Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Три основных типа современного менеджмента: критерии организации

Заведующий кафедрой ___ ГМУ________Н.С. Столяров _________________________ | Тема III. Интеграционные процессы в современном мире как непосредственная форма реализации движения к открытой экономике | Методические рекомендации | Основные модели социально-экономического роста в современную эпоху | Методические рекомендации | Современный рынок и его основы | Тема VI. Поведение покупателей | Методические рекомендации | Принципы менеджмента. | ЗАПАДНЫЙ/АМЕРИКАНСКИЙ ИЛИ КЛАССИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ |


Читайте также:
  1. II. Леви-Строс как критик современного искусства
  2. II. Порядок организации и проведения конкурса
  3. II.II. 1. Управление человеческими ресурсами - ядро системы современного менеджмента. Общие подходы и механизмы их реализации.
  4. III. ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ И ПРИНЦИПЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРВИЧНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФСОЮЗА
  5. IV. Критерии оценки
  6. IV. Особенности организации физической подготовки курсантов и слушателей образовательных учреждений и центров профессиональной подготовки
  7. IY. Критерии оценки и порядок подведения итогов фестиваля

 

Критерии организации работы Американский подход Японский подход Китайский подход
Основа организации эффективность гармония и эффективность максимальная эффективность
Отношение к работе   главное - реализация проекта главное - выполнение обязанностей при неформальном отношении к ним главное - выполнение обязанностей в целях реализации проекта с минимальными затратами
Конкуренция сильная   слабая средняя
Гарантии для работника низкие   высокие средние
Принятие решений сверху-вниз снизу - вверх сверху-вниз  
Делегирование полномочий основа основ распространено отвергается как вредный подход
Отношения с подчиненными формальные «семейные» семейные в рамках «большой семьи»
Метод найма по деловым качествам + умению подать себя по окончании учебы - отбор по деловым качествам отбор в рамках «большой семьи» с последующим образованием, в том числе за счет семьи
Оплата по результату по результату, в зависимости от качества, оценки начальником и множества специфических критериев минимальная (принцип максимальной экономии)

 


Основная литература по курсу

1. Авдокушин Е.Ф. Международные экономические отношения. Учебное пособие. М., ИВЦ «Маркетинг», 1996.

2. Ансофф И. Стратегическое управление. М., 1989.

3. Белл Д. Грядущее постиндустриальное общество. Опыт социального прогнозирования. М., 2004.

4. Булатов А., Экономика. Учебник. 3-е изд. перераб. и доп. М., 2004.

5. Видяпин В.И. Экономическая теория (политэкономия). Учебник. 4-ое изд. М, 2004.

6. Гарфинкель В. Экономика фирмы. Учебник для вузов. М., 2003.

7. Голанский М.М. Экономическое развитие в перспективе. М., 1989.

8. Гринуэй Д. Панорама экономической мысли конца XX столетия. В 2-х томах. М., 2002.

9. Дункан Джек У. Основополагающие идеи в менеджменте. М., 1996.

10. Журналы: «Мировая экономика и международные отношения», «Экономист», «Эксперт», «Вопросы экономики», «Российский экономический журнал».

11 .Ефимова Е. Экономика / для студентов неэкономических специальностей. М., 2004.

12. Землянский А. Информационные технологии в экономике. М., 2004.

13. Ивашковский С. Экономика для менеджеров: микро- и макроуровень. М., 2002.

14. Котлер Ф. Основы маркетинга. М., Прогресс, 2005.

15. Любимов Л. Основы экономических знаний. М., Вита-Пресс, 2001.

1 6. Макконнелл К.Р., Брю С.Л. Экономикс. Пер. с англ. 14-е изд. М., 2003.

17. Макконнелл К.Р., Брю С.Л. Экономикс: принципы, проблемы, политика. В 2-х томах. М., 1992.

18. Международные экономические отношения. Проблемы и тенденции развития / Под ред. Н.А.Черкасова. Ленинград, изд-во ЛГУ, 1990.

19. Меньшиков С.М. Анатомия российского капитализма. М., 2004.

20. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., изд-во «Дело Лтд», 2005.

21. Николаева И. Экономическая теория. Трансформирующаяся экономика. М., 2004.

22. Основы предпринимательской деятельности / Под ред. В.М. Власовой. М., Финансы и статистика, 1995.

23. Осипов Ю. Экономическая теория в XXI веке - Экономика Постмодерна. М., 2004.

24. Райзберг Б.А. Курс экономики. Учебник. М., 2006.

25. Райзберг Б.А. Основы экономики. М., ИНФРА-М, 2001.

26. Рыночная экономика. Учебник / Рук. авт. колл. Б.А. Райзберг. М., 1995.

27. Сидорович А. Курс экономической теории. Общие основы. М., ДиС. 2001.

28. Сломан Д. Основы экономики. Учебник. 2-ое изд. М., 2004.

29. Современная экономика / Научный редактор О.Ю. Мамедов. Ростов-на-Дону, «Феникс», 1996.

30. Спасенников В. Экономическая психология. Учебное пособие. М, 2003.

31.Управление организацией / Под ред. А.Г. Поршнева. М, ИНФРА-М, 2006.

32. Учебник по основам экономической теории / Рук. авт. колл. В.Д. Камаев. М., изд-во «Владос», 1996.

33. Харвей Дж. Современная экономическая теория. М., 2003.

34. Чепурин М. Курс экономической теории. Учебник. 5-ое изд. М., 2004.

35. Эванс Дж.Р., Берман Б. Маркетинг. М., Экономика, 1990.

36. Экономика развивающихся стран: проблемы и перспективы / Под ред. В.А. Яшкина. М., 1990.

37. Экономическая теория. Учебник для ВУЗов / Под ред. В.Д. Камаева. М., Владос, 2006.

38. Экономические реформы в Азии в переходный период / Отв. ред. Г.И. Чуфрин. М., 1996.

 

Учебные задания
к семинарским занятиям
по курсу «Экономика»


Дата добавления: 2015-07-19; просмотров: 80 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
ЯПОНСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ| МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)