Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Первое интервью

Читайте также:
  1. Kolya Kashey, интервью про группу Ginex на латышском национал-социалистическом радио «Ugāle FM», 28 мая 2013 года
  2. Возвращение к жизни. Еще раз оазис Матери Анны и первое свидание с нею.
  3. ВОЗДЕЙСТВИЕ НА ПЕРВОЕ ЗВЕНО ЭПИДЕМИОЛОГИЧЕСКОГО ПРОЦЕССА – ИСТОЧНИК ИНФЕКЦИИ
  4. Глава 2 - Первое Соглашение Твое слово должно быть безупречным
  5. Глубинное интервью
  6. ДЕЙСТВИЕ ПЕРВОЕ
  7. ДЕЙСТВИЕ ПЕРВОЕ

Если менеджеру по управлению персоналом понравятся ваши ответы, вы будете приглашены на собеседование. Еще раз повторюсь - мы ищем взаимного соответствия. Мы начинаем с вопросов, представляющих для нас интерес, и подробно объясняем наше предложение. Ниже приводятся некоторые из типичных вопросов: • Торговали ли вы в прошлом? Имеется ли у вас персональный торговый счет? • Какие из ваших каждодневных привычек свидетельствуют о вашем интересе к финансовым рынкам? • Есть ли у вас любимый блог о трейдинге, который вы постоянно читаете? (подсказка, очень хорошим ответом был бы блог компании SMB Capital) • Какая самая лучшая книга по трейдингу из числа прочитанных вами? (подсказка на будущее, книга, которую вы сейчас читаете) • Где вы видите себя через пять лет? (подсказка, у торгового терминала) • Опишите последнее по времени происшествие, заставившее вас пережить стресс. Какой была ваша реакция?

• Расскажите, при каких обстоятельствах вы в последний раз испытали чувство гнева или разочарования? Что послужило причиной вашей реакции? (не стоит называть в качестве причины, мой последний вопрос) • Если вы как трейдер потерпите неудачу, что станет тому причиной? • Кто ваш любимый профессиональный спортсмен и почему? (подсказка - Майкл Вик, Пэкмен Джонс, Плексико Баррес (игроки в американский футбол), Стефан Марбери (американский баскетболист, играющий за китайский клуб Foshan Dralions) и другие дутые величины, лучше не называть) • Что явилось причиной недавнего кризиса на рынке недвижимости, вследствие чего потребовалась помощь со стороны федерального правительства? (не стоит обвинять в кризисе Барни Фрэнка (конгрессмен-демократ от Массачусетса, и 2007-10 годах являлся председателем комитета Конгресса по финансовой политике) • У нас сотни заявок на несколько рабочих мест. По каким причинам мы должны вынести решение в вашу пользу? • Пожалуйста, назовите какую-то сферу деятельности, для совершенствования в которой вам понадобилось долгое время. • В статье Доктора Стинбарджера, прочитать которую мы вас просили, описываются трейдер-А и трейдер-Б. С каким из них вы себя ассоциируете? • Как вы охарактеризуете себя относительно рабочей карьеры консервативным, умеренным или предприимчивым? (подсказки, лучше напирать на последнее) • Почему вы решили поступать в колледж, который закончили? У меня особый стиль проведения собеседований. Я называю его «развербовкой». Впрочем, в этом я не оригинален, похожего стиля придерживаются во многих трейдинговых компаниях. Для начала я пытаюсь убедить собеседника в том, что трейдинг слишком труден для него, в то время, как он вполне может рассчитывать на лучшую работу. Восемь месяцев моей жизни уйдут на обучение этих людей. Вполне естественно, что я не хочу иметь дело с теми, кто подумывает о другой работе или мог бы торговать в другой фирме. Но если трейдер продолжает упорно цепляться за возможность оказаться в нашей компании, я переключаю скорость и начинаю говорить о том, что мы предлагаем, и о том, что трейдинг - лучшее занятие в физическом мире. Мы должны донести до интервьюируемых все преимущества обучения в компании SMB Capital. Мы отвечаем на их вопросы и благодарим за визит. Успех во время первого интервью дорогого стоит, особенно в случае с частными трейдинговыми компаниями. В большинстве случаев, уже на этапе первого собеседования становится ясно, насколько кандидат соответствует требованиям и пожеланиям интервьюеров. Как я уже писал, успешно выдержавшие второе интервью, приглашаются на проводящийся каждую вторую субботу трейдкаст, на котором наши трейдеры просматривают и анализируют видео своих сделок. Во время этого "разбора полетов», продолжается процесс отбора кандидатов. Присутствие на трейдкастах дает им возможность получить представление о нашем трейдинге, и о нашей системе обучения. Каждого кандидата мы прикрепляем к действующему трейдеру, который ответит на все вопросы и пожует с ними пиццу. Обычно они спрашивают о том, насколько прибыльна торговля, что трейдеры думают о курсе обучения, в чем, по их мнению, главная прелесть торговли на рынках и так далее. Некоторые, правда, сидят молча и наслаждаются пиццей (она очень вкусная). Затем мы возвращаемся к просмотру записей. Кандидаты один за другим отправляются в кабинет партнера. Под конец, мы собираем всех кандидатов в конференц-зале. Партнеры, главный и старшие трейдеры рассказывают о причинах своей любви к трейдингу. Кандидатов благодарят за визит, они покидают офис и погружаются в ожидание нашего приглашения на работу. Так-так... кого же мы выберем? Естественно,



тех, по которым лучше всего проглядывается взаимное соответствие. Никаких несимпатичных личностей.

 

 


Дата добавления: 2015-08-09; просмотров: 37 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Упорный труд | Значение цены | Дисциплина | Сумасшедший Макс | Воспроизведение важных трейдов | Один хороший трейд Манимейкера | Глава 3. Служебное соответствие | Совсем неубедительно | Трансформация в одного из немногих избранных | Процедура найма |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Рассмотрение резюме| Мое любимое интервью: Пенни

mybiblioteka.su - 2015-2018 год. (0.005 сек.)