Лица, которым эта деятельность запрещена по приговору суда;

Лица, которым эта деятельность запрещена по медицинским показаниям и недееспособные лица;

Лица, которые имеют или имели судимость, подвергаются или подвергались уголовному преследованию за преступления против жизни, здоровья, свободы, чести и достоинства личности;

лица, которые имеют непогашенную или неснятую судимость за умышленно тяжкие и особо тяжкие преступления.

УК РФ в качестве одного из видов наказаний предусматривает лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью. Лишение такого права применяется в качестве как основного, так и дополнительного наказания. Такое наказание устанавливается на определенный срок: от 1 до 5 лет в качестве основного и от 6 месяцев до 3 лет в качестве дополнительного вида наказания. В течение этого срока лицо, лишенное права заниматься педагогической деятельностью, не может работать преподавателем.

К преподавательской деятельности в образовательных учреждениях не допускаются лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие или особо тяжкие преступления, предусмотренные. В отличие от медицинских противопоказаний виды преступлений, при наличии неснятой или непогашенной судимости, за которые лица не допускаются к педагогической деятельности законодатель определил. И, тем не менее, реализация нормы, предусматривающей ограничение в приеме на работу преподавателя по этому основанию на практике затруднен. Согласно ФЗ от 23.12.2010 № 387-ФЗ в ст. 65 ТК РФ внесена очередная правка в части представления документов на прием на работу, которая требует предоставления справки об отсутствии судимости на определенные должности, в том числе на педагогические.

Говоря о праве на занятие педагогической деятельностью, необходимо учитывать ограничения, установленные статьей 332 Трудового кодекса Российской Федерации и пунктом 3 статьи 20Федерального закона «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» для замещения руководящих должностей высших учебных заведений (ректор, проректор, руководители филиалов и институтов). На эти должности могут претендовать лица в возрасте не старше 65 лет.

В соответствии со ст. 20 Федерального закона "О высшем и послевузовском профессиональном образовании" в высших учебных должности декана факультета и заведующего кафедрой являются выборными, а порядок выборов определяется уставами высших учебных заведений; при замещении других профессорско - преподавательских должностей заключению трудового договора предшествует конкурсный отбор.

Дата добавления: 2015-08-09