Читайте также:
|
|
1.За занятия деятельностью, не соответствующей «Статусу Пребывания»;
2.За нарушение установленного срока пребывания в стране;
3.Осужденных к тюремному заключению;
4.За бизнес, связанный с проституцией;
5.За содействие нелегальному въезду в Японию;
Пребывая на территории Японии свыше 90 дней, Вы должны будете зарегистрироваться в муниципальных органах власти по месту проживания.
Существуют целые государственные программы в Японии, цель которых – привлечь к себе на работу квалифицированных специалистов. Особенно приветствуются три категории: собственно высококвалифицированные специалисты со знанием японского языка; спортсмены; творческие коллективы.
Кроме того, в Японию можно попасть “на стажировку”. Программы для стажировки разрабатывают следующие организации: Японский фонд (аналог “Британского совета” для Японии), Министерство просвещения, Японская ассоциация международного образования и, наконец, сам МИД Японии.
Если Вы станете искать работу в Японии через какие-либо японские правительственные организации, то гарантированно и без проблем трудоустроитесь. Вопрос в том: нужно ли Вам работать в Японии? Да, если Вы – классный специалист и знаете не только японский, но и “деловой японский” (а это нужно учитывать), Вам в месяц положат такую зарплату, которую в европейских странах Вам заплатят за год. Но выдержите ли Вы японский трудовой кодекс, своеобразный менталитет? Всем, мечтающим жить и зарабатывать в Японии, рекомендую для начала посмотреть уникальный художественный фильм, снятый по одноимённому роману бельгийской писательницы Амели Нотомб – “Страх и трепет”. Если даже после этого желание работать в японской корпорации у Вас не пропадёт, знайте, что нормальная трудовая неделя японца составляет 60 часов. Это когда он не работает сверхурочные, это рутинная работа вне аврала...
Амбициозные, высокообразованные “лидеры” японцу-начальнику не нужны. Этот американский “наглый” стиль японцы ненавидят и от таких сотрудников предпочитают избавляться под любым предлогом.
Япония, ко всему прочему, территория, свободная от политкорректности и уважения прав “меньшинств”. Иерархичная и жёсткая структура общества вообще и структура корпорации в частности предполагают, что: любая женщина (жена) априори ниже по статусу, чем любой мужчина (муж); младший по возрасту ниже старшего по возрасту; младший по должности никогда не откроет рот раньше, чем это сделает его микроначальник, который зачастую сидит рядом, за тем же офисным столом, только напротив.
Если Вы не будете приезжать на работу на полчаса раньше, а уезжать на 3-4 часа позже после окончания рабочего времени, то Вас заподозрят в том, что Вы – халтурщик, который пренебрежительно относится к оказанной ему чести – быть японским наёмным работником!
В общем, если Вы решили попробовать трудоустроиться в Японии, выучите японский язык и японский деловой этикет, причём первое даже раньше, чем второе. А то вдруг Вам разонравится сама идея?
Дата добавления: 2015-11-30; просмотров: 47 | Нарушение авторских прав