Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Организационно-правовые формы организаций

Читайте также:
  1. D) формы их объединения;
  2. I Формы возрождения
  3. II. КЛАССИФИКАЦИЯ НА ОСНОВАНИИ ФОРМЫ УПОТРЕБЛЕНИЯ
  4. IV. Формы контроля за исполнением административного регламента
  5. V. ФОРМЫ ПРОМЕЖУТОЧНОГО И ИТОГОВОГО КОНТРОЛЯ
  6. А. Именные формы
  7. автономий и национальных организаций г.Новосибирска

Организационные формы классифицируются по двум типам:

1. единичные организационные формы, в которых среди учредителей не более одного юридического лица. Например, небольшие строительные фирмы, мастерские и т.д.

2. объединения на основе либо принципа кооперации, либо принципа концентрации.

Юридическим лицом признается организация, которая:

1. зарегистрирована в установленном порядке;

2. имеет расчетный счет в банке;

3. имеет в собственности, в хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество;

4. отвечает по своим обязательствам этим имуществом;

5. может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права;

6. может выполнять возложенные на неё обязательства;

7. имеет самостоятельный баланс или смету;

8. может быть истцом и ответчиком в суде.

Неюридическим лицом признается организация, которая не имеет или не выполняет каких-либо пунктов, перечисленных для юридического лица.

Согласно статье 50 Гражданского Кодекса Российской Федерации организационно-правовые формы выглядят следующим образом:


Рис Типология организаций по ГКРФ


Хозяйственные товарищества и общества реализуются в следующих 30 организационных формах:

1. ассоциация

2. банк

3. биржа

4. венчур

5. джоббер

6. картель

7. комбинат

8. компания

9. конгломерат

10. кооператив

11. корнер

12. корпорация

13. кондоминиум

14. консорциум

15. концерн

16. концессия

17. общество

18. объединение

19. предприятие

20. пул

21. синдикат

22. тендер

23. товарищество

24. траст

25. трест

26. финансово-промышленная группа (ФПГ)

27. фирма

28. фонд

29. франчайз

30. холдинг

Венчур - это рисковые предприятия, занимающиеся научно-исследовательскими и инженерными разработками, созданием и внедрением нововведений (инноваций), в том числе по заказам крупных фирм и государства.

Пул – форма монополистического объединения носящего обычно временный характер. Пулы бывают: торговые, банковские, биржевые, патентные и др. В них устанавливаются правила распределения расходов и прибыли, которые поступают сначала в общий фонд, а затем распределяются в заранее установленной пропорции.

Джоббер – фирма - спекулянт, скупающая отдельные крупные партии товаров для быстрой перепродажи.

Кроме перечисленных выше 30 организационных форм имеются также следующие 3 основных типа фирм по функциональному назначению:

1. факторинговые (фактор-фирмы) фирмы. Обычно фактор-фирма является дочерней или зависимой фирмой какого-либо банка.

Основная технология факторинга: фактор-фирма покупает у своих клиентов неоплаченные их контрагентами счета; в течение 2-х – 3-х дней она оплачивает от 70 до 90% требований. Оставшиеся 10 – 30% клиент получает после оплаты счетов фактор-фирме контрагентами (с процентами).


Дата добавления: 2015-07-07; просмотров: 194 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Понятия: управление, менеджмент, маркетинг | Наука и искусство управления | Методы менеджмента. | Классическая школа менеджмента | Определение системного подхода. Графическая схема системного подхода | Специфические принципы социальных систем | Особенность культуры заключается в том, что она присутствует во всем. Ее влияние на функции любой организации очень велико, и при этом ее трудно понять и определить. | Субкультура | Классификация организаций | Миссия и стратегия организаций |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Деловые организации| Система управления организацией

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)