Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

На курсову роботу студента

Читайте также:
  1. А.9 Приклад оформлення завдання на курсовий проект (роботу)
  2. Визитная карточка студента
  3. Виконання індивідуальних (обов’язкових і вибіркових) завдань студентами денної і вечірньої форм навчання
  4. Вправи на допомогу студентам-практикантам
  5. Встреча предпринимателя со студентами
  6. Десять заповедей студентам и молодым ученым
  7. Диагностика компетенций студента

Курсова робота

з дисципліни «Організація і методика аудиту»

на прикладі Комунального закладу

«Рівненський міський палац культури»

 

Виконала:

Перевірила:

Шифр залікової книжки:

Рівне-2009


Національний університет водного господарства та природокористування

Кафедра

Обліку і аудиту

Дисципліна Організація і методика аудиту

Спеціальність Облік і аудит

Курс 4-тий Група 3 Семестр 7

Завдання

на курсову роботу студента

Бідюк Тетяна

прізвище, ім’я, по-батькові

1.Тема роботи

Організація і методика аудиту на прикладі Комунального закладу «Рівненський міський палац культури».

2.Строк здачі студентом курсової роботи

3.Вихідні дані до роботи

Фінансова звітність КЗ РМПК, регістри та первинні документи за 2008 рік,методичні вказівки до виконання курсової роботи з дисципліни «Організація і методика аудиту»(063-404).

4.Зміст розрахунково-пояснювальної записки (перелік питань, які підлягають розробці)

Завдання та інформаційна база аудиту;вивчення та оцінка системи внутрішнього контролю;методика аудиту;аудиторські процедури відносно достовірності показників звітності.

5.Дата видачі завдання

Календарний план

№ з/п Назва етапів виконання курсової роботи Строк виконання етапу роботи Примітки
  Завдання та інформаційна база аудиту.    
  Характеристика системи внутрішнього контролю КЗ РМПК    
  Стан внутрішнього контролю за фор-муванням та обліком надходження ОЗ    
  Вивчення методики аудиту з ПЗ за розрахунками зі страхування    
  Формування програми незавершеного будівництва    
  Процедури відносно достовірності показників звітності    

 

Студент

підпис

Керівник

підпис прізвище,ініціали


ЗМІСТ

Вступ……………………………………………………………………………….4

1.Завдання та інформаційна база аудиту дебіторської заборгованості

за товари, роботи, послуги………………………………..……………………...7

2. Вивчення та оцінка системи внутрішнього контролюКЗ «Рівненський міський палац культури»

2.1. Характеристика системи внутрішнього контролю

КЗ «Рівненський міський палац культури»……………………….…………...11

2.2. Стан внутрішнього контролю за формуванням

та обліком надходження основних засобів КЗ РМПК ………………………..19

3. Методика аудиту

3.1. Методика аудиту поточних зобов’язань

за розрахунками зі страхування………………………………………….…..23

3.2. Програма аудиту незавершеного будівництва….………………………...25

4. Аудиторські процедури відносно достовірності показників звітності КЗ «Рівненський міський палац культури»

4.1. Перевірка показників фінансової звітності………………………………..29

4.2. Перевірка показників даних

аналітичного і синтетичного обліку…………………………………..………..34

Висновки……………………………………………………………………..…..38

Список використаної літератури……………………………………..…………40

Додатки……………………………………………………………………...……41

 

 


ВСТУП

 

Аудит передбачає перевірку даних бухгалтерського обліку і показників фінансової звітності суб’єкта господарювання, з метою висловлення незалежної думки аудитора про її достовірність в усіх суттєвих аспектах та відповідність вимогам законів України, П(С)БО, або іншим правилам. Іншими словами здійснення аудиторської перевірки знижує ризик виявлення помилок у господарській діяльності підприємства контролюючими органами.

Тема. Актуальність. На сьогодні, у зв’язку з тим, що Україна перейшла до ринкових відносин, аудит набув розвитку, і аудиторські процедури широко використовуються. Проте для здійснення дійсно ефективного аудиту потрібні досконалі організація і методика, що передбачають правильне визначення джерел інформації, оскільки точність інформації збільшить ефективність аудиту. Крім того, вивчення та оцінка внутрішнього контролю допоможе зрозуміти особливості даного підприємства та його обліку, виявити перші недоліки господарської діяльності. Також аудитором розробляється певна програма, що передбачає усі завдання та процедури аудиту. Досконала ж організація і методика пришвидшать термін здійснення аудиту та його ефективність, саме тому питання курсової роботи на тему: «Організація і методика аудиту на прикладі комунального закладу «Рівненський міський палац культури» є досить актуальними.

Мета. Метою курсової роботи є перевірити рівень теоретичних знань з дисципліни «Організація і методика аудиту», вміння їх застосовувати для вирішення питань організації, методики і техніки здійснення аудиту на прикладі конкретного підприємства (у даному випадку КЗ «Рівненський міський палац культури»).

Завдання курсової роботи. Під час виконання курсової роботи з аудиту слід вирішити такі завдання:

- закріпити і розширити набуті теоретичні знання з дисципліни «Організація і методика аудиту»;

- розвинути навички самостійної роботи при формуванні і вирішенні завдань, поставлених у курсовій роботі у даному випадку;

- ознайомитись з організацією, методикою і технікою здійснення внутрішньо­го контролю на прикладі конкретного підприємства (КЗ «Рівненський міський палац культури»);

- описати методику здійснення аудиторської перевірки активів, зобов’язань;

- документувати процес здійснення аудиту та його результатів.

Структура курсової роботи. Курсова робота складається із чотирьох розділів. У першому розділі визначені конкретні завдання аудиту з перевірки певних операцій виходячи із загальних тверджень фінансової звітності, а також інформаційна база аудиту певних операцій передбачає нормативні документи та облікові (первинні документи, регістри аналітичного, синтетичного обліку, інші документів, які необхідні для аудиторської перевірки операцій). Система внутрішнього контролю даної установи вивчається у другому розділі, і передбачає оцінку складових частин внутрішнього контролю: середовище контролю, система бухгалтерського обліку, процедури контролю. Крім того, наводиться характеристика системи контролю при здійсненні та обліку окремої операцій установи (надходження основних засобів). Інформація наведена у вигляді опису. У третьому розділі курсової роботи представляється методика проведення аудиторської перевірки поточних зобов’язань за розрахунками зі страхування(відповідно до варіанту), а також розроблена програма аудиторської перевірки незавершеного будівництва (відповідно до варіанту). У четвертому розділінаводиться результати практичного виконання процедур аудиту. Тобто виконуються перевірки: формальна, за змістом, арифметична та зустрічна перевірка. Зіставляються дані облікових регістрів з даними первинної документації. Результати перевірок оформлені у вигляді робочих документів аудитора. Висловлюються певні висновки.

Певні завдання курсової роботи виконуються на основі даних бюджетної установи, зокрема другий та четвертий розділи.

Комунальний заклад «Рівненський міський палац культури» Рівненської міської ради, в подальшому (Палац) є правонаступником всіх прав та обов’язків Міського палацу культури, створеного (переданого) у комунальну власність відповідно до розпоряджень Рівненської міської Управи від 31.1.1993р. №1451-р та від 28.01.1994р. №98-р. Повна назва —: Комунальний заклад «Рівненський міський палац культури», скорочена — КЗ «Рівненський міський палац культури».

Засновником і власником бюджетної установи є територіальна громада м. Рівне в особі Виконавчого комітету Рівненської міської ради. Управління культури і туризму Виконавчого комітету Рівненської міської ради є органом, до сфери управління якої входить Палац, виконує функції органу управління господарською діяльністю в межах та обсягах, визначених Положенням про Управління та є представником Власника згідно з Господарським Кодексом України, Законом України «Про місцеве самоврядування в Україні» та рішенням представника Власника.

Метою діяльності Палацу є задоволення культурних запитів населення, відродження культури українського народу шляхом створення, розповсюдження і популяризації творів літератури та мистецтва, збереження та використання культурних цінностей, естетичне виховання, організації відпочинку та дозвілля громадян. Палац організовує і розвиває роботу гуртків художньої самодіяльності та клубів, а саме: народного ансамблю пісні та танцю; народного духового оркестру; народного театру; дитячого зразкового танцювального колективу «Едельвейс»; дитячого зразкового духового оркестру; молодіжного народного ансамблю ржавої музики «Гелікон»; вокально-інструментального ансамблю; оркестру народної музики; симфонічного оркестру; дитячої студії «Ладоньки»; інших гуртків та клубів за інтересами.

Крім того, культурна установа організовує та проводить: вечори відпочинку громадян, дискотеки для молоді, клуби за інтересами, зустрічі з видатними людьми, лекції (в т.ч. лекції-концерти), обрядові свята, святкування визначних дат; концертну діяльність, музичні та тематичні вечори, семінари, виставки, конкурси та фестивалі та інше.

Палац має право самостійно укладати договори (контракти) з іноземними юридичними і фізичними особами на будь-яку форму співробітництва у сфері культури, брати участь у діяльності відповідних міжнародних організацій та фондів в межах чинного законодавства. Джерелами формування коштів Палацу є:

- Доходи від основної діяльності Палацу;

- Внески та бюджетні надходження від Засновника;

- добровільні грошові і матеріальні внески, пожертвування від підприємства, установ, організацій, окремих громадян України та інших країн;

- доходи від цінних паперів;

- кредити банків та інших кредиторів;

- доходи в іноземній валюті від творчих заходів, що проводяться за межами України;

- інші джерела, не заборонені законодавством України.

Майно палацу належить до комунальної власності територіальної громади м. Рівне і закріплення за Палацом на праві оперативного управління.

Управління Палацом здійснюється відповідно Статуту на основі поєднання прав Власника та самоврядування трудового колективу Палацу.

Поточне управління діяльністю Палацу здійснює — Директор Палацу, який призначається та звільняється Засновником. Директор палацу відповідно до чинного законодавства має право укласти трудові договори (контракти, угоди) з працівниками Палацу та іншими працівниками, заохочувати їх та накладати стягнення. У разі відсутності Директора поточне керівництво діяльністю здійснює особа, призначена Директором з погодженням Засновника.

При написанні курсової роботи використовувались нормативні документи, які стосуються виконання завдань курсової роботи, підручники, посібники та інші джерела.

 


Дата добавления: 2015-10-30; просмотров: 67 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Readung Order| Перелік інформації, що належить до отримання при перевірці дебіторської заборгованості за товари роботи послуги

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.009 сек.)