Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Основные направления волонтерской программы.

Читайте также:
  1. I ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ
  2. I. Основные положения
  3. II. Основные задачи и их реализация
  4. II. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ И РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ, ВЫНОСИМЫЕ НА ЗАЩИТУ
  5. II. Основные факторы, определяющие состояние и развитие гражданской обороны в современных условиях и на период до 2010 года.
  6. III. Основные направления единой государственной политики в области гражданской обороны.
  7. III. Основные требования к форме и внешнему виду обучающихся

Программа

волонтерского движения «Медики Луганщины»

Преамбула.

С апреля 2014 г. на территории Донбасса продолжается вооруженный конфликт. Уже погибли около 5000 мирных жителей. Десятки тысяч людей был ранены и искалечены. В регионе – гуманитарная катастрофа. Разрушены дома. Многие люди потеряли работу или вынуждены работать, практически не получая зарплату. Из- за запрета украинских властей на деятельность банковских учреждений - нет возможности снять даже те скромные сбережения, которые были накоплены ранее. Больным не за что и негде взять лекарства.

Несмотря на все это медицинские работники продолжают выполнять свой долг: они спасают человеческие жизни и борются за здоровье людей даже под обстрелами. Многие медицинские работники на волонтерских началах оказывают своим пациентам дополнительные социальные и психологические услуги. Им необходимо помочь, желательно скоординировать и поддержать их усилия.

 

Цель волонтерской программы.

Оказание социальной помощи и поддержки медицинским работникам, членам их семей и наиболее уязвимым группам пациентов; координация и поддержка деятельности медицинских работников, занимающихся волонтерской деятельностью.

 

Задачи волонтерской программы.

1. Участие в привлечении и оказании целевой гуманитарной помощи для медицинских работников и членов их семей

2. Участие в привлечении и оказании гуманитарной помощи, социально – психологической поддержке для наиболее уязвимых категорий пациентов медицинских учреждений Луганщины

3. Координация волонтерской деятельности с участием медицинских работников, организация взаимодействия с другими благотворительными организациями и волонтерскими группами

4. Проведение исследований и организация мониторинга с целью изучения потребности в социальной помощи и волонтерских услугах, обоснования проектов благотворительных программ

5. Обобщение опыта работы волонтеров, обучение, методическая, информационная и консультационная поддержка их деятельности.

 

Основные направления волонтерской программы.

1. »Доступные медикаменты». Медицинские работники – волонтеры участвуют в выявлении потребности в медикаментах для наиболее уязвимых категорий пациентов. Постоянный мониторинг обеспеченности медикаментами лечебных учреждений и аптечной сети на местах. Информационная база о доступных медикаментах и их генериках. «Горячая линия» для пациентов. Проводится работа по установлению контактов и налаживанию партнерских отношений с международными организациями и благотворительными фондами из других стран. Волонтеры привлекаются к непосредственной доставке и выдаче медикаментов. Возможна помощь в приобретении и доставке медикаментов для отдельных категорий пациентов. Организация сбора и первичной переработки лекарственных трав.

2. »Целевая благотворительная программа для медицинских работников и членов их семей». Собирается информация о медицинских работниках, нуждающихся в гуманитарной помощи (продукты питания, одежда). Приоритетные группы: инвалиды; семьи, в которых проживают пенсионеры и инвалиды, роженицы и кормящие матери; семьи, в которые два и более ребенка; матери – одиночки; лица, страдающие тяжелыми заболеваниями или нуждающиеся в дорогостоящем лечении; переселенцы из зоны боевых действий. Организуется взаимодействие с местными организациями, предоставляющими гуманитарную помощь. Проводится работа по установлению контактов и налаживанию партнерских отношений с международными организациями и благотворительными фондами из других стран..

3. »Горячее питание». Поставка дополнительных продуктов питания на кухни и столовые при медицинских учреждениях. Организация питания для сотрудников медицинских учреждений по месту работы («бесплатные обеды»). Дополнительное приготовление «бесплатных обедов» для амбулаторных пациентов и отдельных категорий граждан в столовых лечебных учреждений. Организация временных пунктов приема пищи или выдача бесплатных обедов на дом. Передвижные полевые кухни в кризисных зонах.

4. «Реабилитация мирных граждан, получивших ранения в зоне вооруженного конфликта». Реабилитационные медицинские процедуры. Консультирование и обучение пострадавших или их близких, формирование навыков ухода на дому. Психологическая помощь. Правовая помощь. Поддержка самозанятости. Социальная адаптация.

5. Адресная гуманитарная помощь пациентам. При оказании медицинской помощи медицинские работники- волонтеры участвуют в сборе информации о пациентах, нуждающихся в гуманитарной помощи (продукты питания, одежда). Приоритетные группы пациентов: инвалиды; пенсионеры (одинокие); роженицы и кормящие матери; семьи, в которые два и более ребенка; матери – одиночки; лица, страдающие тяжелыми заболеваниями или нуждающиеся в дорогостоящем лечении; переселенцы из зоны боевых действий. На основании собранной информации формируется единый реестр. Организуется взаимодействие с местными организациями, предоставляющими гуманитарную помощь. Проводится работа по установлению контактов и налаживанию партнерских отношений с международными организациями и благотворительными фондами из других стран. Волонтеры привлекаются к непосредственной доставке и выдаче гуманитарной помощи. Возможна организация пунктов выдачи гуманитарной помощи непосредственно в медицинских учреждениях.

6. «Поддержка медицинских работников в зонах обстрела и т.п.». Мониторинг кризисных зон. «Горячая линия» для медицинских работников. Обучение и консультирование техникам «выживания». Помощь в эвакуации родственников медицинских работников. Помощь в доставке медикаментов и продуктов питания. Привлечение волонтеров для оказания экстренной медицинской помощи.

7. «Дистанционное медицинское консультирование». Сайт (или тематическая группа в соцсетях), на котором медицинские работники могут получить консультацию от ведущих медицинских специалистов. Привлечение для дистанционного консультирования ведущих специалистов партнерских медицинских учреждений. Помощь в получении консультаций пациентами для особо сложных случаев. Создание на территориях, где значительно пострадала медицинская инфраструктура или затруднен проезд граждан, пунктов «дистанционного консультирования»

8. «Целевые благотворительные программы для отдельных групп пациентов (участники войны, «чернобыльцы», бывшие остарбайтеры и жертвы нацизма и пр.)». Налаживание партнерских отношений с профильными благотворительными организациями. Выдача продуктовых наборов и финансовой помощи.

Доступ к правовой информации, юридическое консультирование

 


Дата добавления: 2015-11-14; просмотров: 39 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Single contribution to mandatory social security fund| Положение о единой государственной системе предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.008 сек.)