Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Германской и французской - американской - японской и американской - шведской - германской

Читайте также:
  1. Аборты – большой вопрос американской политики и менталитета
  2. Влияние французской графики
  3. Вопр Судьба писателя и его книги. Место романа “Моби Дик” в американской и мировой литературе. Репутация и критика.
  4. Глава 17. От Германского союза к Германской империи
  5. Дружба и прелести французской сатиры
  6. Еврофашизм как средство американской агрессии

 

46 Вопрос:

Отметьте основные задачи аудита оплаты труда:

 

Варианты ответов:

- правильность ведения бухгалтерского учета по оплате труда
- проверка удержаний из оплаты труда
- все ответы верны
- проверка соблюдения нормативно-правовых актов при начислении оплаты труда

 

47 Вопрос:

Отметьте, какой из перечисленных ниже методов оценки персонала необходим для компаний, занимающихся разработкой крупных и долгосрочных проектов, например, проводящих исследования в сфере создания инноваций или строящих крупные высокотехнологичные объекты:

 

Варианты ответов:

Метод оценки с учетом затрат на повышение квалификации - метод расчета прямых затрат на персонал - метод перспективной стоимости человеческого капитала - метод конкурентной оценки стоимости человеческого капитала - метод оценки персонала без учета затрат по повышение квалификации

 

48 Вопрос:

Отметьте, на какие три функциональные группы принято разделять работников в настоящее время:

 

Варианты ответов:

Основная, неосновная, вспомогательная - технологическая, транспортно-складская, ремонтно-обслуживающая - управленческая, подсобная, обслуживающая - главная, вспомогательная, обслуживающая - производственная, обслуживающая, ремонтная

 

49 Вопрос:

Отметьте причины негибкости рынка труда в Германии:

 

Варианты ответов:

- все ответы верны
- альянс «союзов интересов» и профсоюзов
- бездействие механизма конкуренции
- картельный характер поведения «союзов интересов»

 

50 Вопрос:

Отметьте, какой из приведенных составов персонала используется при расчетах потребности предприятия в рабочей силе, уровня производительности труда:

 

Варианты ответов:

Явочный - кадровый - производственный - списочный - трудовой

 

51 Вопрос:

Отметьте, что из ниже перечисленного является основой потенциала человека:

 

Варианты ответов:

Коллектив - творческие способности - здоровье - нравственность - семья

 

52 Вопрос:

Какой из перечисленных видов труда предполагает шаблонность приемов достижения результата:

 

Варианты ответов:

Умственный - репродуктивный - физический - творческий - исполнительный

 

53 Вопрос:

Отметьте, какую роль выполняет труд в развитии человека и общества:

 

Варианты ответов:

Все перечисленное - в процессе труда рождаются новые идеи, продукты и технологии - появляются новые потребности - в процессе труда создаются материальные и духовные ценности - в процессе труда развиваются сами работники

 

54 Вопрос:

Отметьте, что предполагает научное обоснование норм труда:

 

Варианты ответов:

Учет особенностей применяемых предметов труда - нормальные условия труда - использование прогрессивных форм, приемов и методов труда - учет технических и технологических возможностей производства - все перечисленное

55 Вопрос:

Отметьте критерии классификации форм организации труда:

 

Варианты ответов:

- все перечисленное
- оплата труда
- разделение и кооперация труда
- управление труда
- планирование и учет труда

 

56 Вопрос:

Отметьте, какие показатели высчитываются для улучшения интенсивности процессов движения и стабильности кадров:

 

Варианты ответов:

- коэффициент оборота кадров по приему
- коэффициент оборота кадров по выбытию
- коэффициент текучести кадров
- все ответы верны

 

57 Вопрос:

Отметьте, что из ниже перечисленного не является свойством кадровой политики предприятия:

 

Варианты ответов:

- ориентация на долговременное планирование
- межкорпоративные связи
- круг взаимосвязанных функций и процедур по работе с кадрами
- связь со стратегией организации
- значимость роли кадров

 

58 Вопрос:

Какая из перечисленных ниже функций труда связана с видоизменением предметов труда:

 

Варианты ответов:


Дата добавления: 2015-10-13; просмотров: 108 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Надежность - устойчивость - в списке нет указанного качества - честность - законопослушность | Норма обслуживания - норма численности - норма времени обслуживания - норма выработки - норма времени | Да - нет | Отметьте, что из ниже перечисленного является объектом |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Рациональная организация труда - рентабельность организации - сознание, поведение и деятельность человека - производительность труда - эффективность труда| Организация и управление производством - наладка, настройка, ремонт - хранение, транспортировка, контроль - охрана и безопасность труда - ведение технологического процесса

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.008 сек.)