Заявка по набору персонала

Заявка по набору персонала

1.	Вакансия	Начинающий специалист \ стажер (программа подготовки будущих руководителей)
2.	Отдел/подразделение	Управление розничных продаж
3.	График работы	5/2, возможно совмещение с учебой
4.	Основные обязанности	Программа проводится в 3 этапа: I этап: 3 месяца · Работа в должности специалиста по оформлению договоров страхования; · Изучение основ страхования, работа со страховой документацией; · З\п от 20 000 р. · Возможность совмещение с учебой II этап: 3 месяца · Работа в должности финансового консультанта · З\п от 28 000 р. · Получение опыта и навыков с помощью применения технологии продаж и работы с клиентами. III этап: 6 месяцев · Работа в должности старшего специалиста Управления продаж; · З\п от 28 000 р. · Получение опыта и навыков с помощью применения технологии продаж и работы с клиентами.
5.	Перспективы карьерного роста	Сотрудники, успешно прошедшие годовой этап развития в программе, переводятся на должность руководителя одного из подразделений продаж и получают постоянную фиксированную надбавку к з\п.
6.	Размер заработной платы	От 20 000 р
7.	Интересующие специальности студента/выпускника	Финансы и кредит; Экономическая теория; Экономическая кибернетика; Мировая экономика и международные отношения; Теории и технологии в менеджменте; Маркетинга и коммуникаций в бизнесе; Кафедра международного и инновационного менеджмента
8.	Уровень образования/опыта	Опыт работы не требуется
9.	Необходимые умения и навыки	Нацеленность на результат, коммуникабельность, предприимчивость, желание учиться и развиваться.
10.	Контактное лицо	ü Головина Анастасия
11.	Контакты	ü Телефон: [phone] доб. 132 ü e-mail: [e-mail] ü сайт: http://soyuz-ig.ru/
12.	Адрес компании/подразделения	пр. Чехова 71, 2 этаж, офис 11.

Дата добавления: 2015-09-29