сопровождающей процессы продажи товаров компании.
|
| Контролировать своевременность заключения/перезаключения договоров о полной коллективной материальной ответственности с работниками ТТ.
|
| Являться незамедлительно на торговую точку при возникновении на ТТ чрезвычайной ситуации (пожар, потоп, хищение и т.д.) для организации и проведения внеплановой инвентаризации ТМЦ.
|
- Контроль за соблюдением сотрудниками торговой точки законодательства и локальных нормативных актов, регулирующих их деятельность
|
| Контролировать соблюдение подчиняющимися ему сотрудниками Правил торговли.
|
| Осуществлять предоставление отчетности, предусмотренной локальными нормативными актами компании, в установленные сроки.
|
| Взаимодействовать с контролирующими органами при осуществлении ими проверок ТТ.
|
- Организация работы с персоналом ТТ
|
| Контролировать своевременность оформления сотрудников торговой точки в отделе кадров, наличие у сотрудников ТТ медицинских книжек.
|
| Ежемесячно составлять и утверждать графики работы сотрудников ТТ, делать сверку табелей 2 раза в месяц.
|
| Осуществлять контроль за соблюдением представителями контрагентов, оказывающих охранные услуги, услуги по проведению промо-акций и др., заключенных с ними договоров в части, касающейся исполнения обязательств и взаимодействия с сотрудниками ТТ и покупателями.
|
| Обеспечивать контроль над соответствием внешнего вида работников ТТ, требованиям Компании.
|
| Знакомить сотрудников ТТ со всеми изменения в локальных нормативных актах Компании, касающихся их непосредственной деятельности под роспись.
|
| Контролировать соблюдение трудовой и производственной дисциплины сотрудниками ТТ.
|
| Проводить с сотрудниками ТТ инструктажи по Охране труда и контролировать выполнение требований по Охране труда работниками ТТ.
|
| Регулярно проводить собрания коллектива ТТ для решения оперативных вопросов, касающихся эффективности работы ТТ.
|
- Обеспечение надлежащего состояния внешней и внутренней рекламы и торгового оборудования ТТ
|
| Подавать заявки на проведение работ в Отдел обустройства/ Отдел рекламы и контролировать их исполнение.
|
| Оформлять и контролировать размещение POS материалов и печатной продукции по временным и постоянным акциям компании, операторов сотовой связи и вендоров, в соответствии с локальными нормативными актами Компании.
|
| Совместные обязанности
перечень задач, действий и процессов, по которым разделяется ответственность совместно с другими сотрудниками подразделения и/или других подразделений, за исключением прямых руководителей и подчиненных
|
| Взаимодействует с работниками других структурных подразделений Компании по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей.
|
| 6. Регламентация деятельности
международные, государственные и внутрикорпоративныенормативные акты, стандарты, положения, инструкции, и правила, которыми необходимо руководствоваться для выполнения работы:
|
| Действующее законодательство Российской Федерации.
|
| Закон РФ «О защите прав потребителей» от 7 февраля 1992г. №2300-I, иные законы, в том числе Федеральные, вносящие поправки, изменения и дополнения, а также любые нормативные акты, устанавливающие требования к осуществлению торговли.
|
| Правила продажи отдельных видов товаров и иные нормативные правовые акты по вопросам торгового обслуживания.
|
| Приказы и распоряжения Генерального директора Компании и своего непосредственного руководителя
|
| Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы по организации труда и заработной плате.
|
| Локальные нормативные акты Компании, касающиеся выполнения своих непосредственных обязанностей.
|
| Правила внутреннего трудового распорядка Компании.
|
| Инструкцию по технике безопасности Компании.
|
| Инструкцию по охране труда Компании.
|
| Инструкцию по пожарной безопасности Компании.
|
| Инструкцию по защите коммерческой тайны Компании.
|
| 9. Ответственность
|
| За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
|
| За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
|
| За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
|
| За нерациональное использование предоставленных материальных, финансовых, трудовых и информационных ресурсов.
|
| За неисполнение и ненадлежащее исполнение локальных нормативных актов, касающихся выполнения своих непосредственных обязанностей, а также локальных нормативных актов, распространяющихся на всех сотрудников Компании.
|
|
|
|
С должностной инструкцией ознакомлен(а), с ее требованиями согласен(а), обязуюсь выполнять; один экземпляр получил(а) на руки:
________________________/_________________________________/_____________________ (подпись сотрудника) (ФИО) (дата ознакомления)
|
|
|
