Читайте также:
|
И общественные организации.
Деловыми являются фирмы, учреждения, ассоциации и проч., создаваемые для
Удовлетворения потребностей внешних клиентов. Полученные за это средства
Обеспечивают жизнедеятельность и самих членов организации. Например, корпорация,
Реализовав товары и услуги, получает деньги на заработную плату работникам
И выплату дивидендов акционерам.
По форме результата деятельности такие организации могут быть индивидуально
Ориентированными (предприятие), общественно ориентированными (министерство)
И смешанными (библиотека), а по способу доведения его до потребителя - аудиторными
(телевидение) и клиентскими (магазин).
Общественные организации нацелены на удовлетворение потребностей своих
Участников во взаимопомощи, общении, самовыражении. Обычно по происхождению
Они естественны, по характеру деятельности большей частью неформальны,
Имеют цели, выработанные в результате обобщения личных целей участников.
Иногда эти цели ориентируются и вовне, на создание новых общественных ценностей.
Однако делается это часто не столько ради решения каких-то проблем, сколько
Ради самовыражения.
Организации вчера, сегодня и завтра
В XX в. взгляды на сущность и предназначение организаций менялись по крайней
Мере трижды.
В начале века те принадлежали в основном индивидуальным собственникам
И рассматривались как средство получения ими доходов.
Раздел IV. Организация
К середине столетия многие организации стали корпоративными, превратились
В юридически самостоятельных субъектов, формально не зависящих от владельцев.
За ними было признано наличие собственных интересов, направленных на выживание
И рост. Но они рассматривались еще как закрытые, независимые от среды.
В 1970-е гг стал укореняться взгляд на организацию как на сложную открытую
Систему, неотъемлемую часть общества, зависимую от среды, но имеющую собственные
Интересы и цели и достигающую успеха за счет приспособления к ней.
Переход от концепции независимости от среды к пониманию необходимости
Приспосабливаться к ней привел к изменению типа поведения организации.
Исходным типом был приростной, ориентированный на текущее развитие потенциала,
Постепенное обновление технологий, поэтапную интеграцию производственных
Единиц, расщирение существующих рынков и проч.
Но в условиях общей нестабильности и постоянных кризисов, характерных для
Современной экономики, более эффективным оказывается предпринимательский
Дата добавления: 2015-11-30; просмотров: 52 | Нарушение авторских прав