Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Социальные функции организации. Социальная организация

Природа организаций | Организация как субъект коллективной деятельности | Разделение труда | Организационная структура | Типы организационных структур | Внешняя среда организации | Модели организации как закрытой, открытой, частично открытой системы | Организационное развитие | Модели организационного развития |


Читайте также:
  1. A)& уступка права требования, перевод долга, смерть гражданина, реорганизация юридического лица и другие случаи перемены лиц в материальном правоотношений
  2. A. Организация, деятельность которой направлена на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг.
  3. Defining functions Определение функции
  4. II. Организация образовательного процесса
  5. II. Основные цели, задачи и функции Центра
  6. II. Основные цели, задачи и функции Центра
  7. II. Функции тахографа и требования к его конструкции

Школа социальных систем - совокупность социологических подходов в теории организации, рассматривающих организацию как динамичную целевую многофункциональную систему, состоящую из разнородных и взаимосвязанных элементов (подсистем). Базовой подсистемой является социальная организация.

Среди рассматриваемых Школой социальных систем вопросов наиболее значимы следующие:

§ механизмы развития и освоения организационной культуры;

§ соотношение формальной и неформальной систем отношений в организации,

§ соотношение искусственного и естественного в организации;

§ отношения с внешней средой;

§ процессы институционализации; механизмы принятия решений;

§ проблема дисфункцийи поиска латентных функций в организации;

§ соотношение институциональных и индивидуальных целей, проблема ролевого и позиционного конфликта и др.

Определял организацию как систему сознательной координации деятельности двух или более людей, включенных в разнообразную деятельность.

2.6.11. Социальные функции неформальной организации:

1. Коммуникативная

2. Социальной интеграции

Обеспечение личной целостности, сохранение личности вопреки воздействию формальной организации

Признаки организации.

К признакам организации относят то, что в ней используется принцип разделения труда, и то, что организация предусматривает спонтанную активность тех, кем управляют.

Признаками иерархического строения системы являются две вертикальные подсистемы: субъект и объект организационного воздействия, а также горизонтальное разделение сфер деятельности и компетенции, ролевое распределение функций. Оба признака в явном или неявном виде присутствуют во всех типах организаций, включая и семью.

Еще одним социальным признаком является то, что она создается для осуществления определенного типа деятельности и выполняет социальные функции по отношению к более широкой социальной системе.

Условием возникновения организации является необходимость осуществления некой сложной целевой совместной деятельности. При этом появляется инстанция, выполняющая функции объединения, регламентации поведения людей и координации разнонаправленных их усилий. В явном виде эти признаки присутствуют в административных организациях, а в неявной - во всех типах организаций.

Природа организации двойственна: с одной стороны, это тип социальной общности, некий социальный организм, имеющий социокультурную природу, а с другой - искусственно проектируемая система (инструмент), сознательно создаваемая людьми для решения определенных задач.

Таким образом, функциями организации являются:

1. целевая

2. интегративная (поддержание целостности)

3. адаптивная (приспособление к внешнему окружению).

Эти функции неравновесны.

 


Дата добавления: 2015-08-17; просмотров: 86 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Власть, легитимность власти, авторитет| Социальная организация

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)