|
Описание вакансии | Должность: Работник гостиничного хозяйства Описание: Работа по уборке гостиничных номеров и мест общего пользования,уборка территории, работа на кухне,в столовой,прачечной и пр.работы,не требующие специальной квалификации. Режим работы: Сменный.Средняя продолжительность рабочего дня 8 часов при пяти-шестидневной рабочей неделе. |
Срок трудового договора | От 6 до 12 месяцев по желанию работника. Средняя продолжительность рабочего дня 8 часов при пяти-шестидневной рабочей неделе. |
Заработная плата | Почасовая оплата: 24 шекеля в час.в течение первых шести месяцев.С седьмого по двенадцатый месяц-25 шек.час. Предоставляется работнику, который обязуется отработать у работодателя не менее 12 полных месяцев. |
Дата выплаты заработной платы | Hе позднее 15 числа (за каждый предыдущий месяц) |
Tранспорт | Работодатель предоставит подвозку до работы и обратно, либо оплатит расходы на общественный транспорт. |
Жильё | Работодатель предоставляет работнику жилье со всеми удобствами проживания на льготных условиях. Стоимость проживания удерживается из зар.платы работника ежемесячно. Льгота предоставляется работнику, который обязуется отработать не менее 6 месяцев.. |
Питание | Работодатель предоставляет работнику 3-х разовое питание. Стоимость питания удерживается из зарплаты работника ежемесячно (200-250 шек.месяц) |
|
|
|
|
Больничный лист | Первый день отсутствия работника по болезни - не оплачивается. Второй и третий день отсутствия оплачиваются в размере 50% от дневной зарплаты. Четвёртый и каждый последующий за ним день отсутствия работника по болезни – оплачивается в размере 100%. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Дата добавления: 2015-08-29; просмотров: 20 | Нарушение авторских прав
<== предыдущая лекция | | | следующая лекция ==> |
Бухгалтерский баланс предприятия (форма 1), тыс. руб. | | | Декларация о соответствии участника аукциона в электронной форме требованиям, установленным пунктом 3 статьи 30 ФЗ-44 «принадлежность участника к субъекту малого предпринимательства». |