Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Достигнуть с людьми продуктивных контактов

Административный | Инструктирование | Кадрового менеджмента | Объем производства равен объему продаж | Согласование решения с решениями вышестоящего уровня управления и ранее принятыми решениями | Фиксация сигнала об отклонении в функционировании системы | Отсутствие анонимности | Качество голоса | Развитие деловой и творческой активности персонала | Полностью руководителем |


Читайте также:
  1. Бог ревностно следит за святостью Своих детей и наказывает их, чтобы помочь им достигнуть этой святости.
  2. Глава БУДЬ С НОРМАЛЬНЫМИ ЛЮДЬМИ И, МОЖЕТ БЫТЬ, ТЫ САМА СТАНЕШЬ НОРМАЛЬНОЙ.
  3. Далее Вам предлагается ряд утверждений, которые описывают восприятие людьми себя. Здесь нет правильных или неправильных ответов, поэтому, пожалуйста, отвечайте честно.
  4. Десять способов манипулирования людьми с помощью СМИ. Автор — Ноам Хомский, «Rebelion», Испания
  5. История двигается людьми, которые формируют эффективные альянсы
  6. На прізвисько Циннобер”. Механічні відносини між людьми, засновані на диктатурі матеріальних цінностей.

восстанавливать биоэнергетику

продемонстрировать незаурядность личности

 

12. К методам планирования времени руководителя относятся …

метод «Альпы»

Принцип Эйзенхауэра

SWOT-анализ

XYZ –анализ

 

13. Руководитель ни в коем случае не должен делегировать …

Установление целей

Контроль результатов

частные вопросы

специализированную деятельность

 

 

14. К инструментам самоорганизации относятся …

Саморегуляция

Самовоспитание

самопознание

самоменеджмент

 

 

15. Руководитель должен в любом случае делегировать …

Рутинную работу

Подготовительную работу

задачи особой важности

необычные, исключительные дела

 

14. Саморегуляция может быть реализована специалистом как …

Автоматическое приведение себя в норму

Приспособление к обстановке

развитие в себе новых качеств

побуждение себя к целенаправленной деятельности

 

ТЕМА 23: ЭТИКА И ПСИХОЛОГИЯ МЕНЕДЖМЕНТА

1. При непосредственной форме общения используются два вида коммуникаций …

Вербальные

Невербальные

формальные

неформальные

 

2. В соответствии с нравственными требованиями менеджера, к конкретным нравственным качествам относятся …

Принципиальность

Профессиональная честность

щедрость

великодушие

3. К основным типам психологического воздействия императивного делового общения относятся …

Побуждение

Принуждение

Запугивание

одобрение

поощрение

 

4. Взаимосвязанными сторонами делового общения являются …

Коммуникативная

Перцептивная

Интерактивная

информационная

эмоциональная

 

5. В менеджменте демократический деловой стиль характеризуется …

Равноправием участников

Неформализацией общения

поддержанием дистанции

определением характера общения ситуацией

 

6. В менеджменте примерами опосредованной формы общения являются …

Сообщение электронным письмом

Передача предложений о намерениях сотрудничества факсом

деловая встреча

собеседование у директора при приеме на работу

 

7. Поведение внимательного слушателя в процессе делового общения характеризуется следующими действиями …

Создает благоприятную атмосферу беседы

Располагает собеседника к высказыванию

вызывает у собеседника апатию

побуждает собеседника к уклонению от основных идей беседы

 

8. К основным типам психологического воздействия партнерского делового общения относятся …

Расположение

Прошение

убеждение

внушение

 

9. В соответствии с нравственными требованиями менеджера к специфическим нравственным качествам относятся …

Ответственность

Трудолюбие

Оптимизм

гуманизм

доброта

 

10. В менеджменте авторитарный деловой стиль характеризуется следующим:


Дата добавления: 2015-11-14; просмотров: 34 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Достаточная конкретность, но без лишней детализации| Сохранением дистанции

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.007 сек.)