Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Статья 5.30. Необоснованный отказ от заключения коллективного договора, соглашения

⇐ ПредыдущаяСтр 31 из 325Следующая ⇒


Читайте также:
  1. C. Опыт расового и коллективного бессознательного.
  2. II. Мышление и логика, логические законы, последовательность, долженствование, умозаключения и вывод
  3. Боясь потерять защиту, дом и близких, такие дети с раннего детства, отказываются от себя и своей реализации.
  4. Бриф как форма соглашения между рекламодателем и рекламным агентством. формирование рекламного бюджета.
  5. Было ли в твоей жизни хотя бы одно то новое, отчего бы ты сейчас был готов отказаться?
  6. В случае отказа от поездки организационный взнос не возвращается.
  7. В соответствии со статьей ____ Конституции РФ признается право работников на забастовку как способ разрешения коллективного трудового спора.

Необоснованный отказ работодателя или лица, его представляющего, от заключения коллективного договора, соглашения -

 

влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей.

(в ред. Федеральных законов от 22.06.2007 N 116-ФЗ, от 27.07.2010 N 239-ФЗ)

 

Статья 5.31. Нарушение или невыполнение обязательств по коллективному договору, соглашению

 

Нарушение или невыполнение работодателем или лицом, его представляющим, обязательств по коллективному договору, соглашению -

 

влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей.

(в ред. Федеральных законов от 22.06.2007 N 116-ФЗ, от 27.07.2010 N 239-ФЗ)

 

Статья 5.32. Уклонение от получения требований работников и от участия в примирительных процедурах

 

Уклонение работодателя или его представителя от получения требований работников и от участия в примирительных процедурах, в том числе непредоставление помещения для проведения собрания (конференции) работников в целях выдвижения требований или создание препятствий проведению такого собрания (такой конференции), -

влечет наложение административного штрафа в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей.

(в ред. Федерального закона от 22.06.2007 N 116-ФЗ)

 

Дата добавления: 2015-07-11; просмотров: 78 | Нарушение авторских прав

⇐ Предыдущая24252627282930313233343536373839Следующая ⇒



mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.005 сек.)