Организация бухгалтерского учета на предприятии. Учетная политика организации.

БУ—упорядоченная система сбора, регистр, обобщ-я инф в стоимостном выраж об активах, обяз-вах, дох, расх и их изм-й.

Задачи БУ:

1. Формир-е полной и достов инф о деят-ти орг-ии и ее имущ-ном полож, необходимой внутренним и внешним пользователям.

2. Обесп-ие пользователей инф-ей для контроля

3. Предотвращение отриц-х рез-тов хоз. деят-ти.

4. Выявление внутрихоз-х резервов обеспечения финансовой устойчивости орг-ии.

Правила ведения БУ определены ФЗ «О БУ» и Положением по ведению БУ и отчётности в РФ.:

1 Обязательность 2-ной записи хоз.опер. на счетах рабочего пл сч разраб на осн. П.СЧ

2 Учёт объектов учёта осущ в руб на руск.языке

3 В БУ текущие затраты на пр-во прод, вып-е работ и оказ-е услуг осущ-ся раздельно от затрат, связ-х с кап. и фин. вложениями

4 Обязательность документирования хоз.опер.

5 Для систематизации и накопления инф., содерж-ся в учётн. докум-тах, использ-тся учётные регистры, формы кот разраб-тся МИНФИн РФ, органами, кот. Представлено право регулирования б.у., фед. Орг-ми исполнительной власти или самой орг.Содержание регистров б.у. и внутр. отч-сти явл. коммерч тайной

6 Объекты учёта подлежат оценке в ден выраж. Оценка имущ приобретённого за плату осущ-ния путём суммирования факт произ затрат на его покупку-по рын стоимости на дату оприх

7 Обязат провед инвентар имущ и обязат

8 Для ведении б.у в орг формир учётн пол-ка в соотве-вии с устан допущ и требован-это также правила вед бу.

Внут—лица, занятые в ап-те упр-я, собств-ки, менеджеры, к-ым необх-ма учетная инф для осущ-я планир-я, контроля и оц-ки деловых опер-й (рук-ли, учред, участники).

Внеш—сторонние потребители инф с прямым или косв-ым фин интересом (инвесторы, кредиторы, акц-ры, страх комп, биржи, ауд фирмы, налог службы).

Под орг-ей бУ поним сист усл-й и элем-ов построения учетного проц-са с целью получ достов и своевр-ой инф о ХД ПП и осущ-я контроля за исп-ем рес-ов. Основ-ем для вед БУ явл первич док-ты. Объект—им-во, обяз-ва, хоз опер. Отв-ть за орг-ю БУ несет рук-ль орг-ии. БУ в орг-ии осущ бухг-ей, возглавл главбухом. Если в орг-ии отсут-ет бух служба рук-ль м поручит вед БУ и отч-ти специализир орг-ии. Главбух несет отв-ть за формир уч пол, обесп-ет контроль за ее испол-ем, за движ акт-в, формир-ем дох и расх, вып-ем обяз-в и др. Для обесп-я достов-ти данных БУ и отч-ти орг-ии обязаны проводить инвент им-ва и обяз-в.

Учетная политика — это принятая совокуп-ть сп-бов вед-ия БУ. Это первичное набл., стоимостное измерение, текущая груп-ка и итоговое обобщ-е фактов ХД. Учет политика утв. на год и не измен. в теч этого года. Формир-ся гл.бух. на основе ПБУ-1/08 и утв.руководителем. Отражает: -раб пл сч; -формы первич. учет док-ов; -правила документооб-та; -порядок провед инвентар; - порядок контроля за хоз опер.

Допущения из к-ых исходит орг-ия при формир учет политики предусм-ют: имущественную обособленность (акт и обяз орг-ии сущ-ют отд-но от ее собств-ков); непрерывность деят-ти; последовательность применения учетной политики (выбранная уч пол осущ послед-но от 1-гогода к др); временную определенность фактов хоз. деятельности (отраж в том отч п-де когда имели место).

Условия изменения учетной политики (вводится с 1 янв года след-го за годом утвержд-я): - изменение законодательства РФ или нормативных актов по бухгалтерскому учету; - разработка организацией новых способов ведения бухгалтерского учета; - существенного изменения условий деятельности.

Изменение учетной политики организации может производиться в случаях:

-изменения законодательства Российской Федерации и (или) нормативных правовых актов по бухгалтерскому учету;

-разработки организацией новых способов ведения бухгалтерского учета. Применение нового способа ведения бухгалтерского учета предполагает более достоверное представление фактов хозяйственной деятельности в бухгалтерском учете и отчетности организации или меньшую трудоемкость учетного процесса без снижения степени достоверности информации;

-существенного изменения условий хозяйствования. Существенное изменение условий хозяйствования организации может быть связано с реорганизацией, изменением видов деятельности и т.п.

Не считается изменением учетной политики утверждение способа ведения бухгалтерского учета фактов хозяйственной деятельности, которые отличны по существу от фактов, имевших место ранее, или возникли впервые в деятельности организации.

2. Учет материально-производственных запасов: понятие, классификация, оценка. Учет поступления и выбытия материально-производственных запасов.

Материально-производственные запасы – это часть активов организации:

· используемая в качестве сырья, материалов и т. п. при производстве продукции, предназначенной для продажи, выполнении работ, оказании услуг;

· предназначенная для продажи;

· используемая для управленческих нужд организации.

В соответствии с ПБУ 5/01 «Учет материально-производственных запасов» (утв. приказом Минфина России от 09.06.2001 № 44н) к материально-производственным запасам также относятся готовая продукция и товары.

Производственные запасы классифицируются:

· по роли и назначению в процессе производства;

· по техническим свойствам.

Так же делятся на МПЗ принадлежащие нам и хранящиеся на нашем складе.

Принадлежащие нам учитываются по счетам:

10 «Материалы» с соответствующими субсчетами;
41 «Товары»;
43 «Готовая продукция».

А не наши МПЗ учитываются на забалансовом счете 002 «Товарно-материальные ценности, принятые на ответственное хранение»

С точки зрения роли и назначения в процессе производства производственные запасы подразделяются на основные и вспомогательные.

Основные производственные запасы – это предметы труда, составляющие основу изготавливаемой продукции:

- сырье

продукция добывающей промышленности и сельского хозяйства;

- основные материалы

продукция обрабатывающей промышленности;

- покупные полуфабрикаты

материалы, прошедшие определенную обработку, но еще не ставшие готовой продукцией;

- комплектующие изделия

материальные ценности, предназначенные для комплектации изготавливаемого объекта.

Вспомогательные производственные запасы – это предметы труда, придающие объекту определенные свойства и качества (лаки, краски и т. п.) или используемые для содержания средств труда (смазочно-обтирочный материал).

Оценка материально - производственных запасов - оценка при отпуске в производство и ином их выбытии (кроме товаров, учитываемых по продажной стоимости) производится одним из следующих способов:

1. по себестоимости каждой единицы;

2. по средней себестоимости;

3. по себестоимости первых по времени приобретения материально - производственных запасов (способ ФИФО);

4. по себестоимости последних по времени приобретения материально - производственных запасов (способ ЛИФО).

УЧЕТ МПЗ:

Первичные документы по поступлению и расходу производ­ственных запасов являются основой организации материального учета. Непосредственно по первичным документам осуществляют предварительный, текущий и последующий контроль за движени­ем, сохранностью и рациональным использованием материальных ресурсов.

Первичные документы по движению материалов должны тщатель­но оформляться, обязательно содержать подписи лиц, совершивших операции, и коды соответствующих объектов учета. Контроль за со­блюдением правил оформления движения материальных ресурсов возложен на главного бухгалтера и руководителей соответствующих подразделений.

Принятые грузы экспедитор доставляет на склад предприятия и сдает заведующему складом, который проверяет соответствие коли­чества и качества материала данным счета поставщика.

Материальные ценности приходуют в соответствующих единицах измерения (весовых, объемных, линейных, числовых). Если материа­лы поступают в одной единице, а расходуются в другой, то они учиты­ваются одновременно в двух единицах измерения.

Порядок документального оформления отпуска материалов зави­сит прежде всего от организации производства, направления расхода и периодичности их отпуска.

Расход материалов, отпускаемых в производство и на другие нуж­ды ежедневно, оформляют лимитно-заборными картами.

Отпуск материалов со складов производят в пределах установлен­ного лимита.

Для учета движения материалов внутри предприятия применяют однострочные или многострочные требования-накладные.

Отпуск материалов сторонним организациям или хозяйствам сво­ей организации, расположенным за ее пределами, оформляют наклад­ными на отпуск материалов на сторону, которые выписывает от­дел снабжения в двух экземплярах на основании нарядов, договоров и других документов: первый экземпляр остается на складе и является основанием для аналитического и синтетического учета материалов, второй передается получателю материалов. Если материалы отпуска­ются с последующей оплатой, то первый экземпляр служит также для выписки бухгалтерией расчетно-платежных документов.

Дата добавления: 2015-10-30