Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Взаимоотношения. Связи

Читайте также:
  1. F93.0 Тревожное расстройство в связи с разлукой в детском возрасте.
  2. I. Союзы причинности и союзы логической связи
  3. II.4 Схемы межкаскадной связи
  4. III. Ключ к поклонению: живые взаимоотношения.
  5. III.2. Классификация видов обратной связи.
  6. III.3. Влияние обратной связи на свойства усилителя.
  7. А) виды связи

5.1 С главным бухгалтером и бухгалтерией

Получает: сведения о фактически начисленной заработной плате по категориям рабочих и подразделениях, сведения об использовании фонда потребления, сведения о натуральных и денежных выплатах, не входящих в состав фонда заработной платы необходимые для отчета по труду.

Предоставляет: часовые тарифные ставки, оклады, приказы касающиеся оплаты труда.

5.2 Со службой главного механика, главного энергетика, главного метролога, со вспомогательными службами (отделами)

Получает: графики ППР; табель учета рабочего времени; планы работ и их выполнение; план мероприятий по механизации тяжелых и трудоемких процессов; необходимые материалы по вопросам труда и заработной платы.

Предоставляет: планы по численности; консультации по трудовым вопросам; положения о порядке премирования работников служб из фонда материального поощрения, материальной помощи и социальных льгот; материалы хронометражных наблюдений и фотографий для разработки мероприятий.

5.3 Со службой главного технолога

Получает: технологическую схему производства новых и выпускаемых изделий; необходимые материалы по вопросам труда и заработной платы, документы по технологическим процессам.

Предоставляет: консультации по трудовым вопросам; положения о порядке премирования работников службы.

5.4 С планово — экономическим отделом

Получает: планы производства продукции в номенклатуре; план производства по объему товарной продукции и объему реализации на год, квартал, с разбивкой по месяцам.

Предоставляет: затраты труда на единицу продукции; планы по труду участков и цехов; штатное расписание отдела.

5.5 С основными производственными цехами

Получает: рабочие карточки начисления заработной платы, ведомости премирования, табеля учета и использования рабочего времени и о наличии рабочих по разрядам.

Предоставляет: задания по снижению трудоемкости изделий; нормативные материалы по труду; план по труду на год, квартал и месяц; анализ использования рабочего времени и предложения по улучшению использования рабочего дня; положения о порядке премирования рабочих из фонда оплаты труда.

5.6 С отделом охраны труда и окружающей среды

Получает: материалы по инструментальным замерам факторов производственной среды для аттестации рабочих мест по условиям труда

Предоставляет: Списки рабочих мест для аттестации.

5.7 С отделом кадров и подготовкой кадров

Получает: сведения о движении кадров, о потерях рабочего времени; табеля учета рабочего времени; необходимые материалы по вопросам труда и заработной платы.

Предоставляет: утвержденные штатные расписания; консультации по трудовым вопросам.


Дата добавления: 2015-07-16; просмотров: 80 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Права и обязанности| Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)