Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Законодательство о трудовых спорах. Подзаконные нормативные акты о рассмотрении трудовых споров.

Читайте также:
  1. I. нормативные акты
  2. I. О рассмотрении заявок начинающих малых
  3. II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)
  4. III. ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
  5. Quot;Ману-самхита" очень серьезна в рассмотрении темы брака, целомудрия и подчиненности жены и однозначна в отношении развода.
  6. Административная ответственность за нарушение порядка представления ходатайств, уведомлений и сведений, предусмотренных антимонопольным законодательством.
  7. Административные правонарушения, заключающиеся в неисполнении обязанностей, предусмотренных законодательством о налогах и сборах и связанных со сроками исполнения.

Конституция России в ст. 6, 7, 15, 17, 18, 19, 32, 37, 45, 46, 48 128 содержит основы порядка рассмотрения трудовых споров, которые конкретизированы в других законах.

Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров регулируется гл. 60 (ст. 381–397) ТК РФ.

Порядок разрешения коллективных споров регулируется Федеральным законом от 23 ноября 1995 г. “О порядке разрешения коллективных трудовых споров” // СЗ РФ. 1995. №48. Ст. 4557 и гл. 61 (ст. 398-418) Кодекса.

Установленный гл. 60 ТК РФ порядок не распространяется на споры о досрочном освобождении от выборной платной должности работников общественных организаций и других объединений граждан по решению их органов, на споры судей, прокуроров, их заместителей и помощников, а также следователей прокуратуры и государственных служащих по вопросам перевода, увольнения (в том числе изменения даты и формулировки причин увольнения), оплаты вынужденного прогула при восстановлении на работе и наложения на них дисциплинарных взысканий. Особенности рассмотрения этих споров устанавливаются иными законодательными актами, в частности специальными законами об этих категориях работников. Но государственные служащие могут со спором обратиться и в суд, так как ст. 9 установлена альтернативная подведомственность споров по их выбору.

При рассмотрении трудовых споров суд применяет не только соответствующие нормы трудового, но и гражданского процессуального права (ст. 3-6, 17, 25, 39, 80, 126, 141, 144, 197, 210 и 407 ГПК РФ).

Большое значение для единообразного применения законодательства при рассмотрении индивидуальных трудовых споров имеют руководящие постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации. Эти акты не являются источниками права. Но это – вид судебного толкования трудового законодательства, дающий судам руководящие разъяснения по единообразному его применению по конкретным нормам. Во многих случаях эти постановления восполняют пробелы трудового законодательства. Так, есть постановления Пленума Верховного Суда РСФСР по применению судами норм о труде женщин (1990 г.) и о труде молодежи (1993 г.) (Бюллетень Верховного Суда РФ. 1991. №3; 1993. №9) от 20 декабря 1994 г. “Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда” (там же. 1995. №3. С. 9), от 28 апреля 1994 г. №3 “О судебной практике по делам о возмещении вреда, причиненного повреждением здоровья” (там же. 1994. №7).

Для применения норм трудового права при разрешении трудовых споров определенное значение имеют соответствующие решения Конституционного Суда России, а также обобщения судебной практики по трудовым делам (см., например, Комментарий судебной практики. Вып. 2. М., 1995, с. 3–41).

 

+ Источники (из лекций):

- Постановления Правительства РФ;

- Нормативные акты Министерств и иных федеральных органов исполнительной власти:

а. Приказ Минздравсоцразвития РФ №180н от 01.03.2012 г. «Об утверждении административного регламента, предоставления Фед.службой по труду и занятости государственной услуги по регистрации в уведомительном порядке коллективных трудовых споров»

б. Приказ Минздравсоцразвития РФ «223н от 13.03.2012 г. «Об утверждении Административного регламента предоставления гос.услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров.»

в. Постановление Министерства труда и социального развития РФ №57 от 14.08.2002 г. «Об утвреждении рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора примирительной комиссии».

г. Постановление ---//--- №58 от 14.08.2002 г. «Об ---//--- с участием посредников».

д. Постановление ---//--- №58 от 14.08.2002 г. «Об ---//--- в трудовом арбитраже».

- Нормативные акты субъектов РФ (Например, Закон г.Москвы «О социальном партнерстве в г.Москве» от 11.11.2009 г.

- Соглашения (Например, Московское трёхстороннее соглашение между Московскими объединениями Профсоюзов, работодателей и Правительства г.Москвы на 2013-2015 год.)

- Локальные нормативные акты.

 

 


Дата добавления: 2015-07-15; просмотров: 180 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Понятие трудового спора. Причины возникновения трудовых споров | Отличия индивидуального трудового спора от коллективного трудового спора | Понятие и значение подведомственности трудовых споров. Определение подведомственности трудового спора | Индивидуальный трудовой спор: понятие, субъекты, момент возникновения | Порядок образования и компетенция комиссии по трудовым спорам. | Порядок обращения работников в комиссию по трудовым спорам (КТС) | Подсудность индивидуальных трудовых споров. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора. | Порядок рассмотрения судом индивидуального трудового спора | Особенности рассмотрения споров об отказе в приеме на работу | Особенности рассмотрения споров по заявлениям лиц, считающих, что они подверглись дискриминации |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Принципы разрешения трудовых споров| Органы по разрешению индивидуальных трудовых споров

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)