Студопедия
Случайная страница | ТОМ-1 | ТОМ-2 | ТОМ-3
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатика
ИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханика
ОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторика
СоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансы
ХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника

Вопросов для подготовки к экзамену

Читайте также:
  1. E) экстренная операция после проведенной предоперационной подготовки
  2. I. ЕЖЕДНЕВНЫЙ УТРЕННИЙ ЧАС ФИЗИЧЕСКОИ ПОДГОТОВКИ
  3. II. ВЫБОР ТЕМЫ КУРСОВОЙ РАБОТЫ И ФОРМЫ ЕЕ ПОДГОТОВКИ
  4. III. ОСНОВЫ СПОРТИВНОЙ ПОДГОТОВКИ НАЧИНАЮЩЕГО ВЕЛОСИПЕДИСТА
  5. III. ХАРАКТЕРИСТИКА ПОДГОТОВКИ ПО ПРОФЕССИИ
  6. III. ХАРАКТЕРИСТИКА ПОДГОТОВКИ ПО СПЕЦИАЛЬНОСТИ
  7. III.АКТУАЛЬНОСТЬ, ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ, ЕЕ МЕСТО В УЧЕБНОМ ПРОЦЕССЕ, ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ ПОДГОТОВКИ СТУДЕНТОВ

по дисциплине «Трудовое право»

для студентов 3 курса очной формы обучения

2011-2012 учебный год

 

1. Предмет трудового права. Лекции и ст 1 стр 4

2. Метод российского трудового права. Ниже в ответах

3. Принципы трудового права. Ст 2 стр 4

4. Источники трудового права: понятие, классификация. Лекции и ст 5 стр 6

5. Система отрасли и система науки трудового права. Лекции и инет

6. Понятие, стороны, содержание трудового правоотношения. Основания воз­никновения, изменения и прекращения трудовых правоотношений. Ст.15 стр.11

7. Коллективный договор. Ст.40 стр.22

8. Общая характеристика Федерального закон «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» от 20.01.96 г.

9. Понятие, содержание, условия трудового договора. Отличие трудового договора от гражданско-правового (подряда, оказания услуг и т.д.). ст.56 стр29 и ниже в ответах

10. Документы, необходимые при приёме на работу. Ст 65 стр 34

11. Трудовая книжка. Ст66 стр 35

12. Приём на работу. Испытание при приёме на работу. ниже в ответах

13. Изменение условий трудового договора. Ст.72 стр37

14. Общие основания прекращения трудовых договоров. Ст.77 стр.41

15. Расторжение трудового договора по инициативе работника. СТ.80 стр. 42 ТКРФ

16. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по п. 1-2 ч.1 ст. 81 ТК РФ. Стр 42 и ниже в ответах

17. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по п. 3 – 5 ч.1 ст.81 ТК РФ. Аттестация работников. Стр.42 и ниже в ответах

18. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по п.6 ч.1 ст. 81 ТК РФ. Стр 42 и ниже в ответах

19. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по п. 7 – 8 ч.1 ст. 81 ТК РФ. Стр 43 и ниже в ответах

20. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по п. 9-14 ч.1 ст.81 ТК РФ стр43

21. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (ст.83 ТК РФ) стр.44

22.Правовое регулирование рабочего времени. инет

23. Понятие рабочего времени и его виды. Ст.92 стр.49

24. Продолжительность ежедневной работы (смены). Ст.94 стр.50

25. Сокращённая продолжительность рабочего времени. Отличие сокращённой продолжительности рабочего времени от неполной. Ст.92,93 стр. 50

26. Режим рабочего времени и его разновидности. Учет рабочего времени. Ст.100 стр.53

27. Понятие сверхурочных работ. Ограничение сверхурочных работ. Ст.99 стр.52

28. Оплата за работу в сверхурочное время. Ст 152 стр 70

29. Правое регулирование времени отдыха. инет

30. Понятие времени отдыха. Основные виды времени отдыха. Ст.106 стр 54

31. Перерывы для отдыха и питания. Ст.108 стр.54

32. Ежегодные отпуска. Порядок их предоставления. Продолжительность основного ежегодного отпуска. Правила исчисления среднего заработка за отпуск. Ст.114,115, 122 стр.57,58

33. Дополнительные отпуска. Ст.116 стр.57

34. Отпуска без сохранения заработной платы. Ст.128 стр.60,61

35. Правовое регулирование оплаты и нормирования труда. инет

36. Понятие заработной платы. Виды заработной платы. Ст 129, и спроси у кого нить

37. Тарифная и иные системы оплаты труда.. Элементы тарифной системы. Ст.143 стр.68

38. Порядок установления заработной платы. Ст.135 стр.64

39. Основные государственные гарантии по оплате труда и нормированию труда работников. Ст 130 стр 61

40. Вознаграждение по итогам годовой работы.

41. Компенсация за работу в выходные и праздничные дни.

42. Оплата труда при невыполнении норм выработки, при простое и браке. Ст.155,156,157 стр.71,72

43. Ограничение удержаний из заработной платы. Ст.137 стр.65

44. Порядок исчисления средней заработной платы. Ст 139 стр 66

45. Сроки расчета при увольнении. Ст.140 стр 67

46. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы. Ст.142 стр.67

47. Компенсационные выплаты. Гарантийные выплаты и доплаты.

48. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка.

49. Поощрения за успехи в работе. Ст 191 стр 82

50. Дисциплинарная ответственность. Ст 192 стр 82

51. Подготовка и повышение квалификации кадров работников непосредственно на производстве. Ученический договор. Ст. 198,196 стр. 84,83

52. Отпуска для сдачи вступительных экзаменов в высшие и средние специальные учебные заведения.

53. Понятие материальной ответственности. Основания привлечения к ней. От­личие материальной ответственности по трудовому праву от имущественной ответственности по гражданскому праву. Стр 108

54. Виды материальной ответственности.

55. Понятие охраны труда. Ст.209 стр. 86

56. Государственное управление охраной труда. Ст 216 стр 92 самое необходимое.

57. Организация охраны труда в организациях. Ст 217 стр 94

58. Обязанности сторон трудового договора по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Ст.212 стр.88 но там не все надо, ст.214 стр.91 начни с этого

59. Выдача спецодежды и других средств индивидуальной защиты. Ст.221 стр.97

60. Обеспечение работников мылом, обезвреживающими средствами, молоком, лечебно-профилактическим питанием, газированной солёной водой. Ст 222,223 стр 97,98

 

61. Виды инструктажа. Порядок проведения инструктажа.

62. Несчастные случи на производстве, подлежащие расследованию и учёту. Ст.227 стр.99

63. Особенности регулирования труда несовершеннолетних. Ст.251,265 и ниже которые, стр 118

64. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями. Ст.251,253,255,256 стр.114,115 но все надо

65. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации. Ст.251,273 и ниже которые в кодексе стр.119,120

66. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству. Ст.251,282 и ниже которые в кодексе стр.121

67. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев. Ст.251,289 и ниже которые в кодексе стр.123

68. Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах. Ст.251,293 и ниже которые в кодексе стр.123

69. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом. Ст.251,297 и ниже в кодексе стр.124

70. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей – физических лиц. Ст.251,303 и ниже кодекс стр.126

71. Особенности регулирования труда надомников. Особенности регулирования труда работников транспорта ст.251,310,328 и ниже кодекс стр.128,132

72. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Ст.251,313 и ниже кодекс стр.128

73. Особенности регулирования труда педагогических работников. Ст.251,331 и ниже кодекс стр.134

74. Особенности регулирования труда работников, направляемых на работу в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений Российской Федерации за границей. Ст.251,337… стр.136

75. Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров ст.251,348 … стр 139

76. Особенности регулирования труда работников религиозных организаций. Ст.251,342..стр 138

77. Особенности регулирования труда медицинских работников. Ст.350 стр.146

78. Особенности труда гражданского государственного служащего. Стр 145

79. Труд лиц с пониженной трудоспособностью.

80. Защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами. Ст.370 стр.154

81. Понятие, причины возникновения трудовых споров; виды трудовых споров; органы, рассматривающие трудовые споры.

82. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров. Ст 381,382,383 стр 159,160

83. Рассмотрение трудовых споров в комиссии по трудовым спорам. Ст 387 стр 160 уточнить

84. Трудовые споры, рассматриваемые в судах. Ст 391 стр 162 но нужно уточнить

85. Исполнение решений КТС. Ст 389 стр 161

86. Сроки обращения за разрешением трудового спора в суд. Ст 392 стр 162 уточнить

87. Забастовка – способ разрешения коллективных трудовых споров. Кодекс стр 168 и ниже в ответах

88. Органы контроля и надзора за соблюдением законодательства о труде. Основные полномочия органов федеральной инспекции труда. Ст 353,356 стр 148,149 и понятие ФИТ из ст 354

89. Ответственность за нарушение законодательства о труде. Ст 362 стр 153 но не точно..уточни

90. Международно-правовое регулирование трудовых отношений инет

 

Вопросы утверждены на заседании кафедры гражданского права. Протокол №9 от 25.04.12

Зав.кафедрой

гражданского права Е.Ю.Малышева

 

ответы на некоторые билеты которых нет в кодексе


Дата добавления: 2015-08-13; просмотров: 57 | Нарушение авторских прав


Читайте в этой же книге: Специфическим признаком метода трудового права является активное участие в регулировании общественных отношений в сфере труда трудовых коллективов и профсоюзных органов. | Для лиц, поступающих на работу по конкурсу, | Пункт 1 | пункт 3 |
<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Этот простой и лёгкий английский.| Метод трудового права и его особенности.

mybiblioteka.su - 2015-2024 год. (0.01 сек.)