Билет 1 1-1Виды излучений, действующих на организм пользователя ПК. Способы защиты Виды излучений: Компьютер, а именно монитор и системный блок генерируют широкий спектр излечений - от радиочастотного до оптического: -электростатические -слабые электромагнитные излучения: низкочастотных, сверхнизкочастотных, высокочастотных диапазонов -рентгеновское излучение -ультрофиолетовое излучение - излучения видимого диапазона Способы защиты, используемые пользователем ПК: -Нижний уровень экрана должен находиться на 20 см ниже уровня глаз, уровень верхней кромки экрана должен быть на высоте лба. -Высоту клавиатуры надо отрегулировать так, чтобы кисть пользователя располагалась горизонтально, системный блок максимально отдалить. -Спинка кресла должна поддерживать спину пользователя. -Угол между бедрами и позвоночником должен составлять 90 градусов. -Расстояние от глаз пользователя до экрана монитора должно быть не менее 50см, оптимально - 60 - 70 см, использование ЖК - монитора -Следует увеличить влажность в помещении: разместить цветы, аквариум в радиусе 1,5 м от компьютера; оптимальная влажность 60% при температуре 21оС. -Рекомендуемая полная продолжительность рабочего времени за экраном монитора взрослого пользователя, использующего обычный монитор только с защитным экраном, - 4 ч за 8-часовой рабочий день. -В конце каждого часа работы необходимо делать 5-минутный перерыв, а через 2ч - 15-минутный, выключать монитор и покидать рабочее место. -Экран должен находиться примерно на 20 градусов ниже уровня глаз. -Легче всего читаются темные буквы на светлом фоне. -Каждые 10 мин отводите взгляд на 5 - 10 с в сторону от экрана. 1-2.Требования к условиям освещения производственных помещений, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. Виды производственного освещения Требования: 1. Достаточность освещения 2. Равномерность освещения. 3. Отсутствие теней на рабочем 4. Отсутствие слепимости (блесткости) 5. Отсутствие перегрева помещения Продолжение на обратной стороне | Билет 2 2-1 Особенности производственной среды, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. Требования к организации медицинского обслуживания пользователей ПК. Медицинские противопоказания для работы на ПК. Производственная среда работы с компьютерами в Украине в основном относится скорее к 3 классу- вредные условия труда.Так как не соблюдаются нормы относительно микроклимата, загрязнения воздуха, вентиляции, освещения, отопления, вибрации, шума и различных излучений. Требования к организации мед.обслуживания: -Работники должны проходить предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры. -К непосредственной работе по обслуживанию ПК допускаются лица, не имеющие медицинских противопоказаний. -Женщины со времени установления беременности и в период кормления грудью к выполнению всех видов работ, связанных с использованием ПК не допускаются. Медецинские противопаказния: -заболевания ЦНС -хранические заболевания кожи -опухолевые заболевания -злокачественные новообразования -гипертонические заболевания -глазные заболевания. 2-2. Система управления охраной труда на предприятии. Виды планирования и контроля работ по охране труда на предприятии. Система управления ОТ – это совокупность органов управления предприятием, которые на основании нормативной документации проводят целеустремленную деятельность по осуществлению заданий и функций управления с целью обеспечения здоровых и безопасных условий труда. Виды планирования работ: - преспективное -текущее -оперативное Виды контроля: -оперативный -общественный -административно-общественный Продолжение на обратной стороне | Билет 3 3-1. Факторы, определяющие повышенную пожарную опасность помещений, где используется современное компьютерное оборудование. Обучение персонала предприятий правилам пожарной безопасности. Порядок действий персонала при пожаре. Факторы, определяющие повышенную пожарную опасность: -неудовлетворительное состояние электротехнических устройств, нарушение правил их монтажа и эксплуатации -нарушение режимов технологических процессов -неосторожное обращение с огнём -неисправность отопительных приборов и неправильная их эксплуатация -невыполнение требований нормативных документов по вопросам пожарной безопасности. Обучение персонала: Персонал постоянно с определённым интервалом времени должен проходить обучение и проверку знаний по вопросам пожарной безопасности. Порядок действий при пожаре: -немедленно сообщить по телефону в пожарную охрану -принять, по возможности, меры по эвакуации людей и локализации, тушению пожара, а так же сохранению материальных ценностей. -сообщить руководителю или другому компетентному лицу -в случае необходимости вызвать другие спасательные службы - медецинскую помощь, газовую службу При этом как можно лучше уберечь себя, свои дыхательные пути, прикрывая рот и нос тряпкой или одеждой (по возможности влажной). 3-2. Вредные и опасные факторы производственной среды в помещениях, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. Опасным производственным фактором является такой фактор производственного процесса, воздействие которого на работающего приводит к травме или резкому ухудшению здоровья. Вредные производственные факторы - это неблагоприятные факторы трудового процесса или условий окружающей среды, которые могут оказать вредное воздействие на здоровье и работоспособность человека. Длительное воздействие на человека вредного производственного фактора приводит к заболеванию. Вредные и опасные факторы: - плохой микроклимата - загрязнение воздуха -плохая вентиляции -плохое освещения -плохое отопления Продолжение на обратной стороне | ||
Билет 4 4-1. Нормативно-правовая база охраны труда в Украине. Виды планирования и контроля работ по охране труда на предприятии. Правовая основа законодательства: -Конституция Украины -Законы Украины «Об охране труда», «О здравоохранении», «О пожарной безопасности», «Об тспользовании ядерной энергии и радиационный защите», «Об обеспечении санитарного и эпидемиологического благополучия населения», «Об общеобразовательном государственном социальном страховании от несчастного случая на производстве и проф. Заболевания, повлекших потерю трудоспособности» -КЗоТ -гос. Нормативные акты Виды планирования работ: - преспективное -текущее -оперативное Виды контроля: -оперативный -общественный -административно-общественный 4-2. Условия труда работников умственного труда. Обустройство рабочих мест для работы на ПК. Необходимые Условия: - Хорошая или отличная освещённость -Хорошая или отличная вентиляция -Чистый воздух -Достаточная площадь рабочего места -Очень низкий уровень шума или его отсутствие -Очень низкий уровень или отсутствие вибрации Обустройство рабочих мест: -Запрещено создавать места в антисанитарных условиях -помещение должно иметь естественно боковое освещение -площадь не меньше 6 квадратных см, объём -20 кубических метров -оптимальная высота стола -глаза от монитора на расстоянии 50-70 см -жалюзи или шторы на окнах -запрещено использовать материалы, выделяющие вредные хим. Вещества.
Продолжение на обратной стороне | Билет 5 5-1. Виды планирования и контроля охраны труда на предприятии. Права работников службы охраны труда на предприятии. Виды планирования работ: - преспективное -текущее -оперативное Виды контроля: -оперативный -общественный -административно-общественный Права: -представлять предприятие в гос. и общественных учереждениях при рассмотрении вопросов об охране труда -беспрепятственно в любое время посещать производственны объекты, струтурные подразделения предприятия, останавливать работу производств,участков,машин,мезанизмов,оборудования и др. средств производства в случае нарушений, создающих угрозу жизни или здоровью работающих -получать от должностных лиц необходимые сведения, документы и объяснения по вопросам охраны труда -проверять состояние безопасности, гигиены труда и производственной среды на объектах предприятия -выдавать руководителям проверенного объекта,цеха,производства обязательные для выполнения предписания -требовать от должностных лиц отстранения от работы лиц, непрошедших медецинский осмотр,обучение,инструктаж,проверку знаний по охране труда, неимеющим допуска к соответствующим работам или нарушающих нормативные акты об охране труда -вносить руководителю предприятия предложения о превлечении к ответственности работников, которые нарушают требования по охране труда -ходатайствовать о поощрениях работников, которые принимают активное участие в повышении безопасности и улучшений условий труда. 5-2. Понятие «профессиональная болезнь». Перечень профзаболеваний характерных для работников предприятий, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. Проф. болезнь – паталогическое состояние человека, обусловленное работой и связанное с чрезмерным напряжением организма или неблагоприятным воздействием вредных производственных факторов. Заболевания: -кистевой туннельный синдром -крмпьютерная аллергия Продолжение на обратной стороне | Билет№6 6-1. Классификация причин профзаболеваний. Профзаболевания пользователей ПК и др. оргтехники. 6-2. Система управления охраной труда на предприятии. Субъекты и объекты управления охраной и труда на предприятии. 6-3. Вредные и опасные факторы производственной среды помещений, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. Мероприятия по улучшению условий труда 6-1. Классификация причин профзаболеваний: 1. Организационные (отсутствие обучения по вопросам охраны труда, нарушение инструкций по охране труда). 2. Технические (несовершенство процессов). 3. Санитарно-гигиенические. 4. Психофизиологические (небрежность, ошибочные действия вследствие усталости). Профзаболевания работников, использующих оргтехнику Наибольшее число жалоб на здоровье связано с заболеваниями мышц и суставов: Кистевой туннельный синдром, болезнь мышь-рука, компьютерная аллергия, радиоволновая болезнь (вегето-сосудистая дистания и расстройства нервной системы), астенопия (компьютерный зрительный синдром), синдром Сикка, заболевание желудка, стресс. Жалобы органов зрения при работе с ПК: Затуманивание (снижение остроты зрения), двоение предметов, жжение в глазах, чувство песка под веками, боли при движении глаз и их покраснение 6-2. Система управления ОТ – это совокупность органов управления предприятием, которые на основании нормативной документации проводят целеустремленную деятельность по осуществлению заданий и функций управления с целью обеспечения здоровых и безопасных условий труда. Субъектом управления в СУОТП является директор, а объектом управления являются все структурные подразделения данного предприятия. 6-3. В редные и опасные факторы производственной среды помещений: 1)напряжение зрительных органов и связанные с ним утомления; 2)длительное нахождение в одной и той же позе, вызывающее застойные явления в организме; 3)излучения различного вида (мягкое рентгеновское, ультрафиолетовое, инфракрасное, электромагнитные излучения, электростатические поля); 4)фактор механических шумов, связанных с работой принтеров и вентиляторов системы охлаждения; 5)ионизация воздуха; 6)наличие в воздухе рабочего помещения вредных химических веществ, которые выделяют расходные материалы и пластмассовые корпуса ПК; 7)поглощение кондиционерами отрицательно заряженных ионов воздуха и накопление вредных микроорганизмов; 8)электромагнитное излучение мобильных телефонов. Мероприятия по улучшению условий труда | ||
Билет№7 7-1.Первоочередные мероприятия по улучшению состояния производственной среды, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. 7-2.Понятие «производственно обусловленные заболевания». Примеры. Мероприятия по их исключению. Виды ответственности за нарушение законодательства по охране труда. 7-3.Профилактика электротравматизма для работников умственного труда. Методы анализа производственного травматизма. Первая помощь при поражении человеком электротоком. 7-1. Мероприятия по улучшению состояния производственной среды Освещенность помещений с ПК 1)Помещение должно иметь естественное и искусственное освещение. 2)По отношению к окнам рабочие места должны располагаться на расстоянии не менее полутора метров, чтобы свет падал сбоку. Все окна должны иметь шторы (жалюзи). 3)Обеспечить нормальные уровни освещенности экрана, клавиатуры и документа. Е = 400 – 500 лк. Вентиляция производственных помещений Помещение должно быть оснащено кондиционером, ионизатором и увлажнителем воздуха, а также системой вентиляции. Защита от электростатических полей 1)Установка нейтрализаторов статического электричества. 2)Создание в помещении влажности не менее 50%. 3)Полы должны быть из антистатического линолеума. 4)Экран ПК надо протирать спец.антистатической салфеткой. Требования к уровням шума В помещениях, где работают программисты, шум не должен превышать 50 дБ. В учебных кабинетах – не более 45 дБ. Защита от электромагнитных излучений Различают термическое и морфологическое воздействие электромагнитных полей. Термические опасны для глаз, почек, мозга, желудка. Морфологические могут нести изменение свойств ткани человека. В сумме это дает: замедление сокращений сердца, изменение кровяного давления и помутнение хрусталика глаз. Методы защиты: 1)Защита временем и расстоянием. 2)Установка современных мониторов после 1996 года выпуска. Обустройство рабочих мест с ПК 1)Запрещено располагать раб.места в подвальных и цокольных этажах. 2)Площадь на 1 человека должна быть не мене 6 м2, объем – не мене 20 м3. 3)Недопустимо расположение ПК, когда работающий обращен лицом к окнам комнаты или задней части ПК.4)Запрещается применять для отделки помещений различные полимерные материалы, выделяющие вредные вещества.5)Экран монитора д. находится от глаз пользователя на расист-и 50–70 см.6)Высота стола для ПК должна быть 68 – 80 см.7) помещение с ПК д.иметь естест.и искус.освещение8) Требования к уровню шума: в учебных кабинетах до 40 дБ, в помещениях где работают программисты до 50 дБ | Билет№8 8-1. Обустройство рабочих мест с ПК. Эргономические требования. Основные медицинские противопоказания для работы на ПК. Оптимальные режимы труда и отдыха. 8-2. Классификация производственных травм. Профилактика производственного травматизма в отраслях, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. 8-3. Условия образования статического электричества в производственных помещениях, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. Методы защиты людей и оборудования. 8-1. Обустройство рабочих мест с ПК 1. Запрещено располагать раб.места в цокольных и подвал.помещениях. 2. Помещения с ПК д. иметь естественное и искусственное освещение. 3. Площадь на одного рабочего д.б. 6 м2, объем – 20 м3. 4. Искусственное освещение д.б. больше 400 Лк. 5. Запрещается применять для обрамления таких комнат полимерные материалы, которые выделяют вредные вещества. 6. Высота рабочей поверхности стола д.б. 70-85 см. 7. Расстояние от глаз до монитора 50-60 см. 8. Требования к уровню шума: в учебных кабинетах до 40 дБ, в помещениях где работают программисты до 50 дБ, где работает персонал, выполняющий измерительные, контрольные работы до 60 дБ. Эргономические требования: учет физических возможностей человека и его антропометрических характеристик, обеспечение максимального удобства при управлении Медицинские противопоказания для работы с ПК: 1. Заболевания ЦНС. 2. Наркомания, таксикоомания и хронический алкоголизм. 3. Атеросклероз, тромбофлибит. 4. Предопухолевые заболевания, склонные к перерождению. 5. Хронические и часто обостряющиеся заболевания кожи. 6. Гипертоническая болезнь. 7. Катаракта, глаукома, близорукость от 0,5. 8. Хронические заболевания век, конюктивиты, заболевания слезовыводящих путей. 9.Не рекомендуется работать за ПК женщинам во время беременности и кормления грудью ребенка. Оптимальные режимы труда и отдыха 1)Через 45 минут работы за ПК делать 5-тиминутный перерыв.2)В течение дня работать не более 4 часов за ПК, в неделю – не более 20 часов.3)Для студентов работать за ПК не более 3 часов в сутки. Младшие не более 2часов в сутки. 8-2 .Классификация производственных травм: 1.по виду травмирующего агента (механические, термические, химические, лучевые, электротравмы, баротравмы);2.по непосредственным материальным носителям травм;3.по локализации травм;4.по технологическим операциям. По тяжести травмы делятся на: легкие; тяжелые; смертельные. | Билет№9 9-1.Система управления охраной труда на предприятии. Права работников службы охраны труда на предприятии. Ответственность за нарушение нормативных требований по охране труда. 9-2.Основные причины опасного поведения людей. Понятие – «психологический климат». Его значение для снижения уровня производственного травматизма. 9-3.Условия образования зарядов статического электричества в помещениях с ЭВМ и др. оргтехникой. Методы защиты персонала и приборов от его вредного воздействия. 9-1. Система управления ОТ – это совокупность органов управления предприятием, которые на основании нормативной документации проводят целеустремленную деятельность по осуществлению заданий и функций управления с целью обеспечения здоровых и безопасных условий труда. Работники службы охраны труда имеют право: -выдавать руководителям структурных подразделений предприятия обязательные для выполнения предписания относительно устранения имеющихся недостатков, - получать от них необходимые сведения, документацию и объяснения по вопросам ОТ. -останавливать работу производств, участка, машин, механизмов, оборудования в случае нарушений, создающих угрозу жизни или здоровью работников; -требовать отстранения от работы лиц, которые не прошли предусмотренных законодательством медицинского осмотра, обучения, инструктажа, проверки знаний и не имеют допуска к соответствующим работам или не выполняют требования нормативно-правовых актов по ОТ; - посылать работодателю представление о привлечении к ответственности должностных лиц и работников, нарушающих требования относительно ОТ; - за улучшение состояния безопасности труда вносить предложения о поощрении работников за активный труд; - привлекать, по согласованию с работодателем и руководителями подразделений предприятия, специалистов предприятия для проведения проверок состояния ОТ.Ответственности за нарушение нормативных требований по охране труда. 1)Дисциплинарная (выговор, увольнение), 2)Административная (накладывается на должн.лица в виде денеж.штрафа), 3)материальная (не > мес.оклада), 4)Уголовная (если наруш-е техники безоп-ти создало опасность для жизни и здоровья граждан) 9-2. Психологические причины опасного поведения людей: 1)С развитием техники опасность растет быстрее, чем человеческое противодействие ей. 2) Объективный рост цены ошибки или преднамеренного нарушения норм безопасности. 3)Адаптация человека к опасности и иллюзия безнаказанности. 4)Снижение интенсивности самообучения - с повышением надежности оборудования у человека меньше возможностей для повышения своей квалификации при поиске и устранении отказов. 5)Преднамеренное завышение требований безопасности, которые объективно не м.б. выполнены. 6)Конфликт безопасности и производительности труда. | ||
Билет 3 Обратная сторона
-высокий уровень вибрации -высокий уровень шума -различные излучения. 3-3.Классификация несчастных случаев. Их анализ для отраслей, где используется современное компьютерное оборудование. Основные психологические причины опасного поведения людей. Классификация несчастных случаев по исходу: - легкие (трудоспособность полностью восстанавливается) - тяжелые (приводят к инвалидности) - групповые - смертельные Классификация несчастных случаев по месту происшествия: - бытовые, - связанные с работой - связанные с производством. Виды анализа Существует пять основных видов анализа несчастных случаев · Анализ и идентификация мест и типов несчастных случаев.. · Анализ на основе мониторинга изменений в сфере действия несчастных случаев. · Анализ с целью выявления приоритета мер, которые ведут к повышению точности оценки риска, что, в свою очередь, включает вычисление частоты и тяжести последствий несчастных случаев · Анализ с целью выяснения обстоятельств, при которых произошли несчастные случаи, и определения их непосредственных и основных причин. · Анализ с целью исследования специальных вопросов, которые тем или иным образом привлекают внимание.
Основные психологические причины опасного поведения людей: -напряжение -усталость -нагрузка -раздражённость -стресс -личные заботы -плохие условия труда | Билет 2 Обратная сторона
2-3. Классификация травм. Основные причины производственного травматизма работников в отраслях, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. По причинам вызвавшим травмы: механические, термические, электрические, химические. По характеру: раны, ушибы, переломы костей, вывихи, ожоги термические и химические, попадание инородных тел в глаза. Основные причины: -организационные – отсутствие обучения по вопросам охраны труда и нарушение инструкций, правил и стандартов - технические – неисправность приборов и оборудований, несовершенство технических процессов. - санитарно – гигиенические – например, повышенный уровень вибрации. - психо – физиологические – ошибочные действия работника вследствии усталости, безответственности и напряжённости. | Виды производственного освещения: По источнику света: естественное (боковое:одностороннее и двухстороннее; верхнее; комбинированное), совмещённое, искусственное (общее: равномерное и локализированное; местное; комбинированное). Искуственное по функциональному назначению так же может быть: рабочее, аварийное, эвакуационное, охранное и дежурное. 1-3.Система управления охраной труда в Украине. Понятия «производственная травма» и «производственный травматизм». Классификация производственных травм. СУОТ – это совокупность органов управления предприятия, которые на основании комплексанормативной документации проводят целеустремлённую, планомерную деятельность по осуществлению заданий и функций управления с целью обеспечения здоровых, безопасных и высокопроизводительных условий труда.
Производственный травматизм - это совокупность несчастных случаев на производстве (предприятии) за определённый период времени. Производственная травма — нарушение анатомической целостности организма человека или его функций в результате воздействия производственных факторов. По причинам вызвавшим травмы: механические, термические, электрические, химические. По характеру: раны, ушибы, переломы костей, вывихи, ожоги термические и химические, попадание инородных тел в глаза. | ||
(обр.сторона Билет №6) Освещенность помещений с ПК 1)Помещение должно иметь естественное и искусственное освещение. 2)По отношению к окнам рабочие места должны располагаться на расстоянии не менее полутора метров, чтобы свет падал сбоку. Все окна должны иметь шторы (жалюзи). 3)Обеспечить нормальные уровни освещенности экрана, клавиатуры и документа. Е = 400 – 500 лк. Вентиляция производственных помещений Помещение должно быть оснащено кондиционером, ионизатором и увлажнителем воздуха, а также системой вентиляции. Защита от электростатических полей 1)Установка нейтрализаторов статического электричества. 2)Создание в помещении влажности не менее 50%. 3)Полы должны быть из антистатического линолеума. 4)Экран ПК надо протирать спец.антистатической салфеткой. Требования к уровням шума В помещениях, где работают программисты, шум не должен превышать 50 дБ. В учебных кабинетах – не более 45 дБ. Защита от электромагнитных излучений Различают термическое и морфологическое воздействие электромагнитных полей. Термические опасны для глаз, почек, мозга, желудка. Морфологические могут нести изменение свойств ткани человека. В сумме это дает: замедление сокращений сердца, изменение кровяного давления и помутнение хрусталика глаз. Методы защиты: 1)Защита временем и расстоянием. 2)Установка современных мониторов после 1996 года выпуска. Обустройство рабочих мест с ПК 1. Запрещено располагать раб.места в подвальных и цокольных этажах. 2. Площадь на 1 человека должна быть не мене 6 м2, объем – не мене 20 м3. 3. Недопустимо расположение ПК, когда работающий обращен лицом к окнам комнаты или задней части ПК. 4. Запрещается применять для отделки помещений различные полимерные материалы, выделяющие вредные вещества. 5. Экран видеомонитора должен находится от глаз пользователя на расстоянии 50 – 70 см. 6. Высота стола для ПК должна быть 68 – 80 см. Компьютерные очки (Лорнет-М) Очки имеют цветовое покрытие, которое содержит три узкие полосы пропускания в области основных цветов спектра, что дает значительное повышение контраста изображения. Организация режима труда и отдыха пользователя ПК 1. Через 45 минут работы за ПК делать 5-тиминутный перерыв. 2. В теч. дня работать не более 4 часов за ПК, в неделю – не более 20 часов. Для студентов работать за ПК не более 3 часов в сутки. | Продолжение Билет 5 -радиоволновая болезнь -компьютерный зрительный синдром -синдром Сика -язва желудка -стресс -мышь-рука 5-3.Перечень необходимых документов для рассмотрения дел о страховых выплатах потерпевшим на производстве. -акт расследования несчастного случая на производстве(с обязательным указанием,что этот случай вязан с производством) -заключение мед.комиссии о степени потери трудоспособности -копия свидетельства о смерти | Продолжение Билет 4 4-3.Лица, подлежащие обязательному страхованию от несчастного случая на производстве. По каким причинам происходит прекращение страховых выплат. Все работники подлежат обязательному социальному страхованию собственников от несчастных случаев и проф.заболеваний. В случае получения производственной травмы: -фонд обязан выплачивать среднемесячный заработок до полной реабелитации(не более 4х месяцев) -организовать целесообразное и эффективное лечение -по нужде оформить пенсию по инвалидности -обеспечить медикаментами В случае смерти: -фонд выплачивает 5ти летний заработок его семье -годичный зароботок каждому иждевенцу -оплата ритуальных услуг В обоих случаях имеется право возмещение морального ущерба Прекращение: - на всё время проживания за грницей -при улонении потерпевшего от мед.реабелитации
| ||
(обр.сторона Билет №9) Для обозначения психологического состояния группы используются такое понятие как «социально-психологический климат» - это условия, в которых происходит взаимодействие членов рабочей группы по вертикали и по горизонтали, внедрения в сознание каждого работающего психологической установки: безусловное выполнение требований безопасности - это естественная норма поведения, их нарушение - это всеми замечаемая и осуждаемая аномалия поведения. Создание именно такого климата в производственном коллективе имеет большое значение для безопасности труда. Важно, чтобы проводниками такой политики администрации выступали не только официальные руководители, но и неформальные лидеры, все те рабочие, которые пользуются авторитетом и влиянием в своих первичных трудових коллективах.В повышении безопасности труда положительную роль играют не толькоблагожелательность, справедливость, выдержанность во взаимоотношениях между администрацией и рядовыми работниками, но и разумная требовательность. Большое положительное или отрицательное значение для обеспечения безопасности труда имеет личная позиция руководителей, занимаемая ими в отношении вопросов безопасности.9-3 .Условия образования зарядов статического электричества. Статическое электричество образуется при трении двух веществ, которые не проводят или плохо проводят электрический ток, и на их поверхности образуются электрические заряды. Условия образования: где есть электромагнитные поля и статические поля. Опасны тем, что разряд статического электричества опасен для электроприборов при силе тока в 0,1мА, напряженность достигает такого значения, что пробивает всю схему. Методы защиты персонала и приборов от статического электричества К общим способам по снижению возможности образования и накопления за-рядов статического электричества на рабочих поверхностях, изделиях, одежде и теле работающих относятся: - полы д.б. из антистатического линолиума - люди д.б. в одежде, которая не накапливает статическое электричество - туфли д.б. на спец.основе - нужны спец.нейтрализаторы статического электричества | (обр.сторона Билет №8) Профилактика производственного травматизма Мероприятия подразделяются на: технические и организационные. Технические делятся на: мероприятия по производственной санитарии и технике безопасности. Мероприятия по производственной санитарии: создание комфортного микроклимата путем обустраивания систем отопления, вентиляции, кондиционирования воздуха; теплоизоляция конструкций здания и технологического оборудования; снижение уровней шума и вибрации: устройство рационального освещения; обеспечение необходимого режима труда и отдыха, санитарного и бытового обслуживания. Мероприятия по технике безопасности предусматривают систему организационных и технических мероприятий и средств, предотвращающих воздействие на работающих опасных производственных факторов. К организационным мероприятиям относятся: правильная организация работы, обучения, контроля и надзора за охраной труда; соблюдение трудового законодательства, межотраслевых и отраслевых нормативных актов об охране труда; внедрение безопасных методов и научной организации труда; проведение агитации и пропаганды охраны труда. 8-3 .Условия образования зарядов статического электричества. Статическое электричество образуется при трении двух веществ, которые не проводят или плохо проводят электрический ток, и на их поверхности образуются электрические заряды. Условия образования: где есть электромагнитные поля и статические поля. Опасны тем, что разряд статического электричества опасен для электроприборов при силе тока в 0,1мА, напряженность достигает такого значения, что пробивает всю схему. Методы защиты персонала и приборов от статического электричества К общим способам по снижению возможности образования и накопления за-рядов статического электричества на рабочих поверхностях, изделиях, одежде и теле работающих относятся: - полы д.б. из антистатического линолиума - люди д.б. в одежде, которая не накапливает статическое электричество - туфли д.б. на спец.основе -нужны спец.нейтрализаторы статического электричества
| (обр.сторона Билет №7) Компьютерные очки (Лорнет-М) Очки дают значительное повышение контраста изображения. 7-2. К производственно-обусловленным заболеваниям относятся болезни, кот-е не облич-ся от обычных, однако неблагоприятные производственные условия труда способствуют их возникновению или ухудшению течения. Наприме р: простудные заболевания; координаторные неврозы, обусловленные быстрым темпом работы; невриты, хрон.артриты, остеохондрозы. Меропр-ия по их искл-нию: хорошие усл-я труда, режим работы, медосмотр. Виды ответственности за нарушение законодательства по охране труда. 1)Дисциплинарная (выговор, увольнение), 2)Административная (накладывается на должн.лица в виде денеж.штрафа), 3)материальная (не > мес.оклада), 4)Уголовная (если наруш-е техники безоп-ти создало опасность для жизни и здоровья граждан) 7-3. Профилактика электротравматизма 1)Электросеть для питания ПК и других оргтехнических устройств должна выполнятся как отдельная трехпроводная сеть. В помещении, где находится 5 и более ПК, на доступном месте должен быть установлен аварийный резервный выключатель. Запрещена открытая прокладка кабелей под покрытием пола. 2)Все оборудование должно быть заземлено. Методы анализа производственно травматизма Травматизм носит случайный характер. Есть такие методы анализа, как: 1.Статистический метод: группирует несчастные случаи по определенным признакам (стаж, профессия, возраст, рабочие места) 2.Монографический метод: ведется анализ вредных производственных факторов какого-то отдельного участка производства. 3.Топографический метод: на плане цеха (отдела) отмечаются места, где произошли несчастные случаи. 4.Экономический метод: состоит в обучении и анализе потерь, которые вызваны производственным травматизмом. 5.Метод анкетирования. 6.Метод экспертных ошибок: выявление соответствия оборудования, приборов, инструментов требованиям стандарта. Доврачебная помощь при ударе эл-током 1) Любым безопасным для спасающего способом освободить пострадавшего от контакта с источником тока - сухой палкой, одеждой. 2) Восстановить проходимость дыхательных путей и сделать искусств.дыхание (10-12 раздуваний легких в мин) и закрытый массаж сердца (60 надавливаний в минуту). 3) Вызвать скорую помощь.
| ||
Билет 10 10-1 а)Участие трудового коллектива в системе управления охраной труда на предприятии. б)Профориентация и профотбор, как факторы повышения безопасности труда. а) На предприятиях создается Институт уполномоченных трудовых коллективов. Уполномоченные по ОТ избираются на общем собрании из опытных и инициативных работников. Не могут выбираться работники, отвечающие за организацию безопасного и безвредного труда. Численность определяется трудовым коллективом исходя из условий производства. За счет собственника в течении месяца проходят обучение по вопросам охраны труда. Уполномоченные лица не реже раза в год отсчитываются на собрании. Уполномоченные лица осуществляют контроль за соблюдением инструкций и положений по охране труда, расследованием несчастных случаев и профзаболеваний, распределением средств фонда охраны труда. Имеют право: проверять состояние безопасности, гигиены, соблюдений нормативных актов; вносить предложения об устранении обнаруженных ошибках и привлечению к ответственности нарушителей; отстранить от работы при угрозе жизни. В случае неудовлетворительного выполнения обязанностей уполномоченное лицо может быть отстранено от должности. б) Профориентация – это система мероприятий направленная на выявление личностных особенностей, интересов и способностей у каждого человека. Профотбор – система мероприятий, позволяющая выявить людей, по индивидуальным качествам наиболее пригодных к обучению и профессиональной деятельности. Профессиональная пригодность – это возможности человека овладевать какой-либо профессиональной деятельностью. По медицинским показателям обращается внимание на противопоказания, которые могут предопределять снижение надежности в работе (психическое здоровье, состояние слуха, зрения, ЦНС). Профотбор выявляет тех лиц, знания которых обеспечивают успешное выполнение профессиональных обязанностей. 10-2 Основные мероприятия по предупреждению загрязнения воздуха рабочей зоны, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. 1). Общая система кондиционирования здания должна быть правильно спроектирована и исправно работать (препятствует попаданию оксидов азота, серы, углерода, а также очистит воздух от различных растворителей и органических веществ, содержащиеся в красках, клеях, пластиках, полимерных материалах, табачного дыма и др.). 2). Организация эффективной системы вентиляции рабочих мест (включая естественную). 3). Полимерные ремонтно-отделочные материалы, мебель, ДСП, ковровые покрытия и. т.д. должны соответствовать СниП, чтобы выделения фенола и формальдегида из них не превышало допустимых норм. 4). Проведение, постоянные влажные уборки. 5). Использования фильтров и пылеулавливающих установок. | Билет 11 11-1.а)Роль, права и функциональные обязанности каждого работника в системе управления охраной труда на предприятии. б)Виды планирования работ по охране труда. а) Для эффективной работы системы управления ОТ каждый работник обязан знать и выполнять правила обращения с машинами, оборудованием, приборами, пользоваться средствами индивидуальной защиты, проходить периодический медосмотр, сотрудничать с администрацией предприятия в деле организации безопасных и безвредных условий труда, лично принимать посильные меры по устранению любой производственной ситуации, создающей угрозу его жизни или окружающих людей. б) 1). Перспективное планирование – выполнение наиболее важных и трудоемких работ. Д.б. указан источник финансирования. 2). Текущее – выполнение работ, которые отмечены в коллективном договоре предприятия. 3). Оперативное – выполнение мероприятий, которые определены приказом предприятия. 11-2. «Шумовой климат» в помещениях, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. Методы защиты персонала от вредного воздействия шума. Шум – совокупность звуков различной частоты и интенсивности, которые вызывают неприятные ощущения. По характеру нарушения физиологических функций шум бывает: мешающий (препятствует разговору), раздражающий, вредный (вызывает развитие хронических заболеваний), травмирующий.Уровень внешнего раздражающего шума не достигает значений, характерных для «вредного шума», но такой шум мешает сосредоточиться, вызывает раздражение, головную боль и усталость. Его источником чаще всего является офисное оборудование, системы вентиляции, движение людей и транспорта, а также громкие разговоры. Поскольку такой шум не «вредный», закон не требует использования средств защиты слуха или других средств борьбы с ним. Однако такой шум является основным мешающим фактором их рабочей среды. Почти во всех случаях наиболее важен не абсолютный уровень шума, а общий «шумовой климат». Фоновый шум с уровнем менее 45 децибел является приемлемым | Билет 12 12-1. Система управления охраной труда на предприятии. Место в ней комиссии по охране труда. Задачи страхования от несчастных случаев на производстве. Система управления ОТ – это совокупность органов управления предприятием, которые на основании нормативной документации проводят целеустремленную деятельность по осуществлению заданий и функций управления с целью обеспечения здоровых и безопасных условий труда. Функции:планирование работ по ОТ (и их финансирование); учет показателей состояния условий безопасности труда; стимулирование работ по улучшению ОТ Комиссия по вопросам ОТ на предприятии может создаваться с целью обеспечения пропорционального участия в решении любых вопросов безопасности гигиены труда и производственной среды по решению трудового коллектива. Решения комиссии имеют рекомендательный характер. Задачи страхования от несчастных случаев. 1). Проведение профилактических мероприятий, предупреждение несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. 2). Восстановление здоровья и трудоспособности пострадавших на производстве от несчастных случаев или профессиональных заболеваний. 3). Возмещение ущерба застрахованным в связи с повреждением здоровья, а также семьям в случае смерти. 12-2. Основные вредные и опасные производственные факторы, воздействующие на организм пользователя ПК и другой оргтехники. Основные требования техники безопасности при работе на ПК. Вредные и опасные факторы. 1). Напряжение зрительных органов и связанное с ним утомление. 2). Значительная нагрузка на пальцы и кисти рук. 3). Длительное нахождение в одной позе, что вызывает застой в организме. 4). Излучения различного вида (мягкое рентгентовое, УФ, ИК, ЭМ, электростатические поля), механические шумы, связанные с работой ПК и вентиляторов систем охлаждения. 5). Ионизация воздуха. 6). Выделение в воздух рабочего помещения вредных химических веществ (трифенилфосфат, бифенилы, О3). 7). Накопление в системах кондиционирования микроорганизмов, которые попадают в воздух помещения. Требования ТБ. 1). Запрещено располагать рабочие места с ПК в подвальных и цокольных этажах. 2). Запрещено использование удлинителей. 3). Температура помещения должна быть ≤25°С при влажности ≥50%. 4). Расстояние от глаз до монитора д.б. не менее 50-70см. 5). Площадь на одно рабочее место пользователей ПК должна составлять не менее 6 м2. 6). Помещения для эксплуатации оргтехники должны иметь естественное и искусственное освещение (≥400 люкс), естественную и искусственную вентиляцию. 7). Продолжительность непрерывной работы с ПК д.б. ≤ 2 часов за раз. 8). Запрещается во время работы за ПК и оргтехникой пить какие-либо напитки, принимать пищу. | ||
Билет 13 13-1. а) Основные медицинские противопоказания для работы на ПК. б) Организация режима труда и отдыха пользователей ПК. в) Основные требования к освещению помещений, где используется современное компьютерное оборудование. а) 1). Заболевания ЦНС. 2). Наркомания, токсикомания и хронический алкоголизм. 3). Атеросклероз, тромбофлебит. 4). Предопухолевые заболевания, склонные к перерождению. 5). Хронические и часто обостряющиеся заболевания кожи. 6). Гипертоническая болезнь. 7). Катаракта, глаукома, близорукость от 0,5. 8). Хронические заболевания век, конюктивиты, заболевания слезовыводящих путей. б) Суммарная продолжительность работы работника за неделю должна быть не более 20 часов в неделю. Каждые 45 минут работы за ПК необходимо делать 5-минутный перерыв. в) Должно быть естественное и искусственное освещение. Естественное освещение обеспечивается через оконные проемы с коэффициентом естественного освещения не ниже 1,2 %. Световой поток должен падать на рабочее место с левой стороны. Естественное освещение благоприятно действует на органы зрения, согревает и обеззараживает воздух. Искусственное освещение должно осуществляться системой общего равномерного освещения. Освещенность на поверхности стола в зоне размещения документа должна быть 300–500 лк. Допускается установка светильников местного освещения для подсветки документов. Местное освещение не должно создавать бликов на поверхности экрана и увеличивать освещенность экрана более 300 лк. Прямую блескость от источников освещения следует ограничить. Яркость светящихся поверхностей (окна, светильники), находящихся в поле зрения, должна быть не более 200 кд/м2. Отраженная блескость на рабочих поверхностях ограничивается за счет правильного выбора светильника и расположения рабочих мест по отношению к естественному источнику света. 13-2. а) Основные причины ошибок, приводящих к травмам. б) Классификация травм. а) Усталость, болезнь, недостатки профессиональных навыков и образования, плохие условия труда, материальные и другие личные заботы, стресс, несоответствие индивидуальных психологических характеристик требованиям производственной деятельности, употребление алкоголя, наркотиков, некоторых лекарств, влияние изменение погоды. б) Травма – нарушение анатомической целостности или функций организма человека. 1). По виду поврежденного агента: механические, термические (ожог и обморожение), химические, лучевые, электротравмы, баротравмы. 2). По непосредственным материальным причинам, т.е. носителям травм. 3). По локализации травм. 4). По технологическим операциям. 5). По тяжести | Билет 14 14-1.а) Психологические причины производственного травматизма.б) Классификация травм. а) 1). С развитием техники и технологий опасность растет быстрее, чем человеческое противодействие ей. 2). Объективный рост цены ошибки или преднамеренного нарушения безопасности. 3). Адаптация человека к опасности. 4). Иллюзия безопасности. 5). Снижение интенсивности самообучения. 6). Преднамеренное завышение требований безопасности, которые объективно не м.б. выполнены. 7). Конфликт безопасности и производительности труда. Причины производственных травм связанных с человеческим фактором можно рассматривать на трех уровнях общности: уровень индивидуума (врожденные, психические и физиологические х-ки человека); уровень ближайшего окружения (условия труда, отношения в коллективе и с руководством, плохая организация системы безопасности, личные проблемы); уровень общества (недостаточн. информатив-ть о массовости несчастных случаев и общие социально-экономич. условия данного общества) б) Травма – нарушение анатомической целостности или функций организма человека. 1). По виду поврежденного агента: механические, термические (ожог и обморожение), химические, лучевые, электротравмы, баротравмы. 2). По непосредственным материальным причинам, т.е. носителям травм. 3). По локализации травм. 4). По технологическим операциям. 5). По тяжести. 14-2. Перечень профзаболеваний для работников умственного труда. Основные мероприятия по их предупреждению. Кистевой туннельный синдром, болезнь мышь-рука, компьютерная аллергия, радиоволновая болезнь (вегето-сосудистая дистания и расстройства нервной системы), астенопия (компьютерный зрительный синдром) (Предупреждение: 1). Частое моргание. 2). Перерывы в работе (каждые 45 минут необходимо делать минимум один 5-ти минутный перерыв). 3). Глазные капли увлажняющие или смазывающие. 4). Правильное расположение компьютера относительно источников света (окон, ламп). 5). Правильная настройка яркости и контраста на мониторе работника. 6). Использование современных мониторов с частотой обновления не менее 70 Гц. 7). Правильное расположение работника у монитора (не ближе 60 см).), синдром Сикка. Профилактика: -Нижний уровень экрана должен находиться на 20 см ниже уровня глаз,уровень верхней кромки экрана должен быть на высоте лба. -Высоту клавиатуры надо отрегулировать так, чтобы кисть пользователя располагалась горизонтально, системный блок максимально отдалить. -Спинка кресла должна поддерживать спину пользователя. -Угол между бедрами и позвоночником должен составлять 90 градусов. -Расстояние от глаз пользователя до экрана монитора должно быть не менее 50см, оптимально - 60 - 70 см, использование ЖК - монитора -Следует увеличить влажность в помещении: разместить цветы, аквариум в радиусе 1,5 м от компьютера; оптимальная влажность 60% при темпер. 21оС | Билет 15 15-1.Основные причины производственного травматизма для работников умственного труда. Мероприятия по повышению безопасности труда. Причины производственного травматизма: - Организационные: недостатки в организации и содержании рабочего места, применение неправильных приемов работы, недост надзор за работой -Технические: возникают из-за несовершенства технологических процессов, конструктивных недостатков оборудования. Санитарно-гигиенические: отсутствие специальной одежды и обуви или их дефекты, неправильное освещение рабочих мест. -Социально-психологические: складываются из отношения коллектива к вопросам безопасности, микроклимата в коллективе. -Климатические: зависят от специфики особенностей климата, времени суток, условий труда. -Биографические: связаны с полом, возрастом, стажем, квалификацией, состоянием здоровья. -Психофизиологические: зависят от особенностей внимания, эмоций, реакций, физических и нервно-психологических перегрузок. -Экономические: вызваны неритмичностью работы, нарушением сроков выдачи заработной платы, недостатками в жилищных условиях Повышение безопасности труда: 1). Механизация и автоматизация производственных процессов. 2). Перерывы в работе для приема пищи и отдыха. 3). Перерывы на 5-15 минут в конце каждого часа. 4). Правильная организация рабочего места (комфорт, минимум лишних движений, медицинские требования). 5). Здоровое регулярное питание, спорт. 6). «Психогигиена». 7). Плакаты по безопасности;. 8). Обучение персонала основам безопасности труда. 15-2.Рациональная организация трудового процесса и рабочих мест для улучшения производственной деятельности работников умственного труда. Основные психологические причины опасного поведения людей. Условия труда. Умственный труд связан с длительной работой в закрытом помещении и сидячим образом жизни. Усиленная работа мозга требует большого притока крови к нему.При неправильной организации труда это может привести к стойкому повышению артериального давления. Работа сидя, зачастую в полусогнутом положении приводит к сдавливанию грудной клетки, что ухудшает вентиляционную способность легких и ведет к развитию хронической кислородной недостаточности. Создаются также условия для застоя крови в органах таза. Обустройство рабочих мест. 1). Запрещено располагать рабочее помещение в цокольных и подвальных помещениях. 2). Помещения с ПК должны иметь естественное и искусственное освещение. 3). Площадь на одного рабочего д.б. 6 м2, объем – 20 м3. 4). Искусственное освещение д.б. больше 400 Лк. 5). Запрещается применять для обрамления таких комнат полимерные материалы, которые выделяют вредные вещества. 6). Высота рабочей поверхности стола д.б. 70-85 см. 7). Расстояние от глаз до монитора 50-60 см. 8). Требования к уровню шума: в учебных кабинетах до 40 дБ, в помещениях где работают программисты до 50 дБ, где работает | ||
Билет 16 16-1.Причины производственных травм, связанных с человеческим фактором. Классификация травм. Особенности эксплуатации и проведения ремонта оргтехники. Причины производственных травм, связанных с человеческим фактором. 1). Уровень индивидуума (психологические и физиологические характеристики человека). 2). Уровень ближайшего окружения (условия труда, отношения в коллективе, отношения с руководством, плохая организация систем безопасности труда, жилищные и материальные заботы). 3). Уровень общества (недостаточная информированность о массовости несчастных случав и общие социально-экономические условия данного общества). Классификация травм: 1. По виду поврежденного агента: механические, термические (ожог и обморожение), химические, лучевые, электротравмы, баротравмы. 2. По непосредственным материальным причинам, т.е. носителям травм. 3. По локализации травм. 4. По технологическим операциям. 5. По тяжести. Особенности эксплуатации и проведения ремонта оргтехники 1). Обеспечение недоступности токоведущих частей, находящихся под напряжением для случайного прикосновения. 2). Применение ручного электрического инструмента с двойной изоляцией. 3). Применение всех устройств заземления всего электрического оборудования. 4). Применение индивидуальных средств защиты (диэлектрические подставки, коврики, обувь, перчатки). 16-2.Компьютерный зрительный синдром (астенопия). Профилактика. Жалобы: 1). Зрительные: затуманивание зрения, нарушение аккомодации, двоение предметов, быстрое утомление при чтении, также головные боли и боли в плечах, боли в области глазниц и лба. При этом настоящие заболевания глаз (катаракта, глаукома и др.) не возникают. 2). Глазные: жжение в глазах, чувство "песка" под веками, боли в области глазниц и лба, боли при движении глаз, покраснение глазных яблок. Эти явления обычно объединяют термином "астенопия". Причина – не электромагнитное излучение монитора компьютера, а особенности зрительной работы с этим устройством. Экранное изображение отличается от бумажного тем, что по своим характеристикам оно самосветящееся; имеет значительно меньший контраст; состоит из пикселей; мерцающее. Помимо этого на зрительное утомление влияет необходимость постоянного перемещения взора с экрана на клавиатуру и бумажный текст. При длительной работе за монитором может нарушаться уровень поступления слезной жидкости. Все это приводит к повышенному утомлению зрения и общему утомлению. Профилактика: 1). Частое моргание. 2). Перерывы в работе (каждые 45 минут необходимо делать минимум один 5- (Продолжение ОБР СТОРОНА) | Билет 17 17-1. Компьютерная аллергия и радиоволновая болезнь. Основные мероприятия по их предупреждению. Основные медицинские противопоказания для работы на ПК. Во время работы компьютера и другой офисной техники происходит постепенный нагрев корпуса оборудования, проводки, составных рабочих частей. Многие из этих деталей выполнены из пластика. В состав многих видов пластика входит сильное аллергенное вещество трифенилфосфат, которое при нагреве пластика выделяется в воздух и действует отрицательно на аллергиков. При частой работе за компьютером или физической предрасположенности к данному веществу развивается – компьютерная аллергия. Усугубляет эту ситуацию огромная запыленность мест работы компьютерной техники, которая оседает на теле, лице и дыхательных путях человека – вызывая обострение аллергических реакций любого вида. Предупреждение – забота о чистоте воздуха рабочего пространства, использование гипоаллергенных материалов в компьютерной технике (металлические корпуса, проводка с отсутствием трифенил фосфата), внедрения систем охлаждения и кондиционирования. Для радиоволновой болезни – уменьшение времени пребывания в зоне ЭМП, увеличения расстояния от источников ЭМП, использование средств экранирования для сильных источников ЭМП. Наиболее действенным способом противодействия, если у человека выявлена любая из 2 болезней – это максимально уменьшить процесс взаимодействия с компьютерной техникой, мобильными телефонами и т.д. Медицинские противопоказания для работы с ПК: 1. Заболевания ЦНС.2. Наркомания, таксикоомания и хронический алкоголизм.3. Атеросклероз, тромбофлибит.4. Предопухолевые заболевания, склонные к перерождению.5. Хронические и часто обостряющиеся заболевания кожи.6. Гипертоническая болезнь.7. Катаракта, глаукома, близорукость от 0,5. 8. Хронические заболевания век, конюктивиты, заболевания слезовыводящих путей. 17-2. Основные функции системы управления охраной труда на предприятии. Ответственность за нарушение законодательства по охране труда. Основные функции ОТ: 1. Обучение работающих безопасным методам труда. 2. Обеспечение безопасности производственных процессов и оборудования. 3. Обеспечение средствами индивидуальной защиты. 4. Организация лечебно-профилактического обслуживания работающих. 5. Профотбор работающих. Ответственность за нарушение законодательства. 1). Дисциплинарная – выговор, увольнение; при выборе взыскания надо учитывать степень тяжести (Продолжение ОБР СТОРОНА) | Билет 18 18-1. Что определяет микроклимат производственных помещений. Требования к параметрам производственного микроклимата, где используется современное компьютерное оборудование, телекоммуникационные сети и различные электронные приборы. Как они достигаются. МИКРОКЛИМАТ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПОМЕЩЕНИЙ — метеорологические условия внутренней среды помещений, которые определяются действующими на организм человека сочетаниями температуры, влажности, скорости движения воздуха и теплового излучения; комплекс физических факторов, оказывающих влияние на теплообмен человека с окружающей средой, на тепловое состояние человека и определяющих самочувствие, работоспособность, здоровье и производительность труда. Для комфортного микроклимата офисных помещений необходимо оптимальное сочетание таких составляющих, как температура воздуха, влажность, температура различных поверхностей, скорость движения воздуха. Нормализация микроклимата в помещениях с ПК: установить кондиционеры, ионизаторы воздуха, увлажнители воздуха, обогреватель. Оптимальные параметры: t воздуха д.б. 22-24 С, влажность – 45-60%, V движения воздуха ≤ 0,1 м/с., СО2≤ 0,03. 18-2. Классы опасности вредных веществ. Перечень профзаболеваний для работников умственного труда. Класс опасности вредных веществ — условная величина, предназначенная для упрощённой классификации потенциально опасных веществ. Класс опасности устанавливается в соответствии с нормативными отраслевыми документами. Для разных объектов — для химических веществ, для загрязнителей воздуха и др. — установлены различные нормативы и показатели. I вещества чрезвычайно опасныe(Ртуть, Полоний, Бериллий) II вещества высокоопасные(Бор, Литий, Кобальт) III вещества умеренно опасные(марганец, никель, медь) IV вещества малоопасные(Сульфаты, Хлориды) Перечень профзаболеваний при работе с ПК: Кистевой туннельный синдром, болезнь мышь-рука, компьютерная аллергия, радиоволновая болезнь (вегето-сосудистая дистания и расстройства нервной системы), астенопия (компьютерный зрительный синдром), синдром Сикка. 3. Основные задачи по управлению охраной труда на предприятии. Формы контроля за состоянием охраны труда на предприятии. Ответственность за нарушение законодательства по охране труда (Продолжение ОБР СТОРОНА) | ||
Билет 12(ОБР) 12-3. а) Профориентация и профотбор, как факторы повышения безопасности труда. б) Основные причины ошибок, приводящих к травмам. а) Профориентация – это система мероприятий направленная на выявление личностных особенностей, интересов и способностей у каждого человека. Профотбор – система мероприятий, позволяющая выявить людей, по индивидуальным качествам наиболее пригодных к обучению и профессиональной деятельности. Профессиональная пригодность – это возможности человека овладевать какой-либо профессиональной деятельностью. По медицинским показателям обращается внимание на противопоказания, которые могут предопределять снижение надежности в работе (психическое здоровье, состояние слуха, зрения, ЦНС). Профотбор выявляет тех лиц, знания которых обеспечивают успешное выполнение профессиональных обязанностей. б) Усталость, болезнь, недостатки профессиональных навыков и образования, плохие условия труда, материальные и другие личные заботы, стресс, несоответствие индивидуальных психологических характеристик требованиям производственной деятельности, употребление алкоголя, наркотиков, некоторых лекарств, влияние изменение погоды.
| Билет 11(ОБР) На рабочих местах, где требуется большая сосредоточенность, рекомендуемый максимальный уровень шума от систем кондиционирования не должен превышать 35 децибел. Методы защиты персонала: 1). Окна ПВХ, задерживающие уличные звуки, но пропускающие воздух. 2). Акустическая обработка помещения (звукоизоляция – расположение наиболее шумного о Дата добавления: 2015-10-21; просмотров: 44 | Нарушение авторских прав
|
