Тема: Занятость и безработица. Рынок труда
Вопрос: Уровень безработицы находится путем соотнесения следующих показателей:
а) кол-ва безработных и трудоспособного населения;
б) кол-ва безработных и экономически активного населения;
в) кол-ва безработных и трудоспособного населения в трудовом возрасте.
Вопрос: Безработица, связанная с динамическим характером рынка труда, постоянным переходом работников из состояния занятости в категорию безработных и наоборот:
а) сезонная;
б) структурная;
в) фрикционная;
г) циклическая.
Вопрос: Вид безработицы, относящийся к кейнсианской?
а) сезонная;
б) структурная;
в) циклическая.
Вопрос: Основные причины возникновения циклической безработицы.
а) нарушение макроэкономического равновесия;
б) несовершенство рынка труда;
в) политика государства;
г) действия профсоюзов;
д) нет правильных ответов.
Вопрос: Рынок рабочей силы по степени государственного воздействия не делится на:
а) контролируемый;
б) неконтролируемый;
в) черный.
Вопрос: По определению МОТ безработным является человек, который:
а) не работает, но способен работать (готов приступить к работе и активно ищет работу в течение последних 4 недель);
б) работает;
в) не работает, не хочет работать.
Вопрос: Занятыми по западным стандартам не являются (2 правильных ответа):
а) студенты дневного отделения;
б) учащиеся школ старше 16 лет;
в) работающие по контракту старше 18 лет;
г) самозанятые.
Вопрос: По российским стандартам относятся к числу занятых:
а) проходящие военную службу
б) временно отсутствующие на работе
в) писатели
г) все ответы верны
д) нет правильных ответов
Вопрос: Потребность экономики в определенном количестве работников в каждый данный момент времени:
а) спрос на рабочую силу;
б) предложение рабочей силы;
в) потребность в рабочих местах;
г) вакансия.
Вопрос: Лица, формально занятые в народном хозяйстве, но которые в связи с сокращением объемов производства или изменением его структуры без ущерба для производства могли бы быть высвобождены:
а) скрытая безработица;
б) безработные;
в) неучтённая безработица;
г) явная безработица;
д) скрываемая безработица.
Вопрос: Часть населения, по возрастному признаку относящаяся к молодёжи:
а) 16-29;
б) 16-31;
в) 18-30;
г) 18-29.
Вопрос: Система общественных отношений в согласовании интересов работодателей и наёмной рабочей силы:
а) рынок труда;
б) коллективный договор;
в) трудовые отношения.
Вопрос: Не относится к особенностям функционирования рынка труда:
а) отсутствие не денежных аспектов сделки;
б) высокая степень индивидуализации сделок;
в) большая продолжительность контакта продавца и покупателя;
г) неотделимость права собственности на товар от его владельца.
Вопрос: Не является субъектом рынка:
а) государство;
б) работодатель;
в) наёмные работники;
г) институты повышающие квалификацию.
Вопрос: Разделение рабочих мест и работников на устойчивые замкнутые сектора, зоны, которые ограничивают мобильность рабочей силы своими границами:
а) сегментация рынка труда;
б) границы рынка;
в) устойчивые рабочие группы;
г) низкая мобильность трудовых ресурсов.
Вопрос: Характерные черты этого рынка труда - велика текучесть кадров, низкий уровень заработной платы, отсутствуют профсоюзы, практически не существует продвижение по служебной лестнице, технология производства примитивна
а) вторичный;
б) первичный;
в) незавершённый.
Вопрос: К компонентам рынка труда не относятся:
а) объекты рынка труда;
б) субъекты рынка труда;
в) коллективный договор;
г) рыночный механизм;
д) инфраструктура рынка труда.
Вопрос: Для этого сегмента рынка труда характерно соревнование работников для занятия определённых рабочих мест. В его основе лежит горизонтальная и вертикальная внутренняя мобильность.
а) внутрифирменного рынка труда;
б) вертикального рынка труда;
в) вторичного рынка труда;
г) внешнего рынка труда;
д) обособленного рынка труда.
Вопрос: Составной частью текущего рынка труда не является:
а) интегрированный рынок труда;
б) открытый рынок труда;
в) скрытый рынок труда.
Вопрос: Область пересечения совокупного спроса на труд с совокупным предложением труда:
а) совокупный рынок труда;
б) рынок труда;
в) удовлетворенный спрос на труд.
Вопрос: Для данного рынка характерны стабильный уровень занятости и высокий уровень заработной платы, возможность профессионального продвижения и т.д.
а) первичный рынок труда;
б) вторичный рынок труда;
в) незавершенный рынок труда;
г) идеальный рынок труда.
Вопрос: Метод проведения политики занятости, относящийся к прямому воздействию:
а) фискальная политика;
б) трудовое законодательство;
в) коллективные договоры.
Вопрос: Метод проведения политики занятости, относящийся к косвенному воздействию:
а) трудовое законодательство;
б) финансовая политика;
в) фискальная политика.
Вопрос: Типы государственного воздействия на занятость, которых не существует (2 ответа):
а) прямые и косвенные;
б) активные и пассивные;
в) государственные и частные.
Вопрос: К пассивному типу воздействия государства на занятость относятся:
а) социальная помощь незанятому населению;
б) стимулирование спроса и предложения труда;
в) меры помощи регионам.
Вопрос: К активному государственному воздействию на занятость не относятся меры:
а) проведение общественных работ;
б) стимулирование самозанятости;
в) меры помощи регионам;
г) социальная помощь.
Вопрос: Год создания службы занятости РФ:
а) 1991;
б) 1993;
в) 1990;
г) 1996.
Вопрос: Год создания Министерства труда и социального развития России:
а) 1996;
б) 1990;
в) 1991;
г) 1993.
Вопрос: Наличие большого числа независимых покупателей и продавцов на рынке труда формирует его:
а) конкуренцию;
б) конъюнктуру;
в) цивилизованность.
Вопрос: Конъюнктура рынка труда зависит от:
а) уровня развития технической базы;
б) демографических факторов;
в) развития рынка товаров и жилья;
г) все ответы верны.
Вопрос: Государственные учреждения, негосударственные структуры содействия занятости, кадровые службы - это:
а) конкуренция на рынке труда;
б) инфраструктура рынка труда;
в) рыночный механизм рынка труда;
г) нет верного ответа.
Вопрос: Приоритетный вид профессионального обучения работников в России в условиях структурной перестройки экономики:
а) переподготовка;
б) первоначальная подготовка;
в) получение высшего профессионального образования;
г) обучение вторым и смежным профессиям.
Вопрос: Условия обеспечения полной занятости населения:
а) безработица соответствует естественному уровню;
б) все трудоспособное население занято трудовой деятельностью;
в) заняты все имеющиеся рабочие места.
Вопрос: Наемные работники относятся к следующему элементу рынка труда:
а) субъектам;
б) объектам;
в) инфраструктура;
г) механизм рынка труда.
Вопрос: Если гражданин не имеет работы и заработка, это является (........) условием для отнесения его к категории безработных
а) необходимым;
б) достаточным;
в) необходимым и достаточным.
Вопрос: Приоритетным направлением в процессе эффективного функционирования современного рынка труда является:
а) гибкость;
б) ориентация на внешний рынок труда;
в) ориентация на внутренний рынок труда;
г) сегментация;
д) снижение объемов скрытого рынка труда.
Вопрос: Целью государственной политики в области занятости не является (3 ответа):
а) обеспечение полной, эффективной и свободно избранной занятости;
б) изучение рынка труда;
в) достижение международных стандартов в области качества жизни;
г) социальное страхование безработных.
Вопрос: Механизм рынка труда включает:
а) спрос и предложение труда;
б) цена труда;
в) конкуренция;
г) все ответы верны.
Вопрос: Рынок труда, ориентированный на территориальное движение рабочей силы:
а) модель рынка труда США;
б) японская модель рынка труда;
в) шведская модель;
г) российская модель рынка труда.
Вопрос: Рынок труда, ориентированный на внутрифирменное движение работников:
а) модель рынка труда США;
б) японская модель рынка труда;
в) шведская модель;
г) российская модель рынка труда.
Вопрос: Наиболее активная политика занятости проводится в условиях:
а) модели рынка труда США;
б) японской модели рынка труда;
в) шведской модели;
г) российской модели рынка труда.
Вопрос: Нестандартные формы занятости:
а) работа неполный рабочий день;
б) временная занятость;
в) надомный труд;
г) деление рабочих мест;
д) все ответы верны.
Вопрос: Дополнительная форма использования рабочей силы вовлеченного в трудовую деятельность работника:
а) вторичная занятость;
б) безработица;
в) первичная занятость;
г) расширение трудовых функций.
Вопрос: Участие предприятий в регулировании рынка руда обеспечивается формированием:
а) структуры предложения на рынке труда;
б) структуры спроса на рабочую силу;
в) объема найма работников;
г) характеристик найма работников.
Вопрос: Отсутствие достаточного спроса на данный труд в конкретной сфере хозяйственной деятельности обусловлено изменениями как в потребительском спросе, так в технологии производства и формирует:
а) фрикционную безработицу;
б) структурную безработицу;
в) циклическую безработицу;
г) временную безработицу.
Вопрос: Естественный уровень безработицы определяется как результат суммирования:
а) фрикционной и структурной безработицы;
б) фрикционной и циклической;
в) фрикционной, циклической и структурной безработицы;
г) нет верного ответа.
Вопрос: Период времени, в течение которого претендент на работу ищет ее
а) продолжительность безработицы:
б) длина безработицы;
в) отрезок безработицы;
г) нет правильного ответа.
Вопрос: Мера воплощенной в человеке способности приносить доход называется (2 ответа):
а) человеческим капиталом;
б) трудовым капиталом;
в) трудовым потенциалом;
г) уровнем квалификации работников.
Вопрос: Закон Оукена оперирует следующими показателями (исключите лишнее):
а) естественный уровень безработицы;
б) фактический уровень безработицы;
в) среднегодовой темп инфляции;
г) объем ВНП.
Вопрос: Гражданин не признается безработным, если:
а) не желает быть признанным безработным;
б) отказался от 2-х вариантов подходящей работы;
в) представил фиктивную справку о средней заработной плате;
г) все ответы верны;
д) нет правильного ответа.
Вопрос: Выпуклая форма стандартных кривых безразличия отражает:
а) возрастающую предельную норму замещения дохода досугом;
б) уменьшающуюся предельную норму замещения дохода досугом;
в) постоянную предельную норму замещения дохода досугом;
г) постоянные альтернативные издержки дополнительного досуга;
д) уменьшающиеся альтернативные издержки дополнительного досуга.
Вопрос: Эффект дохода — это:
а) комбинация досуга и заработной платы, максимизирующая доход работника;
б) та часть изменений в часах работы, которая происходит из-за
изменений в ставке заработной платы при постоянном реальном доходе или полезности;
в) та часть изменений в часах работы, которая происходит из-за изменений в реальном доходе без изменений ставки заработной платы;
г) та часть изменений в часах работы, которая происходит из-за изменений в относительных ценах на досуг и товары;
д) все перечисленное неверно.
Вопрос: Предположим, что работник находится на участке обратного изгиба своей кривой предложения труда. Тогда при увеличении заработной платы:
а) эффект дохода сильнее эффекта замещения;
б) эффект замещения сильнее эффекта дохода;
в) эффект замещения равен эффекту дохода;
г) и эффект дохода, и эффект замещения увеличивают часы работы;
д) и эффект дохода, и эффект замещения уменьшают часы работы.
Вопрос: Чистый эффект дохода в предложении труда состоит:
а) в увеличении предложения труда при росте заработной платы;
б) в увеличении предложения труда при уменьшении нетрудового дохода;
в) в уменьшении предложения труда при росте заработной платы;
г) в увеличении предложения труда при увеличении нетрудового дохода;
д) все перечисленное неверно.
Вопрос: Какое из утверждений неверно:
а) желание уменьшить продолжительность времени работы может проявиться в прогулах;
б) работодатель способен оказывать воздействие на рост потребностей работника;
в) на желание работника увеличить продолжительность своего рабочего времени может повлиять более высокая ставка оплаты за сверхурочную работу;
г) целенаправленное стимулирование материальных потребностей способно изменить трудовое поведение людей;
д) чем выше уровень материальных потребностей работника, тем раньше наступит «загибающийся» участок кривой индивидуального предложения труда.
Вопрос: Рост НДФЛ:
а) всегда увеличивает индивидуальное предложение труда;
б) всегда уменьшает индивидуальное предложение труда;
в) не влияет на индивидуальное предложение труда;
г) вызовет два разнонаправленных эффекта — дохода и замещения;
д) повлияет на индивидуальное предложение труда только в случае, если будет прогрессивным.
Вопрос: Какое из утверждений неверно:
а) субсидия заработной платы — это способ социальной поддержки людей;
б) субсидию заработной платы получает только тот, кто работает;
в) субсидию заработной платы получает только тот, кто не работает;
г) субсидия заработной платы может выплачиваться либо как фиксированная доплата, либо как процентная надбавка к основной заработной плате;
д) субсидия заработной платы может стимулировать трудовую активность.
Вопрос: Программы поддержки благосостояния не преследуют следующей цели:
а) вызволения из бедности особо нуждающихся;
б) поддержания их стимулов к труду;
в) оказания социальной помощи по цене, приемлемой для общества;
г) поддержки региональных и муниципальных бюджетов;
д) снижения уровня преступности в отношении тех видов преступлений, которые провоцируются бедностью.
Вопрос: Какое из данных утверждений верно:
а) для фирмы предложение труда всегда абсолютно эластично;
б) для отрасли предложение труда всегда абсолютно неэластично;
в) с ростом заработной платы работника эффект замещения побуждает его работать больше;
г) с ростом заработной платы работника эффект дохода побуждает его работать больше; •
д) невозможно одновременно помогать беднякам и поддерживать их стимулы к труду.
Вопрос: Какое из данных утверждений неверно:
а) дестимулирующее действие программ поддержки благосостояния распространится на всех работников;
б) резервная заработная плата — низшая ставка оплаты, при которой работник готов трудиться;
в) у каждого работника свой уровень резервной заработной платы;
г) кривая рыночного предложения труда имеет положительный наклон, потому что у каждого работника на рынке труда свой уровень резервной заработной платы;
д) при совершенной конкуренции предложение труда будет для фирмы абсолютно эластично.
Вопрос: На графике линия спроса на труд — это:
а) линия ARPL (среднего продукта труда в денежном выражении);
б) восходящий отрезок кривой MRPL,
в) нисходящий участок линии MRPL,
г) нисходящий участок линии MRPL, расположенный ниже кривой ARPL;
д) нисходящий участок линии MRPi, расположенный выше кривой ARPL.
Вопрос: Можно утверждать, что на рынке факторов производства:
а) эффект замещения возникает только в долгосрочном периоде;
б) эффект замещения возникает только в краткосрочном периоде;
в) эффект масштаба возникает только в долгосрочном периоде;
г) эффект масштаба и эффект замещения всегда уравновешивают друг друга;
д) эффект масштаба и эффект замещения действуют всегда одновременно.
Вопрос: Эластичность спроса на труд по заработной плате:
а) всегда выше нуля;
б) всегда ниже нуля;
в) иногда выше нуля;
г) иногда ниже нуля;
д) равна нулю.
Вопрос: Какое из приведенных суждений не соответствует законам производного спроса:
а) эластичность спроса на труд тем выше, чем выше доля затрат на труд в общих издержках;
б) эластичность спроса на труд тем выше, чем выше эластичность спроса на другие факторы производства;
в) эластичность спроса на труд тем выше, чем выше эластичность предложения других факторов производства;
г) эластичность спроса на труд тем выше, чем легче заменить труд другими факторами производства;
д) эластичность спроса на труд тем выше, чем выше эластичность спроса на продукт труда.
Вопрос: Второй закон Маршалла—Хикса может объяснить, почему:
а) в тех отраслях, где производятся товары и услуги первой необходимости, работникам легче добиваться роста заработной платы, не опасаясь при этом массовых увольнений;
б) спрос на труд для фирмы-монополиста на товарном рынке менее эластичен, чем для конкурентной фирмы;
в) спрос на продукцию отрасли менее эластичен, чем на продукцию отдельной фирмы;
г) в долговременном периоде спрос на труд более эластичен, чем в краткосрочном периоде;
д) профсоюзы часто пытаются противодействовать технологическим нововведениям в своей отрасли, которые увеличат эластичность замещения труда капиталом.
Вопрос: Какое из утверждений неверно:
а) рыночный спрос на труд можно определить простым суммированием индивидуальных спросов на труд со стороны фирм, действующих в данной отрасли;
б) профсоюзы действуют успешнее в отраслях с неэластичным спросом на труд;
в) четвертый закон Маршалла—Хикса выполняется только в том случае, если эластичность замещения труда капиталом ниже, чем эластичность спроса на конечный продукт;
г) четвертый закон Маршалла—Хикса объясняет, почему профсоюзы, объединяющие только часть работников данной отрасли, могут быстрее добиться повышения заработной платы для своих членов;
д) предельная норма технологического замещения MRТSL,K показывает, какое количество капитала можно высвободить при увеличении руда на одну дополнительную единицу, не изменяя при этом объема выпуска.
Вопрос: Какое из утверждений неверно:
a) соотношение предельных продуктов двух разных видов труда должно равняться соотношению их заработных плат;
б) распределение налогового бремени на заработную плату между
работниками и работодателями зависит от эластичности предложения труда;
в) квалифицированный и неквалифицированный труд для фирмы может быть взаимодополняющим;
г) когда одним видом труда можно заменять другой, рост заработной платы у одной группы работников приведет к росту спроса на труд у другой группы;
д) в большинстве случаев труд высокой квалификации и капитал заменяют друг друга.
Вопрос: Незарплатные издержки не включают:
а) затраты организации на социальный пакет;
б) издержки по найму персонала;
в) затраты на кадровую работу в фирме;
г) постоянный оклад, не зависящий от отработанного времени;
д) затраты на переподготовку кадров.
Вопрос: Европейской (континентальной) модели трудовых отношений свойственны следующие черты:
а) жесткие нормы трудового права, ориентированные на сохранение рабочих мест;
б) децентрализация законодательства о занятости и помощи безработным;
в) коллективно-договорное регулирование, главным образом, на уровне фирмы, а не отрасли и региона;
г) человеку предоставляется огромная свобода выбора и на него же возлагается ответственность за неудачи;
д) для значительной части работников действует система трудовых отношений, основанных на принципах «пожизненного найма».
Вопрос: Англосаксонской модели трудовых отношений свойственны следующие черты:
а) высокий уровень правовой защищенности работника;
б) затрудненный доступ на рынок труда молодежи и лиц с низкой квалификацией;
в) отраслевое (регионально-отраслевое) тарифное регулирование;
г) высокая дифференциация в оплате труда;
д) при необходимости сокращения производства персонал, как правило, не увольняется, а часть работников переводится (по соглашению с ними) на другие предприятия либо сокращается продолжительность рабочего времени.
Вопрос: Японской модели трудовых отношений не свойственны следующие черты:
а) чем дольше проработал человек в фирме, тем выше его заработная плата и размер социальных выплат;
б) развиты внутренние рынки труда: работники повышают квалификацию во внутрифирменных службах и строго по плану перемещаются на новые рабочие места;
в) широко используется опыт лиц пенсионного возраста для наставничества;
г) широко применяется повышение заработной платы на 10—20% в связи с наступлением в жизни работника значимых событий;
д) очень высокая территориальная и межфирменная мобильность рабочей силы.
Вопрос: Какое из нижеприведенных утверждений неверно:
а) в последние годы за рубежом происходит легализация новых режимов работы путем закрепления их в законодательстве;
б) в конце XX в. в западноевропейских странах наибольшее распространение получила уплотненная (сжатая) рабочая неделя, в США — скользящий график работы;
в) в конце XX в. в развитых странах резко возросло число частных бирж труда;
г) в условиях роста образовательного уровня значительной части работников возрастает роль «кадрового ядра» предприятий, в отношении которого используется функциональная гибкость;
д) в результате усиления гибкости системы трудовых отношений обостряется проблема нахождения оптимального баланса между экономической эффективностью и социальной защищенностью работников.
Вопрос: К современным тенденциям изменения структуры занятости работников за рубежом не относится:
а) снижение численности аграрных работников;
б) рост численности занятых в сфере услуг;
в) рост численности занятых в отраслях материального производства;
г) уменьшение числа работников физического труда;
д) рост занятости в наукоемких отраслях.
Вопрос: О трудовых отношениях в СССР нельзя сказать, что:
а) государство регулировало профессиональное, отраслевое и территориальное размещение рабочей силы с помощью административных и экономических рычагов;
б) государство осуществляло полный контроль за системой образования, определяя структуру человеческого капитала;
в) цена труда в СССР была искусственно заниженной и, наряду с другими ценами, не являлась рыночной;
г) теневая экономика выступала как проявление загнанных в подполье и деформированных рыночных отношений; она фактически спасала систему;
д) в экономике СССР повсеместно наблюдался дефицит вакансий.
Вопрос: В 1990-е гг. в России:
а) на большинстве предприятий, когда совокупный спрос на труд уменьшился, руководство пошло на сокращение рабочей силы пропорционально снижению производства;
б) реальная заработная плата снизилась больше, чем во многих странах Центральной и Восточной Европы;
в) значительно выросла доля государственных и частных предприятий;
г) увеличилась численность работников в промышленности, особенно в оборонном комплексе;
д) снизилась численность работников в торговле и сфере управления, финансах, кредитовании, страховании.
Вопрос: Нельзя сказать, что масштабное распространение теневой экономической деятельности в России объясняется:
а) высокими издержками на открытие легального бизнеса;
б) высокими издержками на ведение легального бизнеса;
в) высокими издержками на защиту прав собственности;
г) высокими издержками на уплату налогов (включая ЕСН);
д) поддержкой малого бизнеса со стороны государства.
Вопрос: Для российской неформальной самозанятости не характерны:
а) деятельность в теневом режиме, увод доходов от налогообложения;
б) ориентация преимущественно на сферу услуг, челночный бизнес и уличную торговлю;
в) отсутствие отношений найма и активное вовлечение в деятельность членов семьи;
г) капитализация доходов с целью организация серьезного бизнеса;
д) сочетание самозанятости с другой работой, часто в государственном секторе.
Вопрос: О вторичной занятости в России можно сказать, что:
а) мужчины имеют вторую работу заметно реже, чем женщины;
б) вторую работу чаще имеют работники в зрелом и пожилом возрасте;
в) вторичная занятость в большей степени свойственна образованным, квалифицированным работникам и лицам с высоким социально-профессиональным статусом;
г) в рабочей среде вторичная занятость распространена в большей степени, чем в других группах экономически активного населения;
д) распространение вторичной занятости в России сыграло в 1990-е гг. негативную роль.
Вопрос: С каким утверждением нельзя согласиться:
а) нарушать законы и контракты в России выгоднее потому, что издержки, связанные с их соблюдением, выше издержек, связанных с их нарушением; б) существует прямая связь между уровнем трудового вознаграждения работника и его конкурентоспособностью;
в) существующие в России традиции допускают высокую степень
личной зависимости работника и произвол нанимателя, особенно в новом частном секторе;
г) гибкость российского рынка труда обеспечивается гибкостью трудового законодательства;
д) возможность работы на профессиональном рынке нередко сдерживаются ненадежностью инструментов, позволяющих послать или получить «рыночный сигнал».
Вопрос: К основным проблемам российского рынка труда не относятся:
а) низкая цена труда;
б) высокие потребности населения;
в) огромное неравенство в доходах;
г) глубокие структурные и межрегиональные диспропорции;
д) «утечка умов».
Тема: Организация трудовой деятельности. Производительность труда, факторы и резервы его роста
Вопрос: Определить процент снижения нормы времени при повышении нормы выработки на 10 %
а) 11,1 %;
б) 9,1 %;
в) 9,6 %;
г) 10,1 %.
Вопрос: Найти процент изменения нормы выработки при снижении нормы времени на 16 % (округлить до десятых)
а) 19 %;
б) 18,6 %;
в) 13,8 %;
г) 19,4 %.
Вопрос: Определить процент снижения нормы времени при повышении нормы выработки на 20 % (округлить до десятых)
а) 15,7 %;
б) 19,7%;
в) 16,7 %;
г) 17,7 %.
Вопрос: Найти процент изменения нормы выработки при снижении нормы времени на 5% (округлить до десятых)
а) 4,3 %;
б) 5,3 %;
в) 3,3 %;
г) 5,5 %.
Вопрос: Определить процент снижения нормы времени при повышении нормы выработки на 15 % (округлить до десятых)
Дата добавления: 2015-11-04; просмотров: 195 | Нарушение авторских прав
| <== предыдущая лекция | | | следующая лекция ==> |