Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Доплата за работу в вечернюю и ночную смену при многосменном режиме

Доплата за работу в сверхурочное время | Расчет доплаты при повременной оплате труда | Расчет доплаты при сдельной оплате труда | Доплата за работу в ночное время | Расчет доплаты при сдельной оплате труда | Доплата за совмещение профессий и выполнение обязанностей временно отсутствующих работников | Расчет доплаты при повременной оплате труда | Расчет доплаты при сдельной оплате труда |


Читайте также:
  1. W) электронное хакерство при ведении электронного голосования ВУЭС или иные способы вмешательства в работу ВУЭС с целью повлиять на результаты голосования судей;
  2. а какой срок вы ищете работу?
  3. А твой отец молодчина! — Кто-то из пожилых архимагов хлопнул Реста по плечу. — Это надо же — такую работу в одиночку провернуть!
  4. аг 11. Начните эту работу сейчас.
  5. ак и всякий настоящий творец, Иванушкин не сдался – надеясь на свой талант и на чудо. И чудо свершилось! Ему удалось устроиться на работу!
  6. ак можно оценить работу менеджера по работе с персоналом?
  7. ак организовать работу?

 

Многосменным называется режим работы, при котором организация или ее подразделение (цех, участок) работает в несколько смен в течение суток (например, в три смены по восемь часов).

При этом работники организации в течение определенного периода времени (например, месяца) работают в разные смены.

Многосменный режим устанавливается в тех случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы, а также в целях более эффективного использования оборудования и увеличения объема продукции (услуг).

Сотрудникам, работающим в двух- или трехсменном режиме, должна начисляться доплата за работу в вечернюю и ночную смену.

Смена, в которой не меньше половины рабочего времени приходится на время с 22 часов вечера до 6 часов утра, является ночной.

Смена, которая непосредственно предшествует ночной, является вечерней.

Минимальный размер доплат за работу в многосменном режиме был ранее установлен постановлением Совмина СССР и ВЦСПС от 12 февраля 1987 года N 194, которое перестало действовать согласно постановлению Правительства РФ от 28 апреля 2011 г. N 332. Однако те или иные доплаты могут устанавливаться отраслевыми соглашениями.

Доплата за каждый час работы в ночную смену начисляется в размере 40% от часовой ставки.

За каждый час работы в вечернюю смену может начисляться доплата в процентах от часовой ставки.

Конкретный размер доплаты за работу в многосменном режиме устанавливают в коллективном трудовом договоре или в Положении об оплате труда в организации по согласованию с профсоюзном органом (если он есть).

Порядок расчета доплаты за работу в многосменном режиме зависит от формы оплаты труда:

- повременной;

- сдельной.

 


Дата добавления: 2015-08-02; просмотров: 55 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Расчет доплаты при сдельной оплате труда| Доплата за работу в праздничные и выходные дни

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.007 сек.)