Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Господарські товариства корпоративного та некорпоративного типу: поняття, види, відмінності

Читайте также:
  1. Вербальні комунікації: поняття, основні характеристики та типологізація
  2. Визначення, сучасні складові та основні риси корпоративного іміджу
  3. Використання корпоративного іміджу у зв'язках з громадськістю.
  4. Відмінності системи менеджменту та адміністративного управління: рівні формування, обсяг повноважень та функції
  5. Господарські операції з обліку руху матеріальних цінностей бюджетних установ
  6. Господарські операції за січень 2011 року

господарськими товариствами визнають підприємства, установи, організації, які створені на засадах угоди юридичними особами та громадянами через об’єднання їхнього майна та підприємницької діяльності з метою одержання прибутку.

Ознаками господарських товариств є:

- об’єднання капіталів;

- статус юридичної особи;

- централізоване управління цією юридичною особою;

- обмежена (крім товариства з додатковою відповідальністю, повного і командитного товариств) відповідальність;

можливість уступки корпоративних прав і їхнього переміщення.

У сучасних умовах поняття “корпорація” жорстко відокремлено від приватного підприємства і товариств, які формуються за рахунок об’єднання осіб, а не капіталів.

Об’єднання осіб передбачають особисту участь в управлінні, представництві, здійсненні функцій з виробництва. Згідно з чинним законодавством України, до об’єднань осіб належать повне і командитне товариства, з законодавством США і Великої Британії - партнершип і партнершип з обмеженою відповідальністю, а також виробничі кооперативи.

В об’єднаннях капіталів домінує майновий елемент – для участі в них потрібно зробити майновий внесок, тобто неперсональні об’єднання не передбачають особистої участі в управлінні, представництві, здійсненні функцій з виробництва і базуються на об’єднанні капіталів.

При розмежуванні корпоративного та некорпоративного сектора економіки необхідно враховувати такий чинник як відокремлення функцій володіння та розпорядження, а також обмежена відповідальність, що є ключовим у різних правових системах.

до ознак господарських товариств корпоративного типу належать такі:

- об’єднання капіталів, тобто для корпоративної форми необхідним є майновий внесок, а також жорстке відокремлення власності господарського товариства і власності його учасників;

- обмеження економічного ризику передбачає для учасників товариства відповідальність за зобов’язаннями товариства лише своїми корпоративними правами;

- відокремлення власності від управління господарським товариством – до управління корпоративною формою не залучають власників корпоративних прав, а наймають фахівців-менеджерів.

Варто також зазначити, що додатковою рисою господарських товариств корпоративного типу (передусім акціонерних) є внутрішня необмеженість накопичення капіталу шляхом додаткового залучення капіталу.

Отже, до господарських товариств корпоративного типу зачислено акціонерні товариства та товариства з обмеженою відповідальністю, у яких власність відокремлена від управління. Інші організаційно-правові форми господарювання є некорпоративними, хоча для них і є характерними деякі з ознак корпоративності.


Дата добавления: 2015-07-17; просмотров: 378 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Сутність опору змінам і його причини. Види і прояви опору змінам. Моделі управління опором в умовах змін. | Обґрунтування необхідних змін за моделлю організаційного розвитку Л. Грейнера | Зміни в управлінні організацією згідно моделі життєвого циклу І. Адізеса. | Організація як система та об’єкт управління. | Характеристика установчих документів підприємства. | Процедура державної реєстрації юридичних осіб. | Припинення діяльності суб’єкта господарювання. | Процес створення акціонерного товариства. | Поняття та функції корпоративного управління, його внутрішнє та зовнішнє середовище | Засновники, учасники та акціонери як суб’єкти корпоративного управління, їхні права та обов’язки |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Загальна характеристика моделей корпоративного управління| Загальні Збори: компетенція, механізм скликання, організація роботи, голосування

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)