Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Охарактеризуйте «цели в управлении». Чем они отличаются от целей в других сферах деятельности?

На каких должностях формируется миссия и какие признаки грамотно сформированной миссии? | Что такое «конкурентное преимущество»? Как их необходимо изучать, формировать и использовать? | Определить механизм влияния факторов внешней среды на деятельность организации? | Роль и значение «миссии фирмы» в стратегическом управлении предприятием | Объясните разницу между промежуточной и внешней средой организации? | Что общего и отличительного между категориями «качество» и «конкурентоспособность»? | Что такое стратегический уровень предприятия? Перечислите преимущества стратегически ориентированного предприятия? | Определите основные этапы стратегического управления? Какие элементы СУ существуют на Украинских предприятиях? | Роль и значение «видения» развития организации в стратегическом управлении предприятием? | Сущность стратегии. Как связаны цели и стратегии управления? |


Читайте также:
  1. A) В защиту прав, свобод и охраняемых законом интересов других лиц.
  2. AMERICAN DJ PUNCH LED PROДанный прибор генерирует различные цветовые сцены. Может использоваться на сцене, в клубе и в различных других инсталляциях.
  3. B) Правомерность целей
  4. C)& в обязанности суда точно соблюдать требования Конституции РК, ГПК РК и других нормативных правовых актов
  5. Quot;длинного меча" в других школах
  6. VII. Хирургия. Навык хирургии позволяет персонажу снимать критические состояния с других персонажей и себя. Последний уровень навыка доступен только персонажу класса Медик.
  7. Акты государственного управления отличаются от других актов иных органов.

Большое значение имеет цель в управлении и организационно-практической деятельности по подготовке и реализации принятого решения. Правильно понятая и осознанная цель дисциплинирует и стимулирует коллектив. Целеустремленность коллектива — важный фактор повышения производительности труда.

Цель управления — желаемое, возможное и необходимое состояние производства как управляемой социально-экономической системы, которое должно быть достигнуто.

Цели управления классифицируются как:

= перспективные и непосредственные;

= общие и частные;

= промежуточные и конечные.

Непосредственные цели имеют подчиненное значение по отношению к перспективным целям управления, частные — по отношению к общим, промежуточные — к конечным.

Цель управления — заранее определенный результат (состояние хозяйственного объекта), на достижение которого направлены средства и методы регулирования экономики. По своему содержанию она является идеальным, мысленно представляемым итогом устремлений, побуждающим социально-экономическую деятельность.

Цель управления является направляющим фактором деятельности руководителя и должна удовлетворять ряду требований. Она должна быть:

- обоснованной и комплексно выражающей требования объективных законов развития системы;

- определенной, ясной, значимой и достижимой.

Основное отличие цели в управлении от целей в других сферах – это то, что конечным результатом любой цели в управлении (в отличии от социальных, культурных сфер, образования и медицины) является увеличение прибыли. Другими словами цели в управлении носят коммерческий характер.

 


Дата добавления: 2015-08-17; просмотров: 87 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Дайте характеристику внутренней среде организации.| Какие требования предъявляют при постановки целей? По каким критериям можно классифицировать цели?

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)