Ответы БЖД
1) Подлежит ли расследованию несчастный случай, если пострадавший выполнял действия, не связанные с должностными обязанностями подлежит
2) Коэффициент частоты несчастных случаев Кч исчисляется на 1000 человек списочного состава работающих, т.е. выражает число несчастных случаев на 1000 рабочих за отчетный период на данном предприятии — год, полугодие, квартал:
Кч = Н/P * 1000,
3) Коэффициент тяжести несчастных случаев КТ выражает среднее число дней нетрудоспособности, приходящихся на один несчастный случай в отчетном периоде:
КТ = Т/Н,
Коэффициентом тяжести не учитываются тяжелые случаи, приведшие к инвалидности, и смертельные случаи.
4) Работники средствами индивидуальной защиты за обеспечиваются за счет средств работодателя
5) Рабочее время - время, в течение которого работник должен выполнять свои обязанности, мера продолжительности участия работника в трудовом процессе. Важнейшие характеристики рабочего времени: продолжительность и интенсивность.
6) Отпуск по беременности и родам для женщин предоставляется сроком 140 календарных дней
7) Расследование обстоятельств и причин несчастного случая должно быть проведено в течение 3 суток с момента, когда он произошел.
8) Лечебно-профилактическое питание молоко, творог, мясо, рыба.
9) Виды инструктажей вводный, первичный, повторный, внеплановый, целевой.
10) Для возникновения горения необходимо наличие трех факторов: горючего материала, окислителя, источника зажигания.
11) Несчастный случай, произошедший с работником, временно переведенным на работу в другую организацию, расследуется этой организацией
12) При аттестации рабочих мест комиссию возглавляет председатель работодателя
13) Причины производственного травматизма и заболеваний подразделяют на группы технические, организационные, санитарно-гигиенические и психологические
14) Нормы подъема и переноски тяжестей для женщин при подъеме и перемещении тяжестей в случаях, когда выполняемая работа чередуется с другой работой (до 2 раз в час), предельно допустимая масса груза составляет 10 кг; при подъеме и перемещении тяжестей постоянно в течение смены - 7 кг; величина динамической работы, совершаемой в течение каждого часа рабочей смены, не должна превышать: с рабочей поверхности - 1750 кгм, с пола - 875 кгм. В массу поднимаемого и перемещаемого груза включается вес тары и упаковки. При перемещении грузов на тележках или в контейнерах прилагаемое усилие не должно превышать 10 кг.
15) Неслышимые человеком колебания с частотой менее 16 Гц называют звуковыми
16) Под ультразвуком понимают колебания с частотой, превышающей 16000 Гц
17) Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.
18) Продолжительность раб времени на предприятиях установлена Нормальная продолжительность рабочего времени установлена ст. 91 ТК РФ и не может превышать 40 часов в неделю. Эта продолжительность рабочего времени установлена законодательством для всех предприятий, не зависимо от его организационно-правовой формы.
19) В России государственный контроль и надзор за соблюдением требований охраны труда осуществляется федеральной инспекцией труда при Министерстве здравоохранения и социального развития Российской Федерации и федеральными органами исполнительной власти (в пределах своих полномочий).
20) Управление охраной труда в организации осуществляет ее руководитель.
21) Служба охраны труда организации подчиняется непосредственно руководителю организации или по его поручению одному из его заместителей.
22) Пенные огнетушители ОХП -10, ОХВП-10, ОП-5 предназначены для ликвидации загорания различных материалов и веществ, в том числе и легковоспламеняющихся жидкостей.
23) Углекислотные огнетушители типа ОУ-2, ОУ-5, ОУ-8, ОУ-25 предназначены для тушения загораний различных веществ и материалов, за исключением веществ, которые могут гореть без доступа воздуха, загораний на электрифицированном железнодорожном и городском транспорте, электроустановок под напряжением до 380 В
24) К первичным средствам пожаротушения относятся огнетушители, внутренние пожарные краны, пожарный инвентарь (ящики с песком, бочки с водой, пожарные ведра, совковые лопаты, асбестовые полотна, войлок, кошма) и пожарный инструмент (багры, ломы, топоры и др.).
25) Для работников, занятых на работах с вредными условиями труда, продолжительность раб времени не должна превышать 30, 33 и 35 часов в неделю.
26) Фактор, воздействие которого на работающего в определенных условиях приводит к заболеванию или снижению работоспособности называют производственным фактором.
27) Лечебно-профилактическое питание выдается работникам: занятым в производстве с вредными условиями труда.
28) Руководитель производственного участка должен сообщить о произошедшем несчастном случае на производстве руководителю и профсоюзному комитету предприятия.
29) Председателем комиссии по расследованию групповых (число погибших не менее 5 человек), тяжелых и смертельных несчастных случаев на производстве назначается комиссия по расследованию групповых, тяжёлых НС и НС со смертельным исходом.
30) Расследование несчастных случаев, отнесенных к категории «легких» проводится в течение трёх дней
31) Комиссию по расследованию несчастных случаев возглавляет работодатель
32) Расследование несчастного случая (в том числе группового), в результате которого один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья, либо несчастного случая (в том числе группового) со смертельным исходом проводится комиссией в течение 15 дней.
33) Учет и анализ производственного травматизма в хозяйствах(предприятиях) ведет Главный инженер по охране труда.
34) Законодательный акт, предписывающий порядок расследования и оформления несчастных случаев на производстве Трудовой кодекс Российской Федерации.
35) Естественное освещение - наиболее благоприятное для человека
36) Последняя инстанция, куда может обратиться пострадавший в случае отказа работодателя возместить ущерб из-за полученной травмы это суд.
37) Вводный инструктаж по безопасности труда проводит инженер по охране труда или специалист организации, на которого возложены эти обязанности.
38) Вводный инструктаж проводят со всеми принимаемыми на работу независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, а также с командированными для работы на данном предприятии, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.
39) Документ о проведении вводного инструктажа по безопасности труда хранится документы хранятся в службе охраны труда или у инженера по охране труда.
40) Вводный инструктаж по безопасности труда проводится при поступлении на постоянную или временную работу службой охраны труда предприятия.
41) Первичный инструктаж по охране труда проводится в случае приема работников на предприятие перед первым допуском к работе.
42) Первичный инструктаж на рабочем месте по безопасности труда обязан проводить непосредственный руководитель работ (участка, бригады, группы).
43) Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте хранится в службе охраны труда или у инженера, 10 лет.
44) Ответственность за несвоевременное, некачественное проведение инструктажа по безопасности труда на рабочем месте несет мастер.
45) Инструктаж, проводимый при изменении технологического процесса и замене оборудования работниками внеплановый
46) Повторный инструктаж по безопасности труда проводит мастер, механик
47) Документ о проведении внепланового инструктажа хранится 3 года после окончания записи в нем. хранится у начальника цеха или производителя работ
48) В результате несчастного случая у работника был перерыв в работе более 60-ти календарных дней. Внеплановый
49) Документ, где фиксируется факт проведения первичного инструктажа на рабочем месте.делается запись в журнале регистрации инструктажей и в контрольном листе прохождения инструктажей
50) внеплановый
51) Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.
52) Можно ли направлять женщин имеющих детей в возрасте 3-х лет в служебные командировки допускается, но только с письменного ее согласия
53) В соответствии с ч. 3 ст. 63 ТК трудовой договор может быть заключен с подростком, достигшим 14 лет, при соблюдении следующих условий:
1) подросток, достигший 14 лет, является учащимся;
2) предлагаемая подростку работа относится к категории легкого труда, не причиняющего вреда здоровью;
3) выполнение обусловленной трудовым договором работы должно производиться лишь в свободное от учебы время и не нарушать процесс обучения;
4) на заключение трудового договора с подростком, достигшим 14 лет, получено согласие одного из родителей и органа опеки и попечительства, при отсутствии родителей - согласие опекуна или попечителя и органа опеки и попечительства.
54) Расследованию и учету подлежит несчастный случай по пути на работу если он:
- произошел на транспорте предприятия или арендованном им;
- в рабочее время на личном легковом транспорте, если есть распоряжение
администрации на право его использования для служебных поездок;
Когда несчастный случай произошел по дороге на работу или
с работы не на транспорте предприятия, то он не расследуется по положению
и оформляется актом произвольной формы.
55) Может ли специалистом по охране труда быть женщина да женщина может быть специалистом по охране труда, но должна иметь высшее профессиональное(техническое) образование.
56) Не разрешается привлекать беременных и женщин, имеющих детей до 3 лет, к работам в ночное время (с 22.00 до 6.00), к сверхурочным работам, к работам в выходные дни и направлять их в командировки (КЗоТРФ, статья 162).
В соответствии с врачебным заключением беременных на время беременности переводят на другую более легкую работу с сохранением среднего заработка по прежней работе (КЗоТ РФ, статья 164).
Если женщины, кормящие грудью или имеющие детей до 1,5 лет, продолжают работать, их переводят на другую работу в случае невозможности продолжения прежней работы на все время кормления или до достижения ребенком возраста 1,5 лет с сохранением среднего заработка по прежней работе (КЗоТ РФ, статья 164).
57) Ограничивается применение труда женщин на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на подземных работах, за исключением нефизических работ или работ по санитарному и бытовому обслуживанию.
58) Среднесписочная численность работников организации чтобы в штатное расписание можно было включить должность инженера по технике безопасности Если численность работников превышает 50 человек, необходимо создать службу или ввести должность специалиста по охране труда (ч. 1 ст. 217 ТК РФ). При численности работников 50 человек и меньше руководитель принимает решение с учетом специфики (вида) деятельности организации (ч. 2 ст. 217 ТК РФ). Если служба по охране труда не создается (должность специалиста по охране труда не вводится), ее функции возлагаются на руководителя компании (ч. 3 ст. 217 ТК РФ).
Итак, если среднесписочная численность работников организации (при отсутствии рабочих, занятых на тяжелых и связанных с вредными и опасными условиями труда работах):
- не более 700 человек, то рекомендуется ввести должность специалиста по охране труда;
- более 700 человек, то предпочтительнее создать бюро охраны труда (штатная численность - три - пять человек, включая начальника) или отдел (штатная численность - от шести человек). Об этом говорится в пп. 3.1.1 п. 3 Межотраслевых нормативов.
59) Продолжительность отпуска для рабочих и служащих, не достигших 18 лет, составляет лицам моложе 18 лет установлена большая, чем взрослым работникам, продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска. Она не может быть менее 31 календарного дня. При этом отпуск может быть использован несовершеннолетними в любое удобное для них время года
60) Начальник цеха (руководитель соответствующего участка) обязан срочно сообщить о происшедшем несчастном случае руководителю предприятия (организации, учреждения) и фабрично-заводскому комитету профсоюза
61) Возраст, с которого допускается привлечение к ночным, сверхурочным и работам в выходные дни, не моложе 18 лет
62- непосредственный руководитель работ
63- непосредственный руководитель работ
64- Работа в выходной день может компенсироваться, по соглашению сторон, предоставлением другого дня отдыха или в денежной форме в двойном размере.
62) Внеплановый инструктаж проводит непосредственный руководитель работ
63) Целевой инструктаж проводит непосредственный руководитель работ
64) Компенсацией за работу в выходные дни является Работа в выходной день может компенсироваться, по соглашению сторон, предоставлением другого дня отдыха или в денежной форме в двойном размере.
работа в выходной день может компенсироваться по соглашению сторон, предоставлением другого дня отдыха или в денежной форме в двойном размере.
65) Сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.
66) Продолжительность рабочей недели для подростков в возрасте до 16 лет 24 часа
67) Несчастный случай, произошедший с работником по пути на работу, квалифицируется как Производственная травма
68) Замена отпуска денежной компенсацией Часть отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией".
Это положение не распространяется на следующие категории сотрудников:
· беременных женщин;
· лиц моложе 18 лет;
· работников, занятых на тяжелых работах или работах с вредными или опасными условиями труда.
69) Медицинская помощь при кровотечениях при артериальном:
ПЕРВАЯ ПОМОЩЬ направлена на остановку кровотечения, которая может быть осуществлена путем придания кровоточащей области приподнятого положения, наложения давящей повязки, максимального сгибания конечности в суставе и сдавливания при этом проходящих в данной области сосудов, пальцевое прижатие, наложение жгута. На конечностях точка прижатия артерии к кости должна быть выше места кровотечения, а на шее и голове - ниже раны или в ране (прижать пальцем). Прижимать артерию лучше не одним, а несколькими пальцами одной или обеих рук. Нельзя прижимать артерию на голове в том месте, где повреждены кости
ПРИ ВЕНОЗНОМ заключается в остановке кровотечения, для чего достаточно придать приподнятое положение конечности, максимально согнуть ее в суставе или наложить давящую повязку. Такое положение придается конечности лишь после наложения давящей повязки. При сильном венозном кровотечении прибегают к прижатию сосуда. Поврежденный сосуд прижимают к кости ниже раны. Этот способ удобен тем, что может быть выполнен немедленно и не требует никаких приспособлений
ПРИ КАПИЛЯРНОМ заключается в наложении давящей повязки. На кровоточащий участок накладывают бинт (марлю), можно использовать чистый носовой платок или отбеленную ткань.
при внутреннем положить холод, срочно доставить к врачу.
70) К чему может привести воздействие шума на человека. Влияние шума на здоровье человека может быть различным – от простого раздражения до серьезных патологических заболеваний всех внутренних органов и систем. Прежде всего, конечно, страдает слух человека. Уровень громкости и частота шумовых эффектов напрямую влияет на развитие тугоухости. Болезнь развивается постепенно, поэтому необходимо заблаговременно защищать себя от этого раздражителя. Из-за сильного высокочастотного звука в слуховых органах происходят патологические и необратимые изменения.
71) К устройствам, фиксирующим электромагнитное излучение технических средств разведки, относят:
различные приемники;
сканеры;
частотомеры;
шумомеры;
анализаторы спектра;
детекторы излучения в инфракрасном диапазоне;
селективные микровольтметры и т. д
72) При оказании первой помощи надо установить. Прежде всего необходимо установить:
1 обстоятельства, при которых произошла травма,
2 время возникновения травмы
3 место возникновения травмы
73) При оказании первой помощи вы должны
В зависимости от ситуации могут быть проведены различные действия, в том числе возможны:
· Остановка кровотечения
· Сердечно-лёгочная реанимация (СЛР)
· Непрямой массаж сердца
· Искусственное дыхание
В настоящее время объём оказываемой первой помощи законодательно не утверждён, также остаётся неясной ответственность за неправильное оказание первой помощи.
74 ) При ушибе прежде всего необходимо создать покой поврежденному органу. На область ушиба необходимо наложить давящую повязку, придать этой области тела возвышенное положение, что способствует прекращению дальнейшего кровоизлияния в мягкие ткани. Для уменьшения болей и воспалительных явлений к месту ушиба прикладывают холод - пузырь со льдом, холодные компрессы.
75) Перелом костей таза. Срочная первая помощь состоит в снятии шоковых симптомов, уменьшении болей введением анальгетиков и фиксации положения тела в щадящей позе. Если есть открытые раны, их необходимо обработать, а на кровоточащие сосуды наложить Давящие повязки. И быстро вызвать бригаду «скорой помощи» или транспортировать пострадавшего в больницу. Больного транспортируют на носилках в лежачем положении на спине, с валиком под коленями. Шинирование не требуется. Доставить пострадавшего нужно в травматологическое отделение, а если такой возможности нет, то в любое ближайшее медицинское учреждение.
76) Что делать при обмороке. Потерявшего сознание надо уложить, несколько приподняв ноги и опустив голову, расстегнуть ворот, ослабить пояс и другие части одежды, стесняющие дыхание. Обеспечить доступ свежего воздуха, давать нюхать нашатырный спирт, накапав его на вату, кусочек марли или носовой платок. При резком ослаблении дыхания делают искусственное дыхание.
Пострадавшему в бессознательном состоянии запрещается давать пить воду и жидкие лекарственные вещества. Обморок обычно быстро проходит.
77) Раной называется нарушение целостности кожных покровов или тканей.
78) Единица измерения светового потока люмен
79) Аптечка индивидуальная предназначена для оказания первой медицинской помощи в домашних условиях, на производстве и в местах автономного пребывания людей Содержимое аптечки позволит Вам купировать нежелательные проявления большинства заболеваний до прихода врача Аптечка рассчитана на одного человека Выпускается в мягком нейлоновом футляре.
80) Организовать обучение безопасным методам и приемам выполнения работ поступающих на работу лиц, работодатель обязан в течение месяца после приема на работу, далее - по мере необходимости, но не реже 1 раза в 3 года.
74. При ушибе прежде всего необходимо создать покой поврежденному органу. На область ушиба необходимо наложить давящую повязку, придать этой области тела возвышенное положение, что способствует прекращению дальнейшего кровоизлияния в мягкие ткани. Для уменьшения болей и воспалительных явлений к месту ушиба прикладывают холод - пузырь со льдом, холодные компрессы.
74. При ушибе прежде всего необходимо создать покой поврежденному органу. На область ушиба необходимо наложить давящую повязку, придать этой области тела возвышенное положение, что способствует прекращению дальнейшего кровоизлияния в мягкие ткани. Для уменьшения болей и воспалительных явлений к месту ушиба прикладывают холод - пузырь со льдом, холодные компрессы.
81) Прекардиальный удар наносится ребром сжатой в кулак ладони по грудине выше мечевидного отростка на 2–3 см.
82) Повреждение ткани, вызванное действием высокой температуры, химическими веществами, излучением, электротоком называется ожогом
83) Единицей измерения освещенности является люкс
84) Назовите прибор для измерения атмосферного давления барометр(барограф,анероид)
85) Местное освещение формируется за счет светильников (освещение, дополнительное к общему и создаваемое светильниками, концентрирующими световой поток непосредственно на рабочих местах).
86) Концентрация вредных веществ в воздухе, которая в течение 8 ч или при другой продолжительности рабочего дня, но не более 40 часов в неделю не может вызвать у работающих заболеваний или отклонений в состоянии здоровьяпредельно допустимая концентрация вредных веществ в воздухе рабочей зоны
87) Фактор, воздействие которого на работающего в определенных условиях приводит к травме или к другому внезапному резкому ухудшению здоровья опасный производственный фактор
88) Продолжительность раб времени для подростков в возрасте до 16 лет 2,5 часа
89) Продолжительность раб времени для подростков в возрасте от 16 до 18 лет 4 часа
90) Увольнение женщин, имеющих детей в возрасте 3х лет
Женщин имеющих детей в возрасте до 3 лет.
1) ликвидация организации, прекращение деятельности индивидуального предпринимателя;
2) повторное, без уважительных причин неисполнение работником (уже имеющим дисциплинарное взыскание) трудовых обязанностей;
3) грубое нарушение работником трудовых обязанностей (прогул, появление на работе в пьяном виде и др.), пусть даже и однократное;
4) допущение виновного поведения работником, который непосредственно обслуживает деньги или товарные ценности;
5) допущение работником, который выполняет воспитательные функции, аморального проступка;
6) грубое нарушение руководителем организации (филиала, представительства), его заместителем своих трудовых обязанностей; пусть даже и однократное;
7) подача работником фальсифицированных документов при заключении трудового договора;
8) применение педагогическим работником методов воспитания, связанных с физическим и/или психическим насилием над учеником, студентом.
91) Вопросы соблюдения трудового законодательства на предприятиях контролирует Федеральная служба по труду и занятости при Министерстве здравоохранения и социального развития Российской Федерации
92) Главным организатором работы по охране труда на предприятии является инженер по охране труда и технике безопасности.
93) Обучение по охране труда, переобучение, обеспечение СИЗ осуществляется за счет средств работодателя
94) Если руководитель не прошел обучение по охране труда В соответствии с законодательством РФ государственные инспекторы труда вправе отстранить от работы лиц, не прошедших в установленном порядке обучение, инструктаж и проверку знаний требований охраны труда.
95) Все рабочие после первичного инструктажа должны пройти стажировку в течении первых 2-14 смен (в зависимости от характера работы, квалификации работника) пройти стажировку по безопасным методам и приемам труда на рабочем месте под руководством лиц, назначенных распоряжением по структурному подразделению (цеху, участку).
96) При приеме на работу испытательный срок не должен превышать трех месяцев
97) При приеме на работу в качестве руководителей и их заместителей срок испытания не может превышать 6 месяцев.
98) Пособие по временной нетрудоспособности при несчастном случае выплачивает за первые 3 дня временной нетрудоспособности за счет средств работодателя, а за остальной период, начиная с 4 дня- за счет средств Фонда социального страхования РФ.
99) Основанием для выплаты пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем является больничный лист.
100) Единовременную страховую выплату в максимальном размере выдают только в случае смерти.
Дата добавления: 2015-08-29; просмотров: 21 | Нарушение авторских прав
| <== предыдущая лекция | | | следующая лекция ==> |
| Муниципальный этап всероссийской олимпиады школьников | | |