Руководство практики для получения первичных профессиональных навыков (учебной)

5.1. Практика для получения первичных профессиональных навыков (учебная) проводится под руководством и контролем руководителей практики от филиала и от организации.

5.2. Перед выездом студентов на практику заведующий практикой проводит организационное собрание (вводный инструктаж), от которого зависит четкость проведения практики, дисциплина студентов, их отношение к данному виду учебного процесса. На собрании (инструктаже) рассматриваются следующие вопросы: оз­накомление с базами практики, распределение студентов по базам практики в соот­ветствии с приказом, цели и задачи практики, особенности прохождения ее в каж­дой организации, обязанности студентов во время практики, правила ведения днев­ника-отчета, порядок сбора материалов для выполнения индивидуального задания, представление студентам руководителей практики от филиала, ознакомление с тре­бованиями трудовой дисциплины во время прохождения практики, ознакомление студентов с программой практики, проведение первичного инструктажа по технике безопасности и др. На собрании напоминается, какие документы должен иметь сту­дент (направление на практику, паспорт, студенческий билет, трудовую книжку, ес­ли студент во время практики оформляется на работу).

5.3. Учебно-методическое руководство и контроль проведения практики от учебного заведения осуществляют преподаватели филиала, утвержденные приказом директора, путем посещения мест практики и проведения устных консультаций в филиале.

Руководители практики от филиала:

· устанавливают связь с руководителями практики от организации и совместно с ними составляют индивидуальные планы проведения практики, а также проводят инструктаж по технике безопасности на рабочих местах студентов;

· принимают участие в распределении студентов по рабочим местам или пере­мени их по видам работ; осуществляют контроль за правильностью использо­вания студентов в период практики;

· оказывать методическую помощь студентам при выполнении ими индивиду­альных заданий и сборе материалов для написания отчета по практике;

· принимают отчеты и оценивают результаты выполнения практикантами про­граммы практики.

5.4. Руководитель практики от организации:

§ изучает программу практики;

§ оказывает помощь студенту в составлении индивидуально-тематического плана;

§ знакомит студента с правилами внутреннего распорядка;

§ организует ознакомление студента с предприятием;

§ регулярно дает студенту задания в соответствии с программой и индивиду­альными календарно-тематическим планом, а также разъяснения по их выпол­нению;

§ осуществляет контроль качества и сроков выполнения работы;

§ контролирует ход составления студентом дневника-отчета о практике;

§ сообщает руководителям филиала или руководителю практики от учебного заведения о случаях нарушения трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка;

§ несет ответственность за состояние и качество практики.

Содержание программы практики

1. Ознакомление с предприятием. Вводный инструктаж по техники безопас­ности и производственной санитарии.

Руководитель практики от предприятия знакомит студентов:

а) с общими сведениями о предприятии, местом расположения, подъездными путями, источниками снабжения водой, электроэнергией, топливом;

б) мощностью предприятия, с ассортиментом вырабатываемой продукции, с планом внедрения новой техники и передовой технологии, технологической схемой производственного процесса и технико-экономическими показателями, характери­зующими работу предприятия;

в) с расположением и назначением всех производственных и подсобных поме­щений предприятия;

г) с правилами внутреннего распорядка, техники безопасности и производствен­ной санитарии.

Дата добавления: 2015-07-21