Порядок начисления страховых взносов

Базой для начисления страховых взносов работодателями является сумма облагаемых выплат в пользу физических лиц.
При этом каждый работодатель рассчитывает базу по каждому работнику по суммам, которые выплачивает сам.
Закон требует определять базу в конце каждого месяца нарастающим итогом в отношении каждого работника отдельно. При этом каждый работодатель в расчет берет только те суммы, которые начислил сам. Сколько заработал сотрудник в прежних компаниях, значения не имеет.

Если база в отношении конкретного внебюджетного фонда на каждого работника не превысила предельный размер (624 000 руб.), то вся ее сумма облагается по тарифу для взносов в этот фонд.

Если работодатель не имеет права на льготу, то взносы начисляются по общим тарифам до тех пор, пока выплаты не превысили 624 тыс. руб. Как только выплаты превысили этот порог, взносы на сумму превышения следует начислять только в ПФР по тарифу 10 %.

При превышении базы для расчета взносов в ФСС или ФФОМС ничего дополнительно перечислять не надо.

Если работодатель является льготником, то взносы по пониженным тарифам он начисляет до тех пор, пока выплата непревысила 512 тыс. руб. С суммы превышения ничего платить не надо, в том числе в ПФР.

Порядок уплаты страховых взносов

Перечислить взносы надо не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем начисления. Допустим, взносы с октябрьской зарплаты надо перечислить не позднее 15 ноября.

Уплатить взносы в каждый внебюджетный фонд нужно отдельным платежным поручением. При этом сумма уплачивается в полных рублях. Сумма менее 50 копеек, как правило, отбрасывается, а сумма 50 копеек и более округляется до целого рубля. Однако на практике советуем все же придерживаться округления всегда в большую сторону. Поскольку отброшенные суммы проверяющие скорее всего приравняют к недоимке. А значит, компании могут грозить пени за неполную уплату взносов.

Каждый квартал работодатели отчитываются в два фонда по своему местонахождению: в территориальный фонд ПФР и в филиал ФСС РФ.
В ПФР они приносят форму по начисленным и уплаченным взносам в ПФР и ФФОМС за всех сотрудников (форма РСВ-1), а также индивидуальные сведения о страховой и части пенсии, страховом стаже каждого сотрудника.

За неуплату страховых взносов и непредставление документов по требованию ПФР и ФСС предусмотрены штрафы:

Дата добавления: 2015-07-15