Преподаватель: Дудяшова Валентина Павловна Специальность: 080502.65 - Экономика и управление на предприятии (по отраслям) Группа: 09-э-5 Дисциплина: Менеджмент Идентификатор студента:Калмыкова 5 страница

ЗАДАНИЕ N 13 сообщить об ошибке
Тема: Организационные отношения в системе менеджмента

Начало формы

Конец формы

Совокупность экономических отношений, возникающих между людьми независимо от их желания и воли в процессе производства, распределения, обмена и потребления материальных благ, представляют собой ______________ отношения.

			производственные
			социальные
			официальные
			коллективные

ЗАДАНИЕ N 14 сообщить об ошибке
Тема: Факторы и формы организационного построения фирмы

Начало формы

Конец формы

К основным процессам, связанным с организационным проектированием, относятся ______________ и ______________.

			композиция
			структуризация
			идентификация
			интеграция

ЗАДАНИЕ N 15 сообщить об ошибке
Тема: Развитие теории и практики менеджмента

Начало формы

Конец формы

Систему управления можно назвать ___________, если «выход» одного процесса управления является «входом» следующего процесса.

			интегрированной
			дифференцированной
			диверсифицированной
			централизованной

ЗАДАНИЕ N 16 сообщить об ошибке
Тема: Эволюция теории менеджмента в России и за рубежом

Начало формы

Конец формы

Идея разделения всех функций управления на общие и специфические, сформулированная в рамках административной школы управления, принадлежит …

			А. Файолю
			М. Веберу
			Ф. Тейлору
			Э. Мэйо

ЗАДАНИЕ N 17 сообщить об ошибке
Тема: Школы менеджмента в теории управления

Начало формы

Конец формы

Идея повышения производительности труда рабочих лежала в основе исследований …

			Ф. У. Тейлора
			Г. Л. Ганнта
			А. Файоля
			Э. Мэйо

ЗАДАНИЕ N 18 сообщить об ошибке
Тема: Опыт менеджмента зарубежных стран

Начало формы

Конец формы

На современном этапе задача создания благоприятного инвестиционного и предпринимательского климата особенно актуальна для ____________ модели менеджмента.

			российской
			американской
			японской
			шведской

Решение:
На современном этапе в России делается ставка на активную интеграцию страны в мировое сообщество и хозяйство при одновременной защите российских производителей от недобросовестной конкуренции со стороны иностранных участников рынка. Для широкомасштабной модернизации российской экономики необходимо создать и гарантировать благоприятный инвестиционный и предпринимательский климат, проводить предсказуемую и стимулирующую рост макроэкономическую политику, осуществить структурную перестройку экономики. Эти задачи и стоят перед современным российским менеджментом.

Дорофеев, В.Д. Менеджмент: учеб. пособие / В.Д. Дорофеев, А.Н. Шмелева, Н.Ю. Шестопал. – М.: ИНФРА-М, 2008. – С. 74. – (Гриф УМО).

ЗАДАНИЕ N 19 сообщить об ошибке
Тема: Сущность и классификация функций менеджмента

Начало формы

Конец формы

Функция должности и подразделения организации признается несвойственной и подлежит передаче другому исполнителю, если она …

			не соответствует целям управляемого объекта
			не отражает сущности и назначения управляемого объекта
			увеличивает затраты на управление
			снижает результаты хозяйственной деятельности

Решение:
От функций менеджмента нужно отличать функции должности и подразделений, вытекающие из рационального разделения управленческого труда. Функция должности и подразделения организации признается несвойственной и подлежит передаче другому исполнителю, если она не соответствует целям управляемого объекта.

Веснин, В.Р. Менеджмент / В.Р. Веснин. – М.: ТК Велби: Проспект, 2006. – С. 30. – (Гриф УМО).

ЗАДАНИЕ N 20 сообщить об ошибке
Тема: Информационное обеспечение менеджмента

Начало формы

Конец формы

Система защиты информации должна удовлетворять следующим требованиям:

			объединить внутри себя законодательные, технические и организационные способы защиты
			обеспечить защиту от всех реальных угроз
			выполнить все операции в соответствии со строго определенными правилами
			изменить систему управления в соответствии с изменением внешней среды

Решение:
Систему управления можно считать защищенной, если все операции выполняются в соответствии со строго определенными правилами, которые обеспечивают непосредственную защиту объектов, ресурсов и операций. Система защиты информации должна удовлетворять следующим требованиям: объединить внутри себя законодательные, технические и организационные способы защиты; обеспечить защиту от всех реальных угроз и т.д.

Глухов, В.В. Менеджмент: учеб. для вузов / В.В.Глухов. – 3-е изд. – СПб.: Питер, 2009. – С. 324, 325. – (Гриф УМО).

ЗАДАНИЕ N 21 сообщить об ошибке
Тема: Организация как функция менеджмента

Начало формы

Конец формы

Разделение труда предполагает наиболее целесообразное расчленение процесса труда на …

			отдельные функции
			специализацию персонала
			уровни управления
			трудовые приемы

Решение:
Разделение и кооперация труда – основа рациональной организации производства и управления на предприятиях. При этом разделение труда предполагает наиболее целесообразное расчленение процесса труда на отдельные функции и специализацию персонала при их выполнении. По уровню разделения труда можно судить о развитии производительных сил общества. Чем выше степень разделения труда, тем выше уровень развития производительных сил.

Менеджмент: учеб. пособие / под ред. Н. Ю. Чаусова, О. А. Калугина. – М.: КНОРУС, 2010. – С. 166. – (Гриф УМО).

ЗАДАНИЕ N 22 сообщить об ошибке
Тема: Мотивация деятельности в менеджменте

Начало формы

Конец формы

Субъективное ощущение потребностей индивидуумом определяется понятием …

			побуждение
			мотив
			ценность
			фрустрация

ЗАДАНИЕ N 23 сообщить об ошибке
Тема: Координация и контроль в системе менеджмента

Начало формы

Конец формы

Контроль ______________ позволяет сделать корректировку должностных обязанностей подчиненных, их плановых заданий, нормативов, показателей, организации труда, распорядка дня и т.п.

			деятельности подчиненных
			трудовой деятельности
			выполнения заданий руководства
			результатов труда

ЗАДАНИЕ N 24 сообщить об ошибке
Тема: Внутрифирменное стратегическое и оперативное планирование

Начало формы

Конец формы

Развернутый план производства и реализации продукции называется …

			производственной программой
			производственной мощностью
			цепочкой создания продукции
			кассовым бюджетом

ЗАДАНИЕ N 25 сообщить об ошибке
Тема: Сущность и виды управленческих решений

Начало формы

Конец формы

Характерной особенностью управленческого решения является …

			профессионализм
			статистическая точность
			единоличность в принятии
			психологизм

Решение:
Решение являются универсальной формой поведения как отдельной личности, так отдельных социальных групп, поскольку любому поступку индивида или действия коллектива предшествует предварительно принятое решение. Для управленческих решений, тем не менее, характерны следующие особенности:
1) цели решения (субъект управления принимает решение исходя из целей решения проблем организации);
2) масштаб последствий (решения менеджера могут существенно повлиять на жизнь многих людей);
3) разделение труда (в частной жизни человек, принимая решение, обычно сам его и выполняет; в организации существует разделение труда);
4) профессионализм (в частной жизни человек самостоятельно принимает решения в силу своего интеллекта и опыта; в управлении организацией принятие решений – гораздо более сложный, ответственный и формализованный процесс, требующий профессиональной подготовки; только сотрудник организации, обладающий определенными профессиональными навыками и знаниями, наделяется полномочиями самостоятельно принимать решения).

Дорофеев, В.Д. Менеджмент: учеб. пособие / В.Д. Дорофеев, А.Н. Шмелева, Н.Ю. Шестопал. – М.: ИНФРА-М, 2008. – С. 244–245. – (Гриф УМО).

ЗАДАНИЕ N 26 сообщить об ошибке
Тема: Эффективность управленческих решений

Начало формы

Конец формы

Организация потратила 200 тыс. рублей на ремонт и смену интерьера в принадлежащем ей кафе. В итоге прирост прибыли от работы обновленного кафе за аналогичный период 2010 года по сравнению с периодом 2009 года составил 300 тыс. руб. Экономическая эффективность ремонта и смены интерьера кафе в процентах равна …

150 |

Решение:
Поскольку одни и те же цели организации могут быть достигнуты при разной величине затрат, то основным критерием эффективности управленческого решения может служить отношение полученного в результате его реализации эффекта, выраженного показателем степени достижения цели, к величине затрат на разработку решения и его осуществление. Одним из наиболее часто применяемых на практике методов оценки эффективности решения является метод «затраты – прибыль», при котором эффективность количественно характеризуется получаемой прибылью на единицу затрат. Применение этого метода представлено соотношением 300 тыс. руб. дополнительной прибыли к 200 тыс. руб. затрат и умножением полученного числа на 100%. В итоге эффективность принятых решений в данной ситуации составляет 150%.

Дорофеев, В.Д. Менеджмент: учеб. пособие / В.Д. Дорофеев, А.Н. Шмелева, Н.Ю. Шестопал. – М.: ИНФРА-М, 2008. – С. 262. – (Гриф УМО).

ЗАДАНИЕ N 27 сообщить об ошибке
Тема: Процесс принятия и реализации управленческих решений

Начало формы

Конец формы

Установите последовательность действий, выполняемых менеджерами на этапе анализа ситуации в ходе разработки управленческого решения.

			фиксация сигнала об отклонении в функционировании системы
			сбор и обработка информации о состоянии внешней и внутренней среды
			классификация и анализ информации
			выявление проблемы, требующей решения

ЗАДАНИЕ N 28 сообщить об ошибке
Тема: Методы принятия управленческих решений

Начало формы

Конец формы

На совещании в службе управления логистикой сотрудниками была сформулирована конкретная проблема. Затем проведено выдвижение альтернатив ее решения без допущения критики. Выдвинутые идеи были тщательно обработаны и проанализированы, в итоге было выбрано решение. В данной ситуации для разработки управленческого решения был использован метод …

			«мозгового штурма»
			Дельфи
			сценариев
			комиссий

Преподаватель: Дудяшова Валентина Павловна
Специальность: 080502.65 - Экономика и управление на предприятии (по отраслям)
Группа: 09-э-5
Дисциплина: Менеджмент
Идентификатор студента: Заикина Наталья Александровна
Логин: 04ps1628500
Начало тестирования: 2012-10-14 21:41:02
Завершение тестирования: 2012-10-14 22:38:46
Продолжительность тестирования: 57 мин.
Заданий в тесте: 28
Кол-во правильно выполненных заданий: 19
Процент правильно выполненных заданий: 67 %

ЗАДАНИЕ N 1 сообщить об ошибке
Тема: Качества менеджера и его роль в организации

Начало формы

Конец формы

Качественный уровень подготовленности менеджера, выражающийся в наличии у него определенных знаний и навыков, называется ____________ менеджера.

			квалификацией
			ролью
			должностной инструкцией
			компетенцией

ЗАДАНИЕ N 2 сообщить об ошибке
Тема: Введение в менеджмент

Начало формы

Конец формы

Гносеологическая функция менеджмента заключается в том, что наука менеджмента …

			способствует познанию отношений управления в организации
			обеспечивает процесс достижения намеченных задач
			позволяет разработать механизм поддержания объекта управления в неизменном состоянии
			позволяет сформировать организационную культуру

ЗАДАНИЕ N 3 сообщить об ошибке
Тема: Системный подход к организации управления

Начало формы

Конец формы

Для организации характерно такое важное свойство систем, как …

			единство главной цели для всех элементов
			хаотичная структура
			децентрализованное управление
			полная зависимость элементов друг от друга

ЗАДАНИЕ N 4 сообщить об ошибке
Тема: Организация как объект управления

Начало формы

Конец формы

Такой признак организации, как наличие в ней элементов, свойств, позволяющих автоматически устанавливать и поддерживать желаемый режим ее функционирования, в менеджменте называется …

			саморегулированием
			обособленностью
			эмерджентностью
			сложностью

ЗАДАНИЕ N 5 сообщить об ошибке
Тема: Принципы менеджмента

Начало формы

Конец формы

В менеджменте принцип _____________ предполагает безусловное выполнение указаний руководителя, должностных обязанностей, инструкций, приказов и других директивных документов.

			дисциплины
			плановости
			справедливости
			коллегиальности

ЗАДАНИЕ N 6 сообщить об ошибке
Тема: Экономические методы менеджмента

Начало формы

Конец формы

Разработка баланса доходов и расходов предприятия относится к одному из экономических методов управления – _______.

			планированию
			финансированию
			поощрению
			инвестированию

ЗАДАНИЕ N 7 сообщить об ошибке
Тема: Понятие и классификация методов менеджмента

Начало формы

Конец формы

В основе административных (организационно-распорядительных) методов управления лежит …

			принуждение
			стимулирование
			воспитание
			поощрение

ЗАДАНИЕ N 8 сообщить об ошибке
Тема: Эффективность менеджмента

Начало формы

Конец формы

Производительность труда как оценка эффективности деятельности представляет собой соотношение …

			результата и времени
			затрат и результата во времени
			затрат и времени
			ресурсов и времени

Дата добавления: 2015-08-29