Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Когда условия, требуемые для осуществления комплексного подхода к проблеме равенства полов считаются собранными воедино?

Читайте также:
  1. I. Когда меняться уже поздно?
  2. III ПРЕОБРАЗОВАНИЯ ПРИ ПОЛОВОМ СОЗРЕВАНИИ
  3. III. Преобразования при половом созревании
  4. O тратить меньше, когда ты можешь себе позволить больше и т. д.
  5. P Научитесь доверять своему партнеру, доверяйте своим отношениям и поступайте так, чтобы они никогда не закончились.
  6. Quot;Вторая половина дня" Часть 23.
  7. Quot;Выглядите прилично" тогда, когда это приносит пользу

Первый этап выработки проекта требует, чтобы в общих чертах было обозначено, в какой степени условия, требуемые и благоприятствующие для применения комплексного процесса, собраны воедино, поскольку они будут составлять базовые рамки комплексного подхода. Нижеследующие вопросы позволят правильней определить наличие позитивных моментов и специфических проблем.

Необходимо принять во внимание следующие аспекты:

Имеется ли политическая воля?
- В какой мере равенство полов воспринимается как цель и приоритет? Отвечают ли существующие в настоящее время политические позиции и подходы необходимости гарантировать равенство полов во всех сферах жизни общества? Есть ли стремление интегрировать проблематику равенства между женщинами и мужчинами в общую систему политических направлений и программ? Действительно ли эти политические линии и программы имеют своей целью устанавливать и способствовать утверждению равенства полов? Формулируются ли в них ясные и недвусмысленные критерии?
- Осознаёт ли общественность проблемы и вопросы, связанные с проблематикой равенства полов? В какой степени?
- Является ли политическая воля - если она есть - явной и зримой? На каком она принимает более концентрированную форму - на уровне государства, политических партий, парламента? Была ли принята декларация принципов или имеется ли какой либо документ, касающийся равенства полов или комплексного подхода к проблемам равенства полов?
- В какой степени были реализованы на практике взятые обязательства? Поддерживает ли администрация принцип равенства полов?
- Какие другие обязательства или заявления могут или должны быть приняты?

Какой помощи можно ожидать от национальных механизмов, учрежденных для содействия развитию равенства между женщинами и мужчинами?
- Какая задача поставлена перед национальными механизмами как административными структурами, какими они располагают человеческими и финансовыми ресурсами, какие методы и инструменты используют?
- Какое действует законодательство, регламентирующее вопросы, связанные с равенством возможностей и выступающее против дискриминации? Полно ли оно?
- В какой степени структуры, специализирующиеся на вопросах равенства полов, способны сделать более совершенными свои экспертные возможности в области равенства между женщинами и мужчинами?
- Имеется ли специальная политика в области равенства полов?
- Дается ли специально оценка положения в. области равенства полов в секторах администраций, наиболее в этом нуждающихся?

Какие статистические данные имеются в распоряжении?
- Каков их охват? Достаточно ли они полны для того, чтобы служить основой для комплексного подхода к проблеме равенства полов?
- Регулярно ли собираются раздельные статистические данные по половому признаку? Учитываются ли при этом другие переменные показатели?

Имеются ли на вооружении детализированные знания в области отношений между двумя полами?
- Доступно ли углубленное знание проблематики отношений между женщинами и мужчинами? Если да, то где его можно получить?
- Можно ли в университетах получить различные знания в области равенства между женщинами и мужчинами, например, исследования о женщинах и равенстве полов? Могут ли предоставить такие сведения другие институты (исследовательские центры или центры документации)?

Как функционируют администрации?
- Как в них происходят процессы принятия решений?
- Кто обычно принимает участие в этих процессах? Какие действия предпринимались для того, чтобы подтолкнуть этих лиц к принятию комплексного подхода? Кто несет ответственность в этой сфере?
- Какие посты в администрации, имеющие отношение к комплексному подходу к проблеме равенства между полами являются ключевыми?
- Какую подготовку прошли лица, занимающие эти посты? Были ли включены в программы их обучения и подготовки исследования о женщинах и вопросах равенства полов?

Какие людские и финансовые ресурсы имеются в распоряжении?
- Какие финансовые и людские ресурсы необходимы для осуществления комплексного подхода к проблеме равенства полов? Какой бюджет можно выделить для осуществления специальных программ в сфере комплексного подхода?
- Какие решения должны быть приняты для выделения финансовых средств и людских ресурсов для осуществления комплексного подхода?

Какую помощь можно ожидать от представителей и представительниц политической и общественной жизни?
- Как представлены оба пола в различных сферах политической и общественной жизни, особенно в структурах, где принимаются решения?

Важно с точностью установить наличие или отсутствие всех этих элементов. Тем не менее, отсутствие некоторых из них не является достаточным основанием для отказа от комплексного подхода. Некоторых из вышеупомянутых требуемых или благоприятствующих комплексному подходу условий может еще не быть, но в ближайшем времени они могут появиться. В этом случае возникает вопрос - какие финансовые и временные обстоятельства, а также людские ресурсы позволят обеспечить эти условия. Возможно, что некоторые из этих условий в ближайшем будущем не смогут быть обеспечены. В этих обстоятельствах следует обратиться к различным альтернативным возможностям. Однако, чем более точно будет осуществлена оценка первоначальных условий, тем лучше будут определены возможные участники и инициативы, которые могут быть быстро приняты, тем более облегчится задача осуществления в реальной перспективе комплексного подхода к проблеме равенства полов.


Дата добавления: 2015-07-20; просмотров: 91 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Каким образом комплексный подход отвечает специфическим особенностям проблемы равенства полов? | С какими сложностями можно столкнуться при применении комплексного подхода? | Почему комплексный подход к проблеме равенства полов столь важен? | Какие условия требуются и благоприятствуют применению комплексного подхода к проблеме равенства полов? | С каких этапов предпочтительнее начинать процесс практического осуществления политики в области равенства полов? | Какие сферы жизни являются наиболее подходящими для применения комплексного подхода к проблеме равенства полов. | Какими мы располагаем методами и инструментами? | Методы и инструменты анализа | Технологии и методы обучения | Консультативные технологии и методы, предусматривающие участие в процессе |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Кто является потенциальными действующими лицами в рамках применения комплексного подхода, и какую роль они могут играть?| Как адаптировать комплексный подход к данному конкретному сектору?

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.008 сек.)