Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АрхитектураБиологияГеографияДругоеИностранные языки
ИнформатикаИсторияКультураЛитератураМатематика
МедицинаМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогика
ПолитикаПравоПрограммированиеПсихологияРелигия
СоциологияСпортСтроительствоФизикаФилософия
ФинансыХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника

Социально-правовая работа.

Основные элементы организации общественно-государственной подготовки в частях и подразделениях | Организация проведения занятий. | Основные документы по организации общественно-государственной подготовке, разрабатываемые в части и подразделении. | Порядок формирования учебных групп. | Обязанности помощника руководителя учебной группы. | Формы подготовки руководителей групп общественно-государственной подготовки. | Контроль состояния общественно-государственной подготовки. | Методика оценки общественно-государственной подготовки. | Морально-психологическое обеспечение боевой деятельности войск. | Цель и задачи морально-психологического обеспечения |


Читайте также:
  1. Божия работа.
  2. Выполненная транспортная работа.
  3. Глава 3. Духовная работа.
  4. Информационно-воспитательная работа.
  5. Информационно-воспитательная работа.
  6. Комплексная работа.
  7. Культурно-досуговая работа.

Социально-правоваяработа (СПР) - это система организационно-правовых и воспитательных мероприятий, направленных на изучение и прогнозирование социальной обстановки в воинских коллективах и в позиционных районах, обеспечение правовых норм ведения боевых действий, социальную защиту законных прав военнослужащих.

Целью СПР является создание необходимых социальных условий для успешной деятельности личного состава.

Военно-социальная работа организуется на основании существующего законодательства РФ и решений командира, а также существующих международных правовых документов, объявленных в приказе Министра обороны №75 от 16 февраля 1990 года.

Основные задачи СПР:

• постоянное изучение и прогнозирование социальной обстановки в воинских коллективах и регионах дислокации воинских частей;

• изучение и реализация предложений, заявлений и жалоб военнослужащих в меняющихся условиях боевой обстановки, оказание им помощи в их разрешении;

• разъяснение личному составу законов военного времени, международных правовых норм ведения войны, прав и обязанностей военнослужащих в условиях ведения боевых действий, их ответственности за выполнение своего воинского долга;

• обучение командиров, других должностных лиц правовым основам служебной деятельности в боевой обстановке;

• доведение и разъяснение личному составу решений органов государственной власти и командования по социальным вопросам в целях повышения их инициативы и боевой активности при подготовке и ведении боевых действий;

• создание социальных (в т.ч. материально-бытовых) и правовых условий для выполнения личным составом своих функциональных обязанностей;

• обеспечение высокой организованности и дисциплины, укрепление единоначалия, повышение авторитета военной присяги, боевых приказов командиров и начальников;

• предупреждение случаев дезертирства, уклонения от выполнения служебных обязанностей и добровольной сдачи в плен;

• организация розыска военнослужащих;

• проведение правового информирования войск, оказание консультативно-юридической помощи военнослужащим;

• проведение в жизнь, совместно с другими органами военного управления, практических мер по обеспечению установленных законами прав и льгот семьям погибших и тяжело раненых военнослужащих;

• поддержание взаимодействия с органами государственной власти и управления в целях более эффективного решения социальных проблем военнослужащих и членов их семей, обеспечение войск всем необходимым для выполнения боевых задач.

Военно-социальная работа предполагает социально-правовую оценку обстановки и выработку соответствующих рекомендаций командирам при принятии решения на организацию боевых действий, в ходе их ведения и после их окончания. Социально-правовая оценка обстановки включает в себя оценку уровня правового сознания военнослужащих, понимания ими задач решаемых частями и подразделениями, осознанной необходимости преодоления любых трудностей и лишений во имя поставленных целей, веры в законность и справедливость принимаемых решений.

Качественное решение задач военно-социальной работы достигается твердым и последовательным проведением в войсках государственной политики в области обороны страны, созданием необходимых условий для реализации законов военного времени, воспитанием у военнослужащих высокой ответственности за выполнение воинского долга, воинской присяги, воинских уставов, приказов командиров и начальников, гарантированной реализацией установленных законом их прав и льгот.


Дата добавления: 2015-08-27; просмотров: 348 | Нарушение авторских прав


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Информационно-воспитательная работа.| Социально-психологическая работа.

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.006 сек.)