Порядок аттестации с целью подтверждения соответствия занимаемой должности

ЦЕЛИ АТТЕСТАЦИИ

1. ДОБРОВОЛЬНАЯ: Установление соответствия уровня квалификации требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям.

2. ОБЯЗАТЕЛЬНАЯ: Подтверждение соответствия занимаемой должности.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ АТТЕСТАЦИИ

1) Стимулирование непрерывного повышения уровня квалификации педагогических работников, их методологической культуры, личностного профессионального роста, использования ими современных педагогических технологий;

2) повышение эффективности и качества педагогического труда;

3) учет требований ФГОС к кадровым условиям реализации образовательных программ при формировании кадрового состава образовательных учреждений;

4) определение необходимости повышения квалификации педагогических работников;

5) обеспечение дифференциации уровня оплаты труда педагогических работников.

ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ АТТЕСТАЦИИ

1) Открытость

2) Гласность

3) Коллегиальность

ОБЕСПЕЧИВАЕТ: объективное отношение, недопустимость дискриминации

ПОРЯДОК ПРОХОЖДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ

Регламентируется:

1. Приказ Министерства образования и науки РФ от 24 марта 2010 г. N 209
   "О порядке аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений».
2. АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ предоставления департаментом образования Кировской области государственной услуги «Аттестация педагогических и руководящих работников образовательных учреждений», утвержден постановлением Правительства Кировской области от 09.10.2012 № 174/595

АТТЕСТАЦИОННАЯ КОМИССИЯ

Аттестация педагогических работников образовательных учреждений субъекта РФ и муниципальных образовательных учреждений проводится аттестационной комиссией, формируемой органом исполнительной власти субъекта РФ, осуществляющим управление в сфере образования.

Главная аттестационная комиссия департамента образования

Кировской области в составе:

• председатель

• заместитель председателя

• секретарь

• члены комиссии

Ø Экспертные группы (на категорию)

Ø Представитель выборного органа ОУ(на соответствие)

ПОРЯДОК АТТЕСТАЦИИ С ЦЕЛЬЮ ПОДТВЕРЖДЕНИЯ СООТВЕТСТВИЯ ЗАНИМАЕМОЙ ДОЛЖНОСТИ

1. Проводится каждые 5 лет.

• Кто обязан пройти аттестацию:

Педагогические работники, не имеющие категорий и не выразившие желания пройти аттестацию на квалификационную категорию.

• Кому не надо проходить аттестацию:

ü работникам, проработавшие менее 2 лет на данной должности;

ü беременным женщинам и женщинам, находящимся в декретном отпуске и в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Их аттестация проводится не ранее чем через два года после выхода из указанных отпусков.

Дата добавления: 2015-08-09