Читайте также:
|
Техническую и гибкую социальную структуры.
Нормативно-правовая структура — совокупность юридических норм, правил,
Требований, стандартов, необходимых для осуществления функций организации.
Как считает известный социолог А. Пригожий, организация как система априорно заданных
Отношений и официально установленная совокупность норм, правил и стандартов
Присуща всякому социальному институту независимо от его назначения
И отражает существующую при любых условиях необходимость упорядочения совместной
Деятельности людей.
Глава 14. Организация и ее формы 191
Таким образом, организация не есть чисто материальное или чисто духовное явление.
Цикл жизни организации охватывает пять основных фаз.
На первой происходит ее создание, например на основе решения общего собрания
Учредителей, и осуществляются все связанные с этим мероприятия.
На второй фазе организация стремительно растет в той сфере, в которой она изначально
Возникла.
На третьей происходят дифференциация, поиск новых, а также качественное
Развитие и совершенствование существующих форм и направлений ее деятельности.
На четвертой фазе у организации наступает состояние зрелости, консолидации.
Она прочно стоит на ногах и часто больше не стремится ни к расширению, ни к поиску
Нового, что на деле означает начало конца.
Последний наступает на пятой, заключительной, фазе ее жизни. Здесь организация
Постепенно ослабевает, свертывает свою деятельность и наконец прекращает
Существование.
Концепция жизненного цикла организации утверждает, что при сохранении одних
И тех же методов руководства срок ее существования ограничен 30-40 годами и имеет
Тенденцию к сокращению. Такая ограниченность обусловлена тем, что постепенно
Организационные структуры, система управления и тип мышления персонала приходят
В противоречие с изменившейся ситуацией.
Главным признаком организации, как и коллектива, лежащего в ее основе, считается
Наличие цели. Последняя придает смысл ее существованию, определенность
И конкретную направленность действиям персонала.
Цель объединяет и сплачивает участников, поскольку ее реализация обеспечивает
Решение ими собственных задач (иначе люди не согласятся терять свободу
И подчиняться требованиям, которые, быть может, внутренне и не принимают).
В то же время достижение целей организации возможно только при наличии некоторой
«критической массы» участников, объединении их сил и способностей.
Дата добавления: 2015-11-30; просмотров: 31 | Нарушение авторских прав